自貢五險一金一個月要交多少錢

⑴ 五險一金每月需要繳納多少錢

一、單位與個人五險一金繳費比例
1、養老保險繳費比例：單位21%（全部劃入統籌基金），個人8%（全部劃入個人帳戶）。
2、醫療保險繳費比例：單位9%，個人2%+3元。
3、失業保險繳費比例：單位2%，個人1%。
4、工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.5%，職工個人一分錢也不用繳，工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間。
5、生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納1%，職工個人一分錢也不用繳。
6、住房公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。
二、、五險一金的繳費基數說明
五險一金繳納基數一般是根據員工上一年月平均工資的60%—300%之間來核定的，具體表現為：
1、上一年月平均工資高於當地上年底職工平均工資300%及以上的，五險一金繳納基數按照月平均工資的300%計算;
2、上一年月平均工資低於當地上年底職工平均工資60%及以下的，五險一金繳納基數按照月平均工資的60%計算;
3、上一年月平均工資在當地上年底職工平均工資60%—300%之間的，按照實際工資申報五險一金繳納基數。
住房公積金繳存基數是職工本人上一年度月平均工資，即上年度工資總額除以12。上一年度指的是自然年度，即上年1月至12月。
住房公積金繳存基數不得低於市人力資源和社會保障部門公布的上一年度職工月最低工資標准，不得超過市統計部門公布的上一年度全市在崗職工月平均工資的3倍。

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⑵ 五險自己交需要多少錢一個月

一、五險一金自己交多少錢一個月

五險一金自己交多少錢一個月腔塌，具體得根據實際情況來看，因為每個地區的經濟發展狀況不同，所以繳納五險一金時的繳費基數也是不一樣的。

一般來說，五險的個人繳納金額為社保繳費基數的伍肆圓11%左右，如果你的社保繳費基數為5000元，通過計算，個人需要繳納的金額則為550元。

而住房公積金的繳費比例一般都在12%左右，繳費基數是和社保差不多的，但是它和社保不同的是，公司繳納多少費用個人就需要繳納多少。一般最低不能超過當地上一年社會平均工資的60%，最高不能超過300%。

二、五險一金包括哪些

五險一金的中的五險主要包括養老、醫療、生育、工傷、失業五種保險，而一金主要指的是住房公積金。

需要提醒大家的是，根據大家生活的城市不同，在繳納五險一金時的繳費基數是不一樣的。一般來說，對於經濟比較發達的一線城市來說，繳費基數會比較高，而對於經濟一般的二三線城市來說，繳費基數會低一些。

並且，五險一金中的養老、醫療和失業這三種保險是由個人和公司來共同繳納的，而生育和工傷的費用則全部由公雹譽司承擔。住房公積金也是由個人和單位按照共同的比例來繳納，也就是說公司繳納多少錢個人也需要繳納多少錢。

三、五險一金有什麼用

1、養老保險：在繳費年限和年齡都達到要求之後，就可以領取養老金，能夠給大家的退休生活帶來一些基本的生活保證。

2、醫療保險：在生病住院時產生的醫療費用，滿足要求後就可以進行報銷，自己可以少承擔一些損失。

3、工傷保險：工作時間內因工作發生了工傷意外就可以獲得相應的賠償。

4、失業保險：滿足相應的要求並且失業之後，就可以領取失業保險金，最長24個月。

5、生育保險：滿足相應的要求之後，就可以報銷產檢以及分娩的費用，還可以領取生育津貼和享受產假待遇。

6、住房公積金：有了住房公積金在買房時利率會低一些，而且還可以用公積金賬戶裡面的錢來對沖房貸。

⑶ 自貢社保今年60%交多少

五險一金繳費金額=繳費基數*繳費比例社保繳費基數一般為是上年度城鎮非私營單位就業人基握員平均工資數的60%--300%為繳納基數，比如城鎮非私營單位就業人員平均工資數是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。有些地區繳搏老慶費基數下限以上年度最低工資為標准。公積金繳費基數另行規定。統計局公布的四川省城鎮非私營單位在崗職工年平均工資為71631元含改;自貢在崗職工在崗職工年平均工資為72099元;自貢企業職工最低工資標准為1650元。

