欽州的基本工資多少

Ⅰ 欽州最低工資標准

欽州市的最低工資標准為：最低工資標准為1680元/月，非全日制工作小時最低工資標准為16元/小時。
企業支付工資的方式：
1、工資應當以貨幣形式支付，不得以實物或有價證券代替貨幣支付；
2、企業應將工資直接支付給勞動者本人，勞動者本人因故不能領取工資時，也可以由勞動者授權的親屬代為領取，但應當有委託證明；
3、企業應及時支付工資。企業必須在與勞動者約定的日期支付工資，並且至少每月支付一次工資。如果工資按年結算，則應按月預付，到期結算。實行周、日、小時工資制的，可以按周、日、小時支付工資。對完成一次性臨時勞動或某項具體工作的勞動者，企業應按照約定在其完成勞動任務後即期支付工資。工資如果按月支付，必須確定支付日期。如遇法定假日或休息日，通過銀行發放工資的不得推遲支付工資，直接發放工資的，應提前支付工資。對實行年薪制或按考核周期支付工資的勞動者，企業應當每月按不低於當地最低工資的標准預付工資，年終或考核期滿時結算。
法律依據：《工資支付暫行規定》第五條
工資應當以法定貨幣支付。不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
第六條
用人單位應將工資支付給勞動掘李者本人。勞動者本人因故不能領取工資時，可由其親屬或委託他人代領。 用人單位可委託銀行代發工資。 用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數額、時間、領取者的姓名以及簽字，此激並保判扒遲存兩年以上備查。用人單位在支付工資時應向勞動者提供一份其個人的工資清單。