泰州市退休最低標準是多少呀

Ⅰ 泰興2020退休工資標准

每月148元。
養老金，又名退休金、退休費，是中國的一種社會養老保險待遇。按照國家有關文件規定，養老金定義為：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇。
泰興市，別名濟川，江蘇省泰州市下轄市，江蘇省直管縣三個試點之一，位於江蘇省中部、長江下游北岸，東接如皋市，南接靖江市，西瀕長江，與揚中市、常州市新北區隔江相望，北鄰泰州市姜堰區，全市總面積1172.27平方千米。截止2021年，泰興市轄13個鎮和根思鄉，共有56個居委會，294個村委會。

Ⅱ 泰州市社保最低繳費基數

法律分析：泰州是江蘇省的地級市，位於江蘇省的中部。社保繳費基數的最高和最低標準是根據2018年蘇州省全省全口徑城鎮單位在崗職工月平均工資標准確定的。

2019年泰州社保繳費基數的最高標准為16842元/月，社保繳費基數最低標准為3368元/月。

泰州市2019年社保繳費比例:

1、養老保險：單位繳費比例為16%，個人繳費比例為8%；

2、醫療保險：單位繳費比例為9%，個人繳費比例為2%；

3、失業保險：單位繳費比散銷例為0.5%，個人繳費比例為0.5%；

4、工傷保險：單位按行業標准繳納，個人不繳納；

5、生育保險：單位不繳納，個人不繳納。

法律依據汪賣：《中華人民共和國勞動法》

第七十條 國家發展社會保險，建立社會保險制度，設立社會保險基金，使勞動者在年老、患病、工傷、失業、生育等情況下獲得幫助和補償。

第七十一條 社會保險水平應當與社會經濟發展水平和社會承受能力相適應。

第七十二條 社會保險基金按照保險類型確定資金來源，困掘逗逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。

第七十三條 勞動者在下列情形下，依法享受社會保險待遇：

(一)退休;

(二)患病;

(三)因工傷殘或者患職業病;

(四)失業;

(五)生育。

勞動者死亡後，其遺屬依法享受遺屬津貼。

勞動者享受社會保險待遇的條件和標准由法律、法規規定。

勞動者享受的社會保險金必須按時足額支付。

Ⅲ 退休工資最低標準是多少

退休工資最低標准如下：
1、國家對於企業職工退休金的計算，沒有最低標准，計算多少就是多少。因為在繳納養老保險時，已經規定了最低繳費基數為社會平均工資的60%，也就限制了最低的標准，在退休時，不再另外限定最低退休費數額。
2、退休工資，是企業，事業單位職工或工作人員退休後一次或分次支付給職工的服務酬勞的一部分。個人賬戶退休工資等於個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。
法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的。

Ⅳ 退休職工最低工資標準是什麼

法律分析：目前沒有退休最低工資的規定，參保人領取多少退休金是根據自己所交的養老保險年限及繳費金額來確定的，而養老金的領取遵循多交多得的規則。

事業單位退休工資怎樣計算：

1、基礎養老金月標准，以當地上年度在崗職工月平均工資，和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。

計算公式為：基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%

2、個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。

計算公式為：個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數

3、過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數，「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。

計算公式為：過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%

4、過渡性調節金以當地現行標准為基數，2006年至2014年退休的按一定比例計發。2015年及以後退休的，不再發給過渡性調節金。

5、本人指數化月平均繳費工資=參保人員退休時全省上年在崗職工月平均工資×本人平均繳費工資指數。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

Ⅳ 泰州退休年齡及辦理退休流程和所需資料政策

在我們生活中經常有人到了退休年齡，卻因單位或自己的原因沒有及時辦理退休手續，或者是材料不齊全，導致無法及時辦理退休。還有一些人，以為只要到了退休年齡，社保經辦機構就會自動發放養老金，這些想法都是大錯特錯的。如果企業員工達到法定退休年齡，或者因為法定原因需要提前退休的，是需要辦理退休手續的，同時需要處理好社保事項。本文我將帶你一起了解關於泰州職工退休年齡泰州職工退休流程和辦理所需材料的相關知識。那麼，恢復企業員工退休辦理流程是怎樣的呢?退休年齡是多少歲呢？

一、泰州企業職工法定退休年齡政策規定
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的；
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，（具體規定是：從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿十年；從事井下和高溫工作累計滿九年；從事其他有害身體健康工作累計滿八年。）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的；
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部；
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的；
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
二、泰州職工辦理退休流程
提前退休辦理條件