⑷ 五險一金自己交多少錢一個月

1.500元左右。

2.社保全部個人繳納，一個月交500元左右; 有單位的，一個月要交200多元。按照現行政策，要交滿15年才可以辦理退休的。繳納的基數一般參照上一年當地職工的平均工資，其中養老保險的最低繳納基數是當地上一年平均工資的40%，繳納比例是20%，醫療保險的最低繳納基數是當地上一年平均工資的60%，繳納比例是5%。每個城市每年的最低繳納基數(繳納基數就是月收入)是不一樣的，但是大同小異，都是按照比例繳納的，其實每個人也是一樣的，收入不同，就看所在的單位是按照員工正常月收入來定繳納基數還是按照每年城市最低的繳納基數來定繳納社保。

3.我國社保分為兩種，一種是城鄉居民社保，另一種是城鎮職工社保。前者的待遇雖然不如後者高，但是勝在繳費壓力低。其中城鄉居民醫療保險和養老保險可以分開交納，醫療保險繳費一年幾百元，對於一些經濟條件不好的朋友來說是可以承擔的。而且居民養老保險可以自行選擇繳費檔次，通常低於當地靈活就業社保費用，在每年100元~7000元之間。大家可以根據自己的需求來自行選擇。

拓展資料

什麼是社保

社保是社會保險的簡稱，社保的主要項目包括養老社會保險、醫療社會保險、失業保險、工傷保險、生育保險等等，也就是我們常說的「五險一金」中的「五險」。當然，醫療保險和生育保險合並，「五險」會變成「四險」。社保卡就是社會保障卡，是由各地人力資源和社會保障部門面向社會發行，用於人力資源和社會保障各項業務領域的集成電路卡。需要注意的是，社保卡不是醫保卡，但社保卡具有醫保卡的功能。目前我國大力推行的社保卡涵蓋醫保卡功能。市民可以持社保卡辦理就醫購葯、醫保結算、住院就醫等功能。簡單來說就是社保卡不是醫保卡，但可以當醫保卡使用。

⑸ 五險自費一個月要交多少錢

五險一金一個月大概是1500元左右。五住房公積金月繳存額=職工本人上年月平均工資總額×繳存比例，住房公積金月繳存額隨工資總額而變動五險一金計算公式五險一金繳費基數×五險一攔譽金繳納比例社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數它是按照職工上一年度1月至12月申報個人所得稅的工資、薪金稅項的月平均額來進行確定。

五險一金是指

五險指的是五種保險，包括養老困衡吵保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險一金汪侍指的是住房公積金其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險和住房公積金是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，個人不需要繳納。

⑹ 五險一金一個月交多少

「五險一金」每月要扣多少錢?每個地方的扣法都不同,五險一金是國家強制性的,以個人上年度月平均工資為基數,各地可能略有不同,五險一金一個月大概是1500元左右,包括個人和單位繳納的。想要了解更哪滲多關於「五險一金」每個月需要扣多少錢的知識,跟著我一起看看吧。
一、「五險一金」每個月需要扣多少錢
1、五險一金是國家強制性的,以個人上年度月平均工資為基數,各地可能略有不同,五險一金一個月大概是1500元左右,包括個猛緩兄人和單位繳納的。
2、五險包括:養老保險: 個人交納8%,單位交納22%;醫療保險: 個人交納2%,單位交納10%;失業保險: 個人交納1%,單位交納2%;工傷保險、生育保險:
枝襲只由用人單位交納,個人無需繳納。
3、一金包括:住房公積金: 個人和單位按相同比例交納,比例為5一12%,由用人單位確定。
二、五險一金多少錢?
五險一金由單位繳納,五險繳到社會保障局,一金繳到住房公積金管理中心。基數以上年職工月平均工資,或以新參加工作職工的第一個月工資。
三、五險一金的計算
1.養老:單位按基數的20%繳納(2000*20%=400元),個人按基數的8%扣繳(2000*8%=160元);
2.失業:單位按基數的繳納(2000*元),個人按基數的扣繳(2000*元),農民工個人不繳費;
3.工傷:根據單位性質不同,扣繳比例不同,以外商獨資企業為例,按基數的1%繳納(2000*1%=20元),個人不繳;
4.生育:外地戶口的員工不上此險,北京戶口的員工單位按基數的繳納(2000*元),個人不繳費;
5.醫療:單位按基數的9%(基本醫療)+1%(大額統籌)繳納(2000*10%=200),個人扣繳2%(基本醫療)+3(大額統籌)(2000*2%+3=43元)
6.住房公積金:單位和個人均按基數的8%繳納(2000*8%=160元,共繳320元),若單位條件好可申請提高到10%。
如今是一個法制的社會,很多與生活息息相關的事情都離不開法律,所以我們對一些平常的法律知識應該有所認識。

