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濟南職工醫保補繳一年需多少錢

發布時間: 2023-01-21 01:49:33

A. 一次性補交職工醫保要多少錢

一、一次性補繳醫保

《中華人民共和國社會保險法》第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。
實施《中華人民共和國社會保險法》若干規定 第七條 社會保險法第二十七條規定的退休人員享受基本醫療保險待遇的繳費年限按照各地規定執行。

根據上述規定,參保人員到達法定退休年齡時,醫保繳費年限未達到當地醫保規定年限(大部分地區男25年、女20年)的,是可以選擇一次性補繳至滿足規定年限,之後再辦理醫保退休,享受醫保的退休待遇。

二、延遲逐月繳納醫保

一次性補繳,如果就差一兩年的,補繳的金額還可以接受。但如果差的年數多的,對於家庭條件一般的退休老人,可是不小的經濟壓力。如果當地醫保政策允許可繼續延遲按月繳納的,保叔建議繼續延長繳納,可以繼續享受在職職工的醫保待遇。

以福建省福州市為例:

老張到達退休年齡時,醫保不足年限還差5年,目前平均工資為5814元/月,補繳基數為平均工資的60%。假設當地平均工資以10%的漲幅上漲,一次性補繳和延遲逐月繳納最終繳納的保費金額分別是多少?
一年需要繳納的費用:5814元/月×60%×10%×12個月=4186.08元
(1)一次性補繳的保費金額:5814元/月×60%×10%×12個月×5年=20930.4元
(2)延遲逐月繳納的保費金額(為簡化運算):5814元/月×60%×10%×12個月×(5+100%)=25119.1元
差額:25119.1元-20930.4元=4188.7元

對比,如老張選擇延遲逐月繳納至退休年齡,差不多要多繳納一年的保費。

2、早享受醫保退休待遇,報銷比例高

一次性補繳後就可以辦理醫保退休,享受醫保的退休待遇,醫院就醫報銷比例高於在職職工。而延遲逐月繳納的,享受的還是在職職工的醫保待遇。

B. 濟南職工退休補交5年醫保多少錢

您好一次xing補繳5年醫保要18000元,目前全國醫療保險應該是平均每月300元左右。一次xing補交五年應該18000元上下吧

C. 一次性補繳15年醫保要多少錢

一次性補繳,15年醫保要多少錢?
這個問題是這樣的,醫保分職工醫保還有居民醫保。如果是職工醫保的話,一般情況下一年的費用大概是3000元左右。所以一次性補繳15年的話,大概需要5萬塊錢左右。
如果是居民醫保的話,這個是不能一次性補繳的,它是交一年保一年,一般情況下一年的費用大概是在300元左右。由於交的費用不一樣,所以她享受的待遇也是不同的,職工醫保的話住院可以報銷85%左右。居民醫保住院的話可以報銷55%左右。職工醫保男性累計繳費年限達到30年左右,女性累計達到25年左右,就可以辦理醫保的退休手續。一旦辦理成功,那麼以後就不用再交醫保費用了。每年只交大病醫保就可以,大病醫保目前是一年大概是200元左右。
如果辦理大病醫保,每年交大病醫保報銷的費用一年上限是30萬左右,所以還是非常劃算的。所以如果有機會參加醫保盡可能的連續繳納多繳納,這樣到時候,可以報銷醫保的費用。
以上內容僅供參考,如果我的回答對你有所幫助,請您點贊,加關注,謝謝。

D. 醫保補繳一年需要補多少

醫保補繳一年需要補4600。
靈活就業職工醫保的繳費標準是4600多一年,退休後一般就按照靈活就業人員繳費標准繳費,繳費金額是3000多,醫保個人賬戶可以返還2000元左右。
醫保指社會醫療保險。是國家和社會根據法律法規,在勞動者患病時基本醫療需求的社會保險制度。
醫保具有「低水平,廣覆蓋」的特點,繳費以低水平的絕大多數單位和個人能承受的費用為准,廣泛覆蓋城鎮所有單位和職工,不同性質單位的職工都能享有基本醫療保險的權利。參保人員完成繳費年限後可以終身享受。其次基本醫療保險具有「雙方負擔,統賬結合」的特點;以「以收定支,收支平衡」為原則。
醫保個人賬戶是根據基本醫療保險政策而設立的、專門用於存儲參保人繳納的醫療保險費和用人單位繳費中按一定比例劃入的資金,記錄醫療消費情況的專用賬戶。個人賬戶的資金用於支付就醫和購葯自付部分的費用。
醫保的優勢:按統一標准享受待遇。同樣的准入條件,收費標准相同,享受的待遇也相同,不存在高低差別。員工門診費用可從個人賬戶中扣除,扣完以後由員工自行付費。
《中華人民共和國社會保險法》第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。
第二十六條 職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標准按照國家規定執行。

E. 一年沒有交醫療保險請問要補交多少錢

參加城鎮職工基本醫療保險,中斷繳費超過3個月的,有以下規定:
(1)對個體靈活就業人員:因個人原因中斷的,不允許補繳,再參保時按新參保人員享受醫保待遇。
(2)對單位職工:因用人單位原因造成個別參保人欠費的,可按規定補繳,補記個人醫療賬戶,計算醫保繳費年限,但補繳期間發生的醫療費由用人單位負擔;因用人單位整體欠繳社會保險費的,整體補繳後方可按規定補報原欠費期間發生的醫療費,參保職工單獨補繳的不予補報。
轉自天成醫療網
望採納

