鄭州市最低檔退休工資是多少

❶ 鄭州最低工資標准2021年

2021年鄭州最低工資標准為1900元小時，最低工資標准為19元。
【最低工資標准要剔除哪些項目】
1、延長工作時間工資
2、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼
3、法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。
【個人建議】
對於最低工資標准來說，是指按月領取勞動報酬的職工，月工資不得低於鄭州市規定的最低工資標准，這個標准也是國家強制性規定的，如果在生活中用人單位給予的工資低於這個工資標準的話，也可以向勞動保障行政部門要求責令改正，這樣才可以不影響自己的正常生活，同時作為勞動者來說如果從事特殊行業的話，一定要及時申請加班補助以及崗位津貼。
【法律依據】
《中華人民共和國勞動法》第48條：國家實行最低工資保障制度。用人單位支付勞動者的工資不得低於當地最低工資標准。
《中華人民共和國勞動合同法》第二十條 勞動者在試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，並不得低於用人單位所在地的最低工資標准。
勞動部發[1995]309號第54條:勞動法第48條中的「最低工資」是指勞動者在法定工作時間內履行了正常勞動義務的前提下，由單位支付的最低勞動報酬。最低工資不包括延長工作時間的工資報酬，以貨幣形式支付的住房和用人單位支付的伙食補貼，中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒、有害等特殊工作環境和勞動條件下的津貼，國家法律、法規、規章規定的社會保險福利待遇。
勞部發[1994]409號第3條第3點：關於最低工資標準的組成，除《企業最低工資規定》(勞部發[1993]333號)中列舉的扣除項目外，用人單位通過補貼伙食、住房等支付給勞動者的非貨幣性收入亦不包括在內。
勞部發[1995]309號56條：在勞動合同中，雙方當事人約定的勞動者在未完成勞動定額或承包任務的情況下，用人單位可低於工資標准勞動者工資的條款不具備有法律效力。

❷ 鄭州社保交的最低基數15年，能領多少養老金呢，2745基數

為2745*15*12/139=3554.7元。

依據《鄭州市城鄉居民基本養老保險辦法實施細則》第二十四條規定：城鄉居民基本養老保險養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金構成。基礎養老金由中央財政、省財政、市財政、縣財政養老補貼共同組成。個人賬戶養老金由個人賬戶累計儲存額除以139確定。

參保人年滿70周歲、不滿80周歲的，從年滿70周歲的當月起可按月享受20元的高齡老人生活補助；年滿80周歲、不滿100周歲的，從年滿80周歲的當月起，每月再增加30元的高齡老人生活補助；年滿100周歲及其以上的，從年滿100周歲的當月起每月再增加50元高齡老人生活補助。

(2)鄭州市最低檔退休工資是多少擴展閱讀：

城鄉居民基本養老保險的相關要求規定：

1、按月享受城鄉居民基本養老保險養老金人員出國定居的，由本人持出國（境）定居證明或轄區派出所戶口注銷證明等相關材料，到所屬的城鄉居民基本養老保險經辦機構辦理一次性結算手續。

2、按月享受城鄉居民基本養老保險待遇人員死亡後，其生前指定受益人或法定繼承人提出申請，村（居）民委員會持死亡證明原件及復印件到鄉（鎮）辦事處經辦機構辦理相關手續。其中，繳費滿15年且在死亡次月起2個月內申報的，發給喪葬補助費1000元。

❸ 河南社保最低繳費基數26年退休工資最低多少

根據相關資料查詢顯示：1600。河南省河南社保最低繳費基數26年屬於一類區域，月退休最低工資標准為1600元，小時最低工資標准為15元。