東北月收入多少是怎麼表達的

2. 中國家庭年收入多少平均，收入是怎麼計算的

城鎮居民人均可支配收入為1.8萬元，農村居民家庭純收入8000元。家庭年收入等於家庭成員收入總和減去家庭總開銷。

居民收入分為純收入和毛收入 。純收入就是指除去成本和費用後的利潤。毛收入是指不除去成本和費用的收入。當純收入高的時候一般居民的收入就高，所以社會的整體水平就得到提高。當純收入低下時，居民的收入就低，消費就減少。

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區域差異

在國家統計局公布的2011年全國職工平均工資中，按照東部、中部、西部和東北來看，城鎮非私營單位在崗職工年平均工資由高到低排列是東部、西部、中部和東北，分別為48493元、37923元、36558元和36000元。

而城鎮私營單位就業人員年平均工資由高到低依次是東部、西部、東北和中部，分別為26800元、22313元、22020元和20677元。按照包含非私營和私營單位在內的全社會單位平均來計算，四個地區的平均工資排名為東部、西部、東北和中部。

2011年中部、西部職工平均工資增速相對較高，高於全國平均水平，但仍然與最高的東部地區存不小差距。

3. 今天做高鐵 遇到一個東北小伙 問我月薪多少我說10000他說太少他做銷售十多萬一月 真的嗎

應該是真的，東北人一般比較直爽不太會說假話，但做銷售一個月掙這么多，也是個高手了，別去羨慕人家，你一個月一萬也不少了，至少小康生活無憂啊。

4. 中國各省每人平均月收入是多少你拖後腿了嗎

各種各樣的統計數據總是喜歡談論平均收入，當每次給出結果時，每個人都普遍認為這個數字太高了。「普遍」一詞意味著多數。事實上，各個城市的平均收入在各種統計數據中並沒有膨脹，但確實沒有辦法解釋真實情況。真實情況應按一般收入計算。所謂的「普遍收入」是指人口中最常見的收入，而不是「平均收入」。大多數人的實際工資達是達不到。

西安和濟南的情況非常相似。據說這兩個城市的外部氣質曾經非常相似。西安的平均工資是2000-6000元，佔70%以上。最常見的工資是2000-3000元，佔三分之一。底層似乎有更多的工人。我們看到有人的工資在一萬元到數萬元之間，其中大多數人的工資在2000元到8000元之間。工資低於15，000以下，而且沒有一個人有壓倒性的優勢。

5. 月收入6000元在哈爾濱到底算什麼水平

我是哈爾濱的，我來回答這個問題。月收入6000，在哈爾濱算中上水平，不算低了！

以我為例，我1995年重點大學本科畢業，同年參加工作，目前工作24年，就職於一家事業單位，高級職稱，大家猜我工資多少呢？說來慚愧，打到卡上的還不到5000！至於獎金什麼的，是沒有的，就年底13個月工資！要知道，我這工資水平在單位還是中等偏上的！我單位剛參加工作的大學生，月收入也就是3000元左右。

再來說說我幾個身邊人的情況：1.我表妹，中學老師，月薪五千多。2.我單位領導，50多歲了，還有幾年就退休了，月收入6000多點，當然，人家領導可能也不靠這點工資，這是另外話題了。3.我一個同學，大學老師，副教授，月薪六千多。4.某央企的朋友，正處級的，年薪20多萬。

所以，在哈爾濱6000多，對體制內的人來說，算是很高的收入了。當然，壟斷國企咱們比不了。

至於打工的，月收入6000元更是可望不可及。現在飯店，超市等招收服務員，基本都3000元左右，這點錢，在哈爾濱真做不了什麼。

哈爾濱物價其實並不低，生活成本高，尤其冬季，要交取暖費，要買羽絨服等過冬衣物，要給愛車租車庫等等，但是哈爾濱大部分人收入也就3-4千的樣子！所以，哈爾濱留不住人才！而人才越流失，哈爾濱越不行，如此，惡性循環，一聲嘆息！

我覺得東北振興還有很長的路要走，大家收入提高了，才是實實在在的振興。其實哈爾濱是座很美麗的城市，真心希望她早日重振輝煌，越來越好！

我就是哈爾濱的，出生，生活，工作都在。

在哈爾濱，扣除五險一二金算，剩6000左右的,絕對算低收入，或者中低收入，也就比環衛臨時工工資高一點，不能再低了。工人工資這么低的很少，白領就更不用說了。

壟斷行業和領導就免提了，簡單說說 社會 最底層的一些工作

1現在，我們單位晚上打更的，上一天休息兩天扣除五險一二金，到單位打卡就回家，早上再來打個卡下班，還到手4000-5000呢。

2前天聽幾個快遞員聊天說工資，五個人，兩個一萬多，剩下的三個8000多。

3單位新來的學徒工，剛職高畢業生，上班第二個月，計件工資實際到手還12000.

