試工學徒工資多少

㈠ 現在學徒工有工資嗎

有，不管是實習還是學徒，都有，只是多少的問題，現在的情況基本上都是，兩三千左右，

㈡ 當學徒一個月能拿多少錢

這個不固定啊。有些學徒工一個月就兩三百塊錢，有些五六百，有些1000多，也有些三五千都有。

學徒工工資低的原因。第一個可能你對這方面完全不懂。第二個。這個行業。薪資待遇本來就不高。

學徒工工資高的原因。第一，你對這一方面了解很深，差的就是實踐。第二，這個行業薪資待遇特別吃香！第三，說是學徒工，其實要你做的是苦力活。根本沒有多少東西，可以學的。或者說你具體師傅是誰不清楚。他只負責給你安排工作，沒教你任何知識。

在餐飲業，同時進入行業的學徒與職校生，其發展軌跡截然不同。除了在進入行業前兩年職校生因教育支出上較大外，職校生在薪資待遇與晉升途徑上普遍優於廚師學徒。

數據顯示，廚師學徒在進入行業時月薪基本在800元到1500元，而職校生則需要支付學費，初一看似乎是職校生吃了虧。

其實不然，在職校生經過科學系統的兩年學習後，職校生進入酒店工作月薪平均在4000元左右，而學徒此時薪資普遍仍然停留在1000多元，此時，職校生與學徒之間的差距開始拉大。在晉升上，不少酒店表示，有較為系統的管理知識，且技術過硬的職校生往往是其考慮的主要對象。

㈢ 蛋糕店的學徒工一般多少工資工作時間是

我有一個同學職校畢業後在蘇州吳江一家蛋糕麵包店裡做學徒工的，已經幹了一年了現在轉正了拿差不多3000一個月，一年前進去做學徒試工的時候工資才1600多，工作時間是一個星期能保證休息一天，基本一個月能休息6天。上班是8個小時倒是不用加班的。包吃住的。基本情況知道的都告訴你了。碼字不容易，望採納我的回答。

㈣ 學徒多少錢一個月

你看你學徒學什麼呢？如果你要是醫院的不但沒工資，還得交費。建築工地上的學徒工。那你的工資就低，一般學徒工就是1000左右。

㈤ 學徒期間工資怎麼算

法律分析：勞動者在試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資(該勞動者與用人單位訂立的勞動合同中約定的勞動者試用期滿後的工資)的80%，並不低於用人單位所在地的最低工資標准。

用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。所以不能收取押金。

學徒在現實生活中非常常見，通常在一些個體工商戶中汪岩比較常見，學徒其實就是員工的試用期，通過在用人單位學困答御習技能，從而能夠更好的掌握工作內容的一種培訓方式，期間也是正常的需要支付勞動報酬的。

法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第九條 用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收舉灶取財物。

第二十條 勞動者在試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，並不得低於用人單位所在地的最低工資標准。

㈥ 學徒3000工資高嗎

高。學徒工，就是學習技能的人，學徒工包吃包住跡橋散大多數是2000元，3000元的工資是很高的。工資是指僱主或者法定用人單位依據法律規定、或行姿氏業規定、或根據與員工之間的約定，以貨幣形式對員工的勞動所支付的報酬，能以時薪、月薪、年消亂薪等不同形式計算。

㈦ 學徒工一年多少錢

學徒工工資得看老闆以及工種，有的壓根就沒有工錢，有的只給個生活費，500——1500不等。

㈧ 我廠學徒的工資1500正常嗎

學徒工工資1500元是正常的。廠子里的學徒工，畢竟是學徒，不是師傅。很多工作還要師傅帶著。並不能獨當一面。等你學成轉正之後，工資肯定是要高的。其他行業的學徒工工資也並不高。

㈨ 學徒工最低工資標准

法律分析：「學徒工」是一個傳統概念，主要指一些技術性崗位實行「師傅帶徒弟」的做法，但「學徒工」同樣是勞動團簡坦者的一員，他們也提供了正常勞動，國家關於最低工資標準的規定對於他們同樣適用，因此公司支付給他們的工資同樣至少應達到750元，否則就是違法行為。

法律依據：《最低工資規定》

第五條 最低工資標准一般採取月最低工資標准和小時最低工資塌桐標準的形式。月最低工資標准適用於全日制就業勞動者，小時最低工資標准適用於非全日制就業勞動者。

第六條 確定和調整月最低工資標准，應參考當地就業者及其贍養人口的最低生活費用、城鎮居民消費價格指數、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工平均工資、經濟發展水平、就業狀況等因素。

確定和調整小時最低工資標准，應在頒布的月最低工資標準的基礎上，考慮單位應繳納的基本養老保險費和基本醫療保險費因素，同時還應適當考慮非全日制勞動者在工作穩定性、勞動條件和勞動強度、福利等方面與全日制就業人員之間的差異。

月最低工資標准和小時最低工資標准具體咐信測算方法見附件。

㈩ 正常電子廠當學徒一個月有工資不

正常情況下，電子廠當盯森拆學徒一個月是有工資的，但具體數額因各公司不同而有所差異。一般來說，學徒期在一到三個月不等。學徒期間春悶公司凱棗會對其進行在職教育和培訓，學徒會根據學習成績和實際工作表現獲得相應的工資和獎勵。工資和獎勵的數額也因公司、地區和行業而不同，一般在2000-3000元_