⑺ 五險一金一般交多少錢一個月

法律主燃數觀：

五險一金一個月一把情形下交1500元。包括個人和單位繳納的。不同的企業繳納的基數不同，所以具體金額也是不同的。比如住房公積金由個人和單位按相同比例交納，比例為5一12%，由用人單位確定。

法律客觀：

《中華人民穗鉛共和國社會保險法》第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況猜段好下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。 《中華人民共和國社會保險法》第八條 社會保險經辦機構提供社會保險服務，負責社會保險登記、個人權益記錄、社會保險待遇支付等工作。

⑻ 自貢市五險一金繳納

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

五險一金繳納比例如下：
養老保險繳耐悉費比例：單位20%(全部劃入統籌基金)，個人8%（全部劃入個人帳戶）；
醫療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元；
失業保險繳費昌褲乎比例：單位1%，個人0.2%；
工傷保險繳費比例：單位純信每個月為你繳納0.5%,個人不繳納；
生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.8%,個人不繳納；
公積金：單位和個人都是工資的12%。

⑼ 五險一個月要交多少錢

五險交納大部分有單位承擔，個人只承擔8％的養老險，2％的醫療保險和1％的失業保險，共承擔11％，假如你每月工資4000，那麼需要交4000*11%=440元。

五險主要是指醫療保險、生育保險、養老保險、失業保險和工傷保險。其中，不同的保險其繳費比例會有所不同。具體如下：

1、生育保險：個人不繳費，全部由單位承擔。如北京戶口一般是按照繳費基數的0.8%進行繳納。

2、養老保險：單位繳費比例佔20%，個人的繳費比例為8%。

3、醫療保險：單位繳費比例佔10%，個人的繳費比例為2%。

4、失業保險：單位按繳費基數1.5%進行繳納，個人按基數0.5%進行繳納。

5、工傷保險：一般個人不繳費。有單位進行繳費。其中，根據單位性質不同，扣繳的比例也會有所不同。

(9)自貢五險一金一個月要交多少錢擴展閱讀：

五險的計算公式主要分為：

醫療保險=繳費基數×2%(個人繳納比例)+繳費基數×12%(單位繳納比例);

養老保險=繳費基數×8%(個人繳納比例)+繳費基數×20%(單位繳納比例);

其他社保項目參保人可以按照上面的計算公式進行計算，其中五險的繳費的基數，一般是按照員工本人上一年的月平均工資進行計算的。

「五險」指的是五種保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。這里要注意的是「五險」是法定的。

五險為社會保險中的養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險。

「五險」方面，單位和個人的承擔比例一般是：養老保險單位承擔20%，個人承擔8%；醫療保險單位承擔6%，個人2%；失業保險單位承擔2%，個人1%；生育保險1%全由單位承擔；工傷保險0.8%也是全由單位承擔，職工個人不承擔生育和工傷保險。

從內容上說，社會保險是指通過國家立法的形式，以勞動者為保障對象，以勞動者的年老、疾病、傷殘、失業、死亡等特殊事件為保障內容、以政府強制實施為特點的一種保障制度。

參考資料：

五險-網路

⑽ 一般五險一金每月扣除多少錢

五險一金一個月大概是1500元左右，包括個人和單位繳納的。公積金繳納：住房公積金月繳存額=職工本人上年月平均工資總額×繳存比例，(註：個人繳存比例和單位繳存比例分別與月平均工資總額相乘，其積相加。)住房公積金月繳存額隨工資總額而變動。五險一金計算公式：五險一金繳費基數×五險一金繳納比例社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月申報個人所得稅的工資、薪金稅項的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。社保繳納比例大致如下(以北京市為例)：養老保險：單位繳納比例21%，個人繳納比例8%;醫療保險：單位繳納比例10%，個人繳納比例2%;失業保險：單位繳納比例2%，個人繳納比例1%;工傷保險：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間，個人不用繳費;生育保險：單位繳納比例0.8%，個人不用繳費。按《住房公積金管理條例》的規定，公積金繳存基數是職工本人上一年度的月平均工資額，以此來計算本年度的繳存額。早在2005年1月，建設部、財政部、中國人民銀行就發出《住房公積金管理中若干問題的指導意見》規定，職工和單位住房公積金繳存比例不應低於5%，原則上不高於12%，繳存住房公積金的月工資基數，原則上不應超過職工工作地所在設區城市統計部門公布的上一年度職工月平均工資的兩倍或三倍。