湖北工商銀行工資多少

A. 工商銀行的工資待遇怎麼樣

可以。

工商銀行的工資構成：基礎工資+績效工資+其他福利待遇，剛進入工商銀行的人大多數都是從櫃員做起，才會之間進入其他部門，也就是工商銀行最低的職級，一般基礎工資則是3000元至6000元不等。

根據地區，學歷，能力等方面有關，比如學歷高一些，進入銀行之後的基礎工資就高一些，地區經濟越發達，基礎工資也是越高。

績效工資則是和存款業務量有關，完成的存款業務量越多，得到的績效工資必然越高了，當然銀行員工還是有很多的福利待遇的，比如五險一金，購物卡等等，這些都是正規銀行櫃員所具備的，不過工商銀行櫃員的員工沒有五險一金的，這部分人也是屬於特殊情況。

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注意事項：

去辦理工行的儲蓄卡之前，一定要認准官方客服，打過去咨詢一下最近的銀行營業廳和營業時間，以免去的時候銀行下班了，或者找不到銀行。當然也可以通過登陸官網查詢就近的營業廳的分布。

帶上身份證和一點零錢：身份證一定要帶的，不然就沒有憑證去辦理銀行卡了。同時也要准備一點零錢，特別是開通網上銀行的時候，一般購買U盾都要花一點錢的。

到銀行的營業廳之後，你首先要做到的就是在取號機上取票，領取號碼。

B. 中國工商銀行正式員工的工資是多少

中國工商銀行作為街頭巷尾都能見到的銀行，中國工商銀行正式員工的工資，人均待遇在4000-5000(如果是一般櫃員還要低，高層的待遇不在介紹之內，隨著時間的變更，待遇會越來越好)。

由於業務比較全，能學到比較多，壓力也不大。而且待遇低人員流動比較大，升職快，發展比較好，公認為銀行中收入較好的銀行。

拓展資料：

中國工商銀行（INDUSTRIAL AND COMMERCIAL BANK OF CHINA，簡稱ICBC ，工行）成立於1984年1月1日。總行位於北京復興門內大街55號，是中央管理的大型國有銀行， 也是中國四大銀行之一。中國工商銀行的基本任務是依據國家的法律和法規，通過國內外開展融資活動籌集社會資金，加強信貸資金管理，支持企業生產和技術改造，為我國經濟建設服務。

2017年2月，Brand Finance發布2017年度全球500強品牌榜單，中國工商銀行排名第10位。 2018年6月20日，《中國500最具價值品牌》分析報告發布，中國工商銀行排名第4位。2018年7月，英國《銀行家》雜志發布2018年全球銀行1000強排名榜單，中國工商銀行排名第1位。2018年《財富》世界500強排名第26位。

C. 工商銀行普通櫃員的工資一般在多少

工商銀行一個普通的櫃員，本身工資水平看這個網點的業績吧這網點業績如果比較好的話，一個月拿到個6000塊錢應該不是什麼問題。但如果這個月是淡季，網點是沒什麼業績，然後自身也沒有拉出去什麼業績，那可能就三四千塊錢。

現在銀行的櫃員也不是那麼好做的，可以說這種個人的業務碰到很多奇奇怪怪的客戶，這很正常，然後你跟他費盡口舌解釋不通，你聲音稍微大一點，他說你服務態度不好，投訴你你經常碰到這種情況，然後業務特別忙的時候也會出現加班，正常來說應該下午5點或者下午6點就下班了。但業務特別忙的時候晚上加班也正常，正常周日不休息也正常，因為現在銀行畢竟不像是以前了。

D. 工行湖北省分行機關待遇怎麼樣啊

好。
1、中國工商銀行股份有限公司湖北省分行成立於1998年05月28日，注冊地位於武漢市武昌區中北路。公司工作環境好：有獨立的辦公室，有空調等基本設施，同事之間融洽，領導和睦。
2、福利待遇好：員工平均工資在6000元，每個節假日都有單獨的禮品。

E. 工商銀行待遇怎麼樣

中國工商銀行平均工資為7945元/月，其中33%的工資收入位於區間4000-6000元/月，25%的工資收入位於區間6000-8000元/月。年終獎平均25143元。

中國工商銀行穩定，五險二金，三節大概3000塊補助，有補充醫療保險，車補餐補大概一個月400，一年到手收入大概7萬左右平均工資。
銀行的基礎工資是根據不同的員工職級來發放的，分成不同的檔次，工行是25級，每個職級對應不同的基礎工資。剛進銀行的人通常是最低職級，基礎工資最低，一般第一年的基礎工資是3000-5000不等，如果銀行經營業績好，基礎工資每年會有5%左右的漲幅。

