公職金是工資的多少

㈠ 公積金是按照工資的多少比例交

公積金占工資的最低繳存比例為5%，最高比例為12%。具體公積金佔比需要視城市經濟條件而定，可以適當提高公積金的繳存比例，但一般為8%-12%。相關城市的公積金具體繳存比例需要由當地住房公積金管理委員會進行擬訂，並且需要經本級人民政府審核後，報省清念、自治區或是直轄市人民政府批准。

《住房公積金管理條例》

第二條本條例適用於中華人民共和國境內住房公積金的繳存、提取、使用、管理和監督。本條例所稱住房公積金，是指國家機蘆正信關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體(以下統稱單位)及其在職職工繳存的長期住房儲金。

第三條職工陪輪個人繳存的住房公積金和職工所在單位為職工繳存的住房公積金，屬於職工個人所有。

第四條住房公積金的管理實行住房公積金管理委員會決策、住房公積金管理中心運作、銀行專戶存儲、財政監督的原則。

第五條住房公積金應當用於職工購買、建造、翻建、大修自住住房，任何單位和個人不得挪作他用。

㈡ 公積金一般是工資的多少比例

公積金一般是工資的12%。具體如下：
1、住房公積金基本繳存比例為，單位12%，個人9%，且單位和職工個人住房公積金繳存比例均最高不得超過12%；
2、各繳存單位可以根據自身生產經營情況，階段性適當降低住房公積金繳存比例，但最低繳存比例不得低於5%。
住房公積金貸款步驟如下：
1、進行交易房屋評估、確定貸款金額、期限和還款方式、進行交易房屋評估、確定貸款金額、雙方擬交易房屋的價值由住房公積金管理中心指定的房地產評估機構評估，交易雙方應積極予以配合。中心根據評估機構出具的預評估報告、雙方交易價格及借款人的還款能力，哪團對職工擬申請的貸款金額及期限進行預審，並向職工出具《住房公積金二手房貸款貸款金額及期限預審確認表》；
2、貸款需求備案、准備申請二手房貸款的職工應提交《借款人工資收入及住房公積金繳存證斗緩手明》和交易前的《房屋所有權證》的原件及復印件，由業務人員審核確認該職工住房公積金繳存情況是否正常，該職工工資收入證明是否真實、規范；
3、選擇貸款擔保方式，二手房住房公積金貸款擔保方式有階段性保證加抵押、抵押兩種，借款人可以根據自身實際情況自主選擇。選擇階段性保證加抵押方式辦理二手房貸款的，在借款人所購住房辦理完抵押登記手續且房屋他項權證交受託銀行收妥之前，由借款人選定的擔保公司為借款人承擔階段性連帶責任保證。選擇抵押方式辦理二手房貸款的，借款人所購住房應在貸款放款前辦理完抵押登記手續，房屋他項權證交由受託銀行保管；
4、簽訂房屋轉讓合同、辦理自籌資金交付、買賣雙方辦理房屋交易手續、領取房屋評估報告、簽訂房屋轉讓合同、辦理自籌資金交付、買賣雙方辦理房屋交易手續、自籌資金交付的方式交易雙方，既可在擔保公司見證下交付，也可選擇由受託銀行監管支付；
5、填寫《住房公積金貸款申請表》並按要求提交全部貸款申請資料，包括房屋評估報告、填寫《住房公積金貸款申請表》並按要求提交全部貸款申請資料包括房屋評估報告，並按要求提交全部貸款申請資料包括房屋評估報告，選擇階段性保證加抵押方式辦理二手房貸款的，可由擔保公司代借款人向中心提交貸款申請資料；選擇抵押方式辦理二手房貸款的，由借款人本人提交貸款申請資料；
6、銀行放款隨著銀行貸款利息的逐漸提高以及首套房貸的利率優惠取消，購房採用商業貸款利息成本相比住房公積金貸款越來越高。如果具備住房公積金貸款條件的購房者，採用公積金貸款是最劃算的辦法；
7、審核、審批、審核；
8、簽訂借款合同等手續。
法律依據：《住房公積金管理條例》第十六條
職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
第十七條
新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房空嫌公積金繳存比例。