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

F. 退休職工醫療保險一次補交多少錢

親親,你好,醫保補繳一年需要補4600。靈活就業職工醫保的繳費標準是4600多一年,退休後一般就按照靈活就業人員繳費標准繳費,繳費金額是3000多。
親親,你好,醫療保險一般簡稱「醫保」,是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。醫療保險具有社會保險的強制性、互濟性、社會性等基本特徵,醫療保險制度通常由國家立法,強制實施,建立基金制度,費用由用人單位和個人共同繳納,一般分類為基本醫療保險與商業醫療保險。

G. 濟南市補繳十年職工醫保需要多少錢有什麼依據呢

濟南市補繳十年職工醫保首先需要結合醫保繳納的基數,其次是結合單位給出的社保補貼金額,再者是需要繳納一些滯納金。需要從以下三方面來闡述分析濟南市補繳納十年職工醫保需要多少錢以及具體的依據。

一、需要結合醫保繳納的基數

首先是需要結合醫保繳納的基數,有些城市繳納的醫保基數是比較大的,但是保障的范圍也是比較全面的,並且報銷的比例也是很大的,但是對小城市而言由於經濟沒有那麼發達所以醫保的繳納基數一般都是比較小的, 報銷的比例也是比較小的,所以需要到濟南市的社保局進行核實具體的醫保繳納基數的情況。

繳納社保的注意事項:

需要結合自身的經濟情況來繳納,如果自身的經濟情況很好的情況下可以選擇加大繳納的基數。

H. 濟南醫保交了七年,辦退休要補多少錢

在濟南辦理醫保退休的話,是需要達到相應的醫保繳費年限的,比如說男性需繳滿30年,女性需繳滿25年,如果沒有繳滿醫保,是可以進行一次性補繳的。屆時可以到所屬醫療保險經辦機構列印《濟南市城鎮職工醫療保險在職轉退休未達最低繳費年限補繳單》,再補繳醫保費。
至於說補繳的基數,那麼是按照辦理退休手續時本市上年度在崗職工月平均工資為基數,一次性補足所差月份的基本醫療保險費,並自次月起享受職工基本醫療保險待遇。
至於說繳費比例,濟南的靈活就業人員會有兩種繳費比例,即9%或5%,其中按照9%繳費的,按規定建立醫保個人賬戶,按5%繳費的,不建立醫保個人賬戶。
因此,按照濟南的社會平均6337元來計算,如果補繳10年的醫保費用,補繳比例為9%,那麼就需要補繳這么多錢:6337*10*9%*12,也就是6.8萬元左右。補繳之後就可以享受到終身的醫保待遇了。

I. 嗯2021年辦理退休保險以後醫保補交十年需要多少錢

如果在濟南市補繳10年的醫療保險,比如是在2021年進行補繳,那麼就要按照2020那濟南市公布的上年度職工月平均工資作為補繳的基數。按照濟南市公布的2020年職工月平均工資標准為6337元,如果按照這個作為醫療保險補繳的基數,補繳比例為8%,總計需要補繳60835.2元,總體上是按照濟南市上年度職工月平均工資進行補繳,如果補繳比例為9%,總計需要補繳68439.6元。
拓展資料:
1、醫療保險補繳怎麼交費:單位和個人補繳醫療保險費,以辦理補繳年份本市上年社會平均工資和基本醫療保險費率確定。補繳醫療保險費後個人賬戶金額的記入方式:當年中斷醫療保險關系當年續保的,個人賬戶金額不作調整;中斷醫療保險關系一年以上續保的,預先記入從補繳當月至醫保年度末的個人賬戶金額,補繳期內的個人賬戶金額在醫保年度末賬戶結轉時,按補繳時職工所處年齡段的比例一次性補記入個人賬戶。辦理退休時按規定補繳醫療保險費的,當年個人賬戶不作調整,在醫保年度末賬戶結轉時,按繳費基數的3.5%補記入個人賬戶。例如以自由職業者身份繳納社保,一般是要到檔案所在機構辦理社保繳納手續,帶上你的身份證、戶口本、原單位離職證明辦理社保補交手續,繳費基準按照當下的繳費基準來確定,一般包含養老保險和醫療保險兩項。
2、醫保躉交的好處:躉交也有很多的優點,它相對比較便宜和方便。不少人們選擇這種交費方式的人都是基於自己工作穩定性不夠,而手中又剛好有一筆錢,為避免將來情況變化,發生交付困難,蒙受退保的損失,就選擇了躉交的方式。

J. 我國的城鎮職工醫療保險,濟南市補繳十年職工醫保需要多少錢呢

城區職工醫保最大的優點便是繳費年限能夠持續測算或者累積計算,持續測算或者累積計算的效果,是為了根據繳費年限積累,在辦退休時不再繼續交費,能夠終生享有醫保待遇。

總的來說,補交10年醫保,通常是補交職工醫保,補交的效果主要目的是享有醫保的退休政策,補交是依據所在省的上一年度在崗職工月平均收入做為數量,補交比例是9%。絕大多數地區補交10年大約需要6萬左右。

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