4電焊班組，看見最多一個月，工人有稅後28000的。

5單位掃樓梯和衛生間的大姐還實領5000多呢

6工地力工350，瓦匠450一天

7開發區送寫字樓盒飯的美團外賣騎手都能上萬。

8噴漆工，勞務派遣有保險，兩萬多。

9今年本科畢業來單位實習的孩子，技術員第一年實習，工資6000,根本招不到人就很說明問題。

你在這吹什麼牛逼那，我也是壟斷國有企業，6000到手在哈爾濱算高的。除非你是五六十歲的幹部。下面那位你自己醒醒吧

我在省級公益一類事業科研單位工作近四十年，正科級，月到手工資五千五。沒有其它，噢，對了，到年底有第十三個月工資（年終獎），四千多。就這些了，過普通生活沒問題，但想養台車，必須有其它收入。我的年收入在單位六、七百人中算是中等偏上一點，哈市人老想著那點死工資，這是哈市、黑龍江乃至東三省落後的主要原因。無論是在體制內，還是在體制外上班的，想拿高薪，只有兩類人：一類是領導（老闆）；另一類是骨幹。這兩類人都不可能佔比重大，想收入高，呵呵，打鐵還需自身硬。中國還是發展中國家。

我去哈爾濱的同事工資大多都在六千左右，不過他們很多都會做一些兼職，然後對比哈爾濱市裡的房價一萬左右，感覺這個收入房價比和一般的縣城差不多，我感覺還是不錯了。你可以想想很多人在北京一個月六千但房價基本都在五六萬的樣子，那種絕望感，所以六千在哈爾濱算是中等水平，再做點副業我覺得中上等的小資生活很好了。

哈爾濱有工作能力的只有不到10%的人能達到這個水平。哈爾濱地區大約900-1000萬人口。有工作能力的300萬人左右，能達到這個水平的也就2-3十萬以內。因為是稅後保險等之後達到5500元。

哈爾濱稅後社保交完後都達不到1000元的至少有50%人，因為這部分人絕大多數都不交社保。還有20-30%交完社保升1000-3000元的，10-20%交完社保剩3000-5000元的。

幼兒學生老人等一般占人口總數的60-70%

去年11月份第一次去哈爾濱出差，這個城市給我的整體印象是比較干凈，而且美女也特別多，唯一感覺不好的就是物價有點高。我們兩個人去吃燒烤，隨便點了點東西，喝了幾瓶啤酒就消費不到三百。感覺啤酒貴，那裡都喝百威，八塊錢一瓶，飯店老闆說喝哈爾濱啤酒的很少。

還有一點我印象特別深，和計程車司機聊天，問當地街上的好車也挺多，當地人是不是很有錢？計程車司機說，當地人沒錢，當地就有哈葯集團是個大企業，別的基本上沒什麼大企業。而且當地人口流失特別多，人口都是負增長。當地有些人手裡有20萬存款，他敢買40萬的車。

哈爾濱有三大怪：麵包像個大鍋蓋，男人喝酒似灌溉，冬天都吃大冰塊。

哈爾濱這座城市是收入低消費高的省會城市。

6000元的收入在上班族中屬於中上水平（一般都是公務員和領導級別的），看收入和消費之間就無法成正比了！

如果是城市企業職工及企業退休人員就更低了，一般在1900元———3200元之間，今別的會略高一些，總體水平偏低。但，消費水平很高這也是這個城市人們心裡十分矛盾的地方。

人才外流是這座城市的痛中之痛！

中老年人比重大，年輕的 科技 人才都奔向了發達城市（北、上、廣、深等城市） 究其原因：主要的還是政策與思想決定收入。

城市再美，人無所為！

大家好！本人坐標哈爾濱，一個外地來哈求學工作的人。

如果你月收入6000是在扣除5險1金的情況下，那麼恭喜你，你可以算是這個城市裡的中產階級了。因為在這個城市裡，除了公務員、教師、國有壟斷性行業，基層員工很少能有人稅後拿到6000了。

