工資5000消費多少

A. 大學老師工資一般是多少啊，年收入多高哦

不一定，大學教師的工資是：國家基本工資+講課的課時費+學校獎金福利制度。並且大學教師的級別不一樣，工資待遇不一樣。比如：輔導員基本工資一千多元。一般教師，基本工資一千多元加課時費，每節課20到30不等。課上得越多，掙錢越多，另外還有學生考核成績有一定獎金。如果講師或者副教授工資和課時費就高些。如果是碩士研究生導師，那麼課時費更高，一節課上百元。如果是博士生導師，那麼收入就更高了。真的差別很大。一般來說：一般教師每月工資：二千到三千左右。講師或者副教授每月三千到五千左右，教授到碩士生導師每月五千到七千左右。博士生導師就每月七千以上了。另外不同大學獎金和福利制度不一樣，一般大學越重點，越出名，教授工資越高。一般普通大學教師工資又低得多。

B. 工資5000扣除五險一金和個稅後,到手能拿多少

到手可以拿到4200元。由於我國現在個人所得稅起征點是5000元，所以工資5000不需要繳納個稅。其中養老保險金：個人8%，5000*8%=400.元，醫療保險金：個人2%，5000*2%=100元，失業保險金：個人1%，5000*1%=50元，
基本住房公積金(最低標准)：個人5%，5000*5%=250元，共計支出：800元。應納稅所得額=月度收入-5000元（起征點）-專項扣除（三險一金等）-專項附加扣除-依法確定的其他扣除。

一、個稅專項附加扣除如下：

1、子女教育：納稅人的子女接受全日制學歷教育的相關支出，按照每個子女每月1000元的標準定額扣除。

2、繼續教育：納稅人在中國境內接受學歷（學位）繼續教育的支出，在學歷（學位）教育期間按照每月400元定額扣除。同一學歷（學位）繼續教育的扣除期限不能超過48個月。納稅人接受技能人員職業資格繼續教育、專業技術人員職業資格繼續教育的支出，在取得相關證書的當年，按照3600元定額扣除。

3、大病醫療：在一個納稅年度內，納稅人發生的與基本醫保相關的醫葯費用支出，扣除醫保報銷後個人負擔（指醫保目錄范圍內的自付部分）累計超過15000元的部分，由納稅人在辦理年度匯算清繳時，在80000元限額內據實扣除。

二、個稅徵收管理

中國個人所得稅的徵收方式實行源泉扣繳與自行申報並用法，注重源泉扣繳。

個人所得稅的徵收方式可分為按月計征和按年計征。個體工商戶的生產、經營所得，對企業事業單位的承包經營、承租經營所得，特定行業的工資、薪金所得，從中國境外取得的所得，實行按年計征應納稅額，其他所得應納稅額實行按月計征。

C. 月薪5千在三線城市，過的怎麼樣

月薪5000左右如果生活中比較節省的話，在三線城市能夠過的非常舒服滋潤。

三、所以說月入5000還是要考慮個人的支出規劃，如果在你的生活中還有車貸、房貸，即使月入一萬多你也會有生活拮據的時候。所以每個人的標準是不一樣的，每個人的生活方式也不一樣的，每個人的消費觀更是不一樣的。如果在生活中只是單純的吃喝娛樂