㈢ 公積金是按照工資的多少比例交

一、正面回答
5%-12%之間，主要看單位是按多少比例給槐伍交的。
二、具體分析
1、根據住房公積金的相關管理規定，公積金的繳存比例最低不得低於職工上一年度月平均工資的5%，一般是在5%-12%這個范圍內選擇，若有條件的城市，可以適當提高繳存比例。
2、單位確定公積金繳存比例後，單位繳存比例與職工繳存比例相等，單位月繳存額=繳存基數*單位繳存比例，職工月繳存額=繳存基數*職工繳存比例。
3、繳存基數就是職工工資，由職工本人上一年度工資總額除以12確定，最低不得低於上一年度當地的月最低工資標准，最高不超過當地月最低工資標準的3倍。
4、新參加工作的職工一般至少是工作的第二個月才開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月畢御工資乘以公積金繳存比例。
5、若職工不清楚自己的公積金繳存比例或繳存基數，也可以直接詢問單位人事或當地的住房公積金管理中心，具體以實際情況為准。
網貸大數據是一種面向貸款機構的第三方徵信查詢系統，它利用大數據的技術手段將各類網貸平台的貸款記錄整合在了一起。可以在貝尖速查清楚了解自己網貸大數據方面存在的問題，查詢准確、全面，及時解決網貸大數據方面的問題。
三、公積金貸款比例是多少倍？
關於公積金貸款中額度與公積金賬戶余額的具體比例，不同地區，規定可能也會有所不同（可電話聯系當地住房公積金管理中心進行咨詢）。
比如在長沙，職工家庭申請個人住房公積金貸款額度為夫妻雙方住房公積金賬戶余額之和的15倍。
而在深圳，申請人公積金賬戶余額或申請人和計算可貸額度的共同申請人公積金賬戶余額之和的14倍。
當然，大家還需要注意，一般各地還會有最高額度限制，如果達到上限，不管倍數比例是多少，都無法再貸款更多。
像在長沙，公積金貸款最高額度不得超過六十萬（不高於扣除規定最低首付款比例後剩餘的房屋總價款）。
而在深圳則是：職工個人申請的，公積金貸款最高額度為五十萬；鉛數或申請人與共同申請人一並申請且共同申請人參與額度計算的，公積金貸款最高額度為九十萬。

㈣ 住房公積金是工資的多少比例

公積金是按工資的12%進行繳納。
個人與單位各承擔12%,也就是說您如果工資是1W塊錢，每個月自己繳納1200元公積金，由單位扣除，除此之外，單位再給您繳納1200元，相當於10000塊錢工資，每個月的公積金是2400元。
公積金=繳納基數乘繳納比例
公積金繳納比例：
住房公積金基本繳存比例為：單位12%，個人9%，且單位和職工個人住房公積金繳存比例均最高不得超過12%;各繳存單位可以根據自身生產經營情況，階段性適當降低住房公積金繳存比例，但最低繳存比例不得低於5%。
住房公積金，是指國家機關和事業單位、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業和事業單位、民辦非企業單位、社會團體及其在職職工，對等繳存的長期住房儲蓄。
二、怎樣提取公積金
提取公積金方法有：
1.職工到所在單位申請出具提取證明；
2.單位經過核實，出具提取證明；
3.職工攜帶身份證明、提取粗悄證明等材料到住房公積金管理中心提出申請；
4.管理中心受理三日之內作出是否准予提取決定。
法律依據
《住房公積金管理條例》第十六條規運肢定，職工住房公積金的月繳存額旁凳世為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。