當然，咱們在這里談的是在企業工作，不能把做生意創業者或者網路新貴放在這里比較，因為這兩個行業收入分化太大，收入高低判若雲泥。

以自己為例，2005年大學畢業，在本地命名葯廠工作，因為買房去開的工資證明，去年整體收入86400。說實話，不敢拿回家給愛人看，我每月拿到手工資1200多塊錢，這真的解釋不清楚。

哈市工資收入越來越向兩極化發展，高精尖行業工資成長迅速，普通企業職工一直成長緩慢，這和產業單一、城市活力不足有關系。

當你稅後6000，也就代表你稅前在一萬塊錢左右，可以在哈爾濱過一份普通安定的生活。

畢竟這只是個起點，加油 ！

答主之前回到過類似的問題，題目是到手4000收入在哈爾濱酸是什麼水平。

很高興今天又能夠回答這個問題，6000元收入，就算是稅前和扣保險之前的收入，也已經達到了「哈爾濱人均平均收入」，完全達到了中上等收入水平。

但是，我一直強調的就是生活基礎配置問題，生活基礎配置，包含房子、車子、孩子、婚姻狀況和對方收入情況。

房子有還是沒有，沒有的話，要買是貸款還是全款，有房的是情況下是否有房貸。月入6000在哈爾濱買房是不成問題的，但是收入40萬，需要6年才能夠攢出來，還是不吃不喝的情況下。之後還需要承擔近20年的房貸。

車子的話，10萬左右的，需要2年時間。

結婚20萬彩禮錢，需要3年時間。

孩子每月2000的低標准。

6000元的月收入，對於普通人來說已經足夠了，但是對於需要承擔全家生活消費的情況，很拮據。

在哈爾濱，月收入能夠達到6000元，應該不算低，但絕不是輕松地工作，銷售類、科研類、技術崗位，加幫是家常便飯，不加班才是新奇的事，能夠在6000元之外，有時間做兼職，是個未知數，所以6000元看上去還不少，比這個城市絕大多數人的收入都高，但是生活幸福指數是高是低，就看每個人不同的心態了。

歡迎高收入者批判！

6. 一般一個人的收入多少才算合理

在一線城市中的收入要在8000到1萬以上才做合理。如果是二線城市的收入要塞7000到8000才合理。在三線城市呢輸入最少要栽五六千才合理。

現在一二線城市的平均工資水平大約在6000。也就是說35歲，不低於6000，就沒有拖平均數的後腿，屬於正常收入水平。

而低於6000，就屬於略低於正常水平的收入了。尤其在35歲，黃金年齡。當然如果是在東北城市（經濟不好）或者二線以下城市，月收入放到4500到手也是可以看作正常水平的。

如果要背著房貸，車貸。那麼應該是讓房貸+車貸＜家庭總收入的一半。

按我們現在一般家庭來說的話，車貸（十萬左右的車就行了）每月在三千左右，房子貸款六十萬，如果有公積金，每月是兩千六百多，沒公積金大概是三千一，也就是說每月房貸車貸差不多六千，那麼就應該保證家庭收入在一萬二以上就可以保證生活的正常運行了。

7. 東北人均工資標准2022年

東北人均工資標准2022年，遼寧省人社廳公布：全省在崗職工年平均工資為49110元;月平均工資為4092.50元;全省職工年平均工資48190元;月平均工資為4015.83元
社平工資月增223元增幅回落
全省在崗職工
年平均工資為49110元
月平均工資為4092.50元
與月平均工資3859.17元相比，月均增長233.33元，增幅約6%。
全省職工
年平均工資為48190元
月平均工資為4015.83元
也就是平常所說的社平工資，與月平均工資3792.08元相比，月均增長223.75元，增幅約5.9%。
與的增幅相比，無論在增加金額或者增幅比例上，均有明顯回落。
在崗職工年平均工資名義增長9.0%，全省職工年平均工資名義增長8.7%，雙雙降3個百分點左右。

8. 在東北小縣城家庭年收入多少算高

看在哪個省的小縣城了，最好具體一點，一般來說，總體講，月入一萬，年收入10萬以上都可以算不錯家庭了。