一、基本條件
1. 男性滿50歲、女性滿45歲;
2. 連續工齡滿10年;
二、其他條件
1、從事高空、特別繁重體力勞動累計滿10年、或井下高溫作業累計滿9年或其他有害身體健康工作累計滿8年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，可以辦理特殊工種退休手續。
2、因疾病喪失勞動力的，經醫院證明，並經勞動能力鑒定委員會確認，可辦理因病提前退休手續。
提前退休辦理所需材料
（1）《城鎮企業職工退休審批表》（三份）
（2）《城鎮職工基本醫療保險繳費年限核定表》（三份）
（3）《城鎮企業職工退休證》
（4）《城鎮職工連續工齡審定表》（反面職工本人簽字按手印確認）
（5）《基本養老保險個人賬戶儲存額及工資指數情況單》（第二聯職工本人在備注欄簽字按手印確認）（每月26日至轉月3號到社保中心列印） （6）戶口本原件
（7）居民身份證原件（身份證記載的出生年月與個人檔案不一致的需攜帶本人檔案且出具派出所證明）
（8）職工養老保險手冊
（9）在生產崗位的女職工需攜帶《勞動合同書》
（10）特崗退休需攜帶特崗審批材料原件即《城鎮企業職工特殊工種提前退休審核表》病退需攜帶《因病、非因公勞動能力鑒定表》
（11）1995年12月31日前獲得勞動模範榮譽稱號的職工，攜帶《勞動模範榮譽證書》;

（12）高級專業技術職務的職工需攜帶《高級專業技術資格證》、《資格評審書》及在本單位的《聘書》原件、復印件。（2份企業經辦人簽字並加蓋單位公章）;同時填寫《企業退休人員中具有高級專業技術人員情況表》。

提前退休手磨睜喚續辦理流程
1、受理
（1）申請人的申請符合政策規定，申報的材料齊全且符合法定形式的，區（縣）社保中心應當場予以辦理，因情況復雜無法當場辦理的，應出具《受理通知書》。
（2）申請人的申請符合政策規定，申報的材料不齊全或者不符合法定形式的，區（縣）社保中心應當場出具《補正材料通知書》，一次告知需要補正的全部內容。申請人補正全部內容後重新上報全部申報材料的，區（縣）社保中心應當場予以辦理，因情況復雜無法當場辦理的，應出具《受理通知書》。
（3）申請人的申請不屬於因病喪勞提前退休（職）審批事項范圍的，區（縣）社保中心應當場出具《不予受理決定書》，明確告知不能受理的原因，並加蓋「泰瞎凱州市人力資源和社會保障局提前退休審批專用章」予以辦結，同時對申請人提供的申報材料復印留存。
2、審批
（1）區（縣）社保中心受理申請後，應在30個工作日內對申報材料進行審批並作出決定，同時告知申請人。因特殊情況無法在30個工作日內完成的，經區（縣）社保中心主管領導批准，最多可延長早含30日。
（2）經審批予以通過的，區（縣）社保中心應在《因病喪失勞動能力提前退休（職）審批表》的「市人力資源和社會保障局審批意見」處簽署意見，並加蓋「泰州市人力資源和社會保障局提前退休審批專用章」予以辦結。
（3）經審批未予通過的，區（縣）社保中心應製作《不予行政審批決定書》，明確告知審批不通過的原因，並加蓋「泰州市人力資源和社會保障局提前退休審批專用章」予以辦結，同時對申請人提供的申報材料復印留存。
三、泰州職工辦理退休所需材料
（1）《城鎮企業職工退休審批表》（三份）
（2）《城鎮職工基本醫療保險繳費年限核定表》（三份）
（3）《城鎮企業職工退休證》
（4）《城鎮職工連續工齡審定表》（反面職工本人簽字按手印確認）
（5）《基本養老保險個人賬戶儲存額及工資指數情況單》（第二聯職工本人在備注欄簽字按手印確認）（每月26日至轉月3號到社保中心列印） （6）戶口本原件
（7）居民身份證原件（身份證記載的出生年月與個人檔案不一致的需攜帶本人檔案且出具派出所證明）
（8）職工養老保險手冊
（9）在生產崗位的女職工需攜帶《勞動合同書》
（10）特崗退休需攜帶特崗審批材料原件即《城鎮企業職工特殊工種提前退休審核表》病退需攜帶《因病、非因公勞動能力鑒定表》
（11）1995年12月31日前獲得勞動模範榮譽稱號的職工，攜帶《勞動模範榮譽證書》;
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Ⅵ 江蘇各地退休工資標准2020

2021年退休,安最低標准交滿15年養老金,江蘇鹽城退休多少錢? - ： 這個大概一個月在9百元左右,這個是根踞當地的生活來衡量的.

