京山市的平均工資是多少

Ⅰ 2022社保交滿15年每月領多少錢附計算方法！

社保交滿15年每月領多少錢?附計算方法!2022年社保繳滿15年退休能拿多少每月到手的養老金計算公式
養老金計算公式:每月到手的養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金，基礎養老金=÷2×繳費年限×1%。月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金;過渡性養老金=退休時上年度全省在崗職工月平均工資×本人平均繳費工資指數×1997年12月31日以前的繳費年限×1.4%。
我們假設一種理想狀態進行估算:
假設歷蘆就在今年65歲退休，且40年來每個月工資都是3000元的情況，2016年度京山在崗職工平均工資為43245元，月平均工資為3603.75元。
每月領取總額=基礎物晌養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=÷2×繳費年限×1%
基礎養老金=÷2×40×1%=1320.75元
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發肢螞帶月數
個人賬戶養老金=÷101=1141元
最後我們每月領的養老金=1367.6+1141=2461.75元

Ⅱ 2022年河北省平均工資是多少

2022年河北省平均工資是多少？

河北省城鎮非私營單位在崗職工年平均工資為45114元，比41501元高出3613元，增長8.7%。其中，在崗職工平均工資46239元，比上年增加3707元，增長8.7%。扣除價格因素，全省城鎮非私營單位在崗職工年平均工資實際增兆攜長6.9%。(註：統計局調查數據顯示，全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資56339元，比上年增加4856元，名義增長9.4%，降幅擴大0.7個百分點。)

1.城鎮非私營單位在崗職工年平均工資45114元。

全省城鎮非私營單位在崗職工年平均工資45114元，比41501元增加3613元，增長8.7%。其中，在崗職工平均工資46239元，比上年增加3707元，增長8.7%。扣除價格因素，全省城鎮非私營單位在崗職工年平均工資實際增長6.9%。

分設區市看，全省有5個市職工年平均工資超過全省平均爛氏水平，分別是廊坊55592元、秦皇島50451元、唐山50344元、石家莊(含辛集市)47467元、滄州45751元。排名第6至第11位的就業人員平均工資分別為承德43309元、保定(含定州)41734元、衡水40474元、張家口40158元、邢台39950元、邯鄲39707元。

定州市和辛集市城區非私營單位在崗職工平均工資分別為38424元和37600元。

從國民經濟行業類別來看，高於全省平均工資的行業有6個。年平均工資最高的三個行業中，信息傳輸、軟體和信息技術服務族歷伏業為83469元，是全省平均水平的1.85倍；金融業73130元，是全省平均水平的1.62倍；電力、熱力、燃氣及水的生產和供應業69985元，是全省平均水平的1.55倍。年平均工資最低的三個行業中，農林牧漁業為15559元，是全省平均水平的34.5%；而住宿餐飲業為28971元，是全省平均水平的64.2%；水利、環境和公共設施管理30674元，是全省平均水平的68.0%。行業平均工資最高與最低之比為5.36:1，與5.0:1差距拉大。

按注冊類型分，其他所有制單位年平均工資最高，為47004元；其次是國有單位43351元；第三名是集體單位，36358元。

二。城鎮私營單位就業人員年平均工資31459元。

全省城鎮私營單位在崗職工年平均工資31459元，比28135元高出3324元，增長11.8%。扣除價格因素，實際增長9.9%。

Ⅲ 京山科發機電工資怎麼樣

京山科發機電工資一般在5000左右，但是福利待遇不錯年底還有獎金，工作環境不錯，多勞多得。