㈤ 一般公積金能佔到工資的百分之多少

按工資(繳費基數)的8%到15%支付住房公積金，住房公積金一般分為兩部分，一部分是我們個人繳費的部分，同時單位還會給我們繳納一部分住房公積金。

公積金貸款年限：住房公積金貸款的最高年限為30年。借款人的年齡與申請貸款期限之和原則上不得超過其法定退休年齡後5年，即男職工可貸到65歲，女職工可以貸到60歲。

拓展資料：

公積金基數的計算方法：

計算繳存住房公積金工資基數時，按照《關於計提職工住房公積金工資基數有關問題的通知》(京財經二 [2001]1227 號)規定，按工資總額扣除以下項目計算：

1、行政事業單位計提住房公積金工資基數按照上一年職工工資總額扣除以下項目計算：

①2000 年 4 月後發放的提租補貼；

② 按照住房貨幣化政策規定需發放給職工的住房補貼；

③單位發放給職工的通訊工具補助；

④ 過節費；

⑤ 伙食補助。

2、企業單位計提住房公積金工資基數按照上一年職工工資總額扣除以下項目計算：

① 2000 年 4 月後發放的提租補貼；

② 按照住房貨幣化政策規定需發放給職工的住房補貼；

③ 單位發放給職工的通訊工具補助。

㈥ 住房公積金一般是工資的百分之多少

住房公積金繳存的標準是月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單租毀位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
【法律依弊型備據】
《住房公積金管理條例》第十六條
職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
第十七條
新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以租帆職工住房公積金繳存比例。
【溫馨提示】
以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。

㈦ 公積金是按照工資的多少比例交

您好：公積金占工資的最低繳存比例各為5%，最高比例為12%，有條件的城市，可以適當提高繳存比例，一般為8%-12%。不過具體的繳存比例應該由住房公積金管理委員會進行擬訂，經本級人民政府審核後，報省、自治區、直轄市人民政府批准。如果是個體工商戶或者是自由職業人員，他們住房公積金的月繳存基數原則上可以按照繳存人上一年度月平均納稅收入計算。
公積金交存基數為工資、加班工資、獎金等之和 。公積金交存比例為5%-12% ，公積金交存額為公積金交存基數*公積金交存比例 ，但具體情況由單位確定，單位不交也沒辦法，有好多企業由於效益不好根本就不交了。公積金作用：在離退休前，住房公積金可以用於購、建、大中修自有住房； 償還用於本人的住房方面貸款； 支付本人分攤房租中超過本人工資的5％的部分； 退休時，可以一次結清並支取全部住房積金本余額。繳存比例是公司自己定的，繳存公積金要確定兩個數據，一是繳存基數（一般指基本工資），二是繳存比例（一個百分比，最高12％，最低一般是5％，以1％為單位來累進）。繳存比例分單位比例和個人比例，公司的比例是全單位統一的，個人比例一般與公司的比例相同，但也可以個別人申請調高些，但不能低於公司的比例數。住房公積金的月繳存額由職工住房公積金月繳存額和單位住房公積金月繳存額兩部分組成。其中，職工住房公積金月繳存額為職工月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例；單位住房公積金月繳存額為職工月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。其中，繳存基數是指職工個人上一年度的月平均工資。即上一年1月1日至12月31日期間的工資總額除以12。
【法律依據】根據《住房公積金管理條例》第十八條：職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5%；有條件的城市，可以適當提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂，經本級人民政府審核後，報省、自治區、直轄市人民政府批准。
第十九條 職工個人繳存的住房公積金，由所在單位每月從其工資中代扣代繳。 單位應當於每月發放職工工資之日起5日內將單位繳存的和為職工代繳的住房公積金匯繳到住房公積金專戶內，由受委託銀行計入職工住房公積金賬戶。
第二十條 單位應當按時、足額繳存住房公積金，不得逾期繳存或者少繳。 對繳存住房公積金確有困難的單位，經本單位職工代表大會或者工會討論通過，並經住房公積金管理中心審核，報住房公積金管理委員會批准後，可以降低繳存比例或者緩繳；待單位經濟效益好轉後，再提高繳存比例或者補繳緩繳。