江蘇退休基本養老金是怎麼樣的? ： 此次調整企業退休人員基本養老金,採取普遍調整和特殊調整相結合的辦法.凡是在今年1月1日至6月30日期間辦理退休、退職手續的人員,每人每月按本人本次調整前的...

退休可拿多少退休工?江蘇按最低標准繳納二十五年社保,退休可拿多少 ： 一般按照規定,退休時,退休金主要分兩部分,最主要的是退休時你當地平均工資的20%(平均工資有2000元,你得400元/月);第二部分是你的賬戶裡面的錢,分成10年(10年後你自己的錢就領完了,第十年你要領別人提供給你的錢),每月按照1/120(如果有12000,每月可以領100元);另外還有有些補貼、利息之類的,1-3百元吧.

江蘇退休金繳費檔次有哪些? ： 新政策大大提高繳費檔次.從2017年起,新的繳費檔次為100元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元,1500元、2000元和2500元.取消每年200元的繳費檔,同時明確100元的繳費檔次原則上只適用於重度殘疾人等繳費困難群體.各地還可根據經濟社會發展水平適當增設繳費檔次,但最高繳費檔次標准原則上不超過當地靈活就業人員參加企業職工基本養老保險的年繳費額.

江蘇南通最低退休金是多少? ： 根據江蘇省勞動和社會保障廳、江蘇省財政廳《關於2009年調整企業退休人員基本養老金的通知》,經南通市人民政府同意,市勞動保障局和財政局12日聯合發出通知,...

江蘇企業退休工資人平均額是多少? ： 退休時的養老金由兩部分組成:養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)÷2*繳費年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1 本人平均繳費指數)÷2*繳費年限*1%注:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資*本人平均繳費指數在上述公式中可以看到,在繳費年限相同的情況下,基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數,個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值.低限為0.6,高限為3.

江蘇退休人員調整養老金細則20|6年 - ： 按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標准其中機關事業單位即包含了國家機關、事業單位、參公管理的社團組織的退休人員和企業退休人員都屬於調整對象. 政府工作報告提出,2016年將繼續提高退休人員基本養老金標准.提交審查的預算報告寫明,自2016年1月1日起,按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標准,並向退休較早、養老金偏低的退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜.

江蘇省退休工資細則 - ： 江蘇退休工資增加方案出台了新增養老金4月到賬 養老金水平較低人員適當增發2012-03-29 08:57:08中國江蘇網3月29日訊全省450多萬企業退休人員關心的養老金上調方案終於出爐.昨日,省人力資源社會保障廳下發通知,決定自今年1月1...

江蘇退休人員基本養老金方案出台怎樣計算 - ： 江蘇退休人員基本養老金上調方案已經出台,九月底可以到帳,定額調整月四十五元,滿一年月增二點四元,按上年基數月增二點三,今年的政府工作報告指出,自2016年1月1日起,按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標准,並向退休較早、養老金偏低的退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜.這意味著在2005年到2015年連續11年調整企業退休人員基本養老金基礎上,2016年企業退休人員養老金將實現「十二」連漲,上海已經在六月十五日發放到退休人員手中,全國有北京,遼寧等十二省市出台調整細則,並於九月底發放到個人帳戶,其他省市目前還沒有公布調整消息,不論何時公布調整方案,增加部分還是從一月起補發到個人帳戶的.

交了20年的養老保險,交的是江蘇省蘇北最低檔的,今年退休能拿多少錢? - ： 這個只能按照當地的政策計算.有3個因素很重要:1. 繳費年限:20年的話不算多,也不算太少;2. 個人這個賬戶總額:按照最低標准估計也不會太多.有個3萬到4萬吧.3.當地的社平工資;養老金的計算公式是:每月養老金=基礎養老基金+個人賬戶養老金 =社平工資*繳費年限%+個人賬戶總額/139.