F. 中國工商銀行正式員工的工資是多少

中國工商銀行
作為街頭巷尾都能見到的銀行，中國工商銀行
正式員工
的
工資
，人均
待遇
在4000-5000(如果是一般
櫃員
還要低，
高層
的待遇不在介紹之內，隨著時間的變更，待遇會越來越好)，
由於業務比較全，能學到比較多，壓力也不大。而且待遇低人員流動比較大，升職快，發展比較好，公認為銀行中
收入
較低的銀行。
工商銀行具有強勁的盈利能力。2007年
集團
實現稅後利潤819.90億元，較上年增長65.9%.每股收益0.24元，增長41.2%.截至2007年末，
總市值
升至3,389.34億美元，增長35%,成為全球
市值
最大的上市銀行。‍
中國工商銀行（全稱：中國工商銀行股份有限公司，Instrial
and
Commercial
Bank
of
China）簡稱ICBC
，成立於1984年
1月1日
。
成立於1984年，是
中國五大銀行
之首，世界五百強企業之一，擁有中國最大的客戶群，是中國最大的商業銀行。
中國工商銀行是中國最大的
國有獨資商業銀行
，基本任務是依據國家的法律和法規，通過國內外開展融資活動籌集社會資金，加強信貸資金管理，支持企業生產和技術改造，為我國經濟建設服務。
2014年
1月29日
，工商銀行簽署了一份
股份
購買協議，工商銀行同意向
標准銀行
倫敦控股有限公司收購標准銀行公眾有限公司
已發行股份
的60%，
標准銀行集團
有限公司作為標銀倫敦在股份購買協議
項下
義務的擔保人簽署股份購買協議。2014年12月，中國工商銀行收購標准銀行獲得銀監會、英國審慎監管局及
南非儲備銀行
的批准。
中國工商銀行
總部大樓
由美國SOM
設計師
事務所
設計，樓高13層，建築面積近13萬平方米，分矩型區和弧型區兩大部分，中間以天橋形式聯為一體。大樓為整體
鋼結構工程
，技術要求高，工藝復雜，其結構形式為磨擦型
高強度螺栓
聯接，底層插入柱為
箱形
截面，全熔透焊接最大板厚達100mm；總用鋼量達8000噸，由中鐵武橋重工股份有限公司（原武漢橋機廠）進行施工詳圖深化設計，並完成全部鋼結構的
工廠
製造任務。該項目按《鋼結構工程施工驗收規范》（GB50205-95）製造、安裝並驗收，檢驗合格，受到了
業主
及監理的一致好評，為中鐵武橋重工在首都樹立了形象，贏得了信譽，整體工程獲得國家頒發的魯班獎。
勞動者和
用人單位
建立
勞動關系
，勞動雙方應當按照《
勞動合同
法》簽訂勞動合同，勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，並經用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。
《勞動合同法》

第十六條勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，並經用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。

勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。

第十七條勞動合同應當具備以下條款：

（一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人；

（二）勞動者的姓名、住址和
居民身份證
或者其他有效身份證件號碼；

（三）勞動合同期限；

（四）工作內容和工作地點；

（五）工作時間和休息休假；

（六）勞動報酬；

（七）社會保險；

（八）勞動保護、勞動條件和職業危害防護；

（九）法律、法規規定應當納入勞動合同的其他
事項
。

勞動合同除前款規定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定
試用期
、培訓、保守秘密、
補充保險
和
福利待遇
等其他事項。

第十八條勞動合同對勞動報酬和勞動條件等標准約定不明確，引發爭議的，用人單位與勞動者可以重新協商；協商不成的，適用集體合同規定；沒有集體合同或者集體合同未規定勞動報酬的，實行同工同酬；沒有集體合同或者集體合同未規定勞動條件等標準的，適用國家有關規定。
《
工資支付暫行條例
》
第十八條
各級勞動行政部門有權監察用人單位
工資支付
的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和
經濟補償
，並可責令其支付賠償金：
（一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；
（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的；
（三）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的。
經濟補償和賠償金的標准，按國家有關規定執行。
第十九條
勞動者與用人單位因工資支付發生勞動爭議的，當事人可依法向勞動爭議仲裁機關申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

G. 湖北省工行管培生待遇

好。
1、工資收入月薪:3000元 五險一金，有社會保險(5險)有住房公積金，上班時間准時下班，周六周日偶爾加班 。
2、福利很好，會發放工作鞋、工作服裝、生活用品、過節禮品等福利。