Ⅶ 常州退休金一覽表

舉個簡單的例子,江蘇省2022年1月發布調整江蘇省城鄉居民基本養老保險基礎養老金省定最低標准,由每人每月173元提高到187元。
其中通知規定,對於有條件的地區,可以根據地方經濟發展水平和財政支付能力,適當提高基礎養老金標准。
也就是說江蘇省各個地區可以在依據省定標準的基礎上,自行制定城鄉居民基礎養老金標准。
眾所周知,江蘇省素來有散裝的「蘇大強」之稱,江蘇省轄13個地級市,27個縣級市。
號稱「十三太保」的13地級市分別是南京市、無錫市、徐州市、常州市、蘇州市、南通市、連雲港市、淮安市、鹽城市、揚州市、鎮江市、泰州市、宿遷市。
隨著江蘇省城鄉居民基本養老保險基礎養老金省定最低標準的發布,因此江蘇省各個城市為了體現對於城鄉居民的關懷,也紛紛出台了符合地方經濟發展水平的城鄉居民基礎養老金標准。
按照江蘇各地區城鄉居民養老保險基礎養老金高低排名,分別為:
蘇州市2022年城鄉居民改舉早基礎養老金標准為每人每月630元。
無錫市2022年城鄉居民基礎養老金標准為每人每月585元。答槐
南京市2022年城鄉居民基礎養老金標准為每人每月535元。
常州市2022年城鄉居民基礎養老金標准為每人每月400元。
南通市2022年城鄉居民基礎養老金標准為每人每月294元。
鎮江市2022年城鄉居民基礎養老金標准為每人每月243元。
鹽城市2022年城鄉居民基礎養老金標准為每人每月230元。
淮安市2022年城鄉居民基礎養老金標准為每人每月205元。
揚州市2022年城鄉居民基礎養老金標准為每人每月205元。
連雲港2022年城鄉居民基礎養老金標准為每人每月198元。
徐州市2022年城鄉居民基礎養老金標准為每人每月187元。
泰州市2022年城鄉居民基礎養老金標准為每人每月187元。
宿遷市2022年城鄉居民基礎養老金標准為每人每月187元。
需要注意的是,截至2022年12月鹽城市、淮安市、揚州市、徐州市、泰州市、宿遷市尚未發布2022年城鄉居民基礎養老金的上調通知。
值得一提的是,江蘇省2022年上調城鄉居民基礎養老金,其中有三個地區分別是南京市,南通市,鎮江市,2022年城鄉居民基礎養老金先後經歷了兩次上調。
南京市從2022年1月1日起,城鄉居民基本養老保險基礎養老金由原有的每人每月500元,提高至每人每月530元。從2022年7月1日起,在530元基礎上再增加5元,提高至每人每月535元。
南通市從2022年1月1日起,通州區城鄉居民基本養老保險基礎養老金標准從每人每月275元上調至每人每月289元;從7月1日起,在每人每月289元的基礎上再增加5元,上調至每人每月294元。
鎮江市2022年1月1日起,城鄉居民基礎養老金最低標准由每人每月210元提高到215元;2022年7月1日起,由215元調整為243元。
目前江蘇省城鄉居民養老保險繳費檔次省定標准共計為12個檔次,分別為每年100元(僅適用於重度殘疾人等繳費困難群體)、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元。
繳費補貼省定標准為選擇最低檔次標准繳費的,每人每年補貼不低於30元;選擇500元及以上檔次繳費的核雀,每人每年補貼不低於60元。
根據蘇府規字〔2022〕5號文件通知,其中蘇州市規定城鄉居民養老保險最低繳費檔次標准每人每年不低於1000元,最高繳費檔次標准原則上不超過同期靈活就業人員參加企業職工基本養老保險的年繳費額。
其他地區的城鄉居民養老保險繳費標准,基本與江蘇省城鄉居民養老保險省定標準保持一致。
如果江蘇城鄉居民選擇年繳費1000元檔次,參加城鄉居民養老保險,逐年繳費15年,繳費補貼按照60元計算。
2022年辦理退休,對應每月可以領取城鄉居民個人賬戶養老金約為:(1000+60)×15÷139=115元。
其中城鄉居民基本養老金=城鄉居民基礎養老金+個人賬戶養老金。
因此,綜合上述情況來看,江蘇省蘇南地區,除鎮江市外,南京、蘇州、無錫和常州地區的絕大多數城鄉居民,預計每月領取的城鄉居民基本養老金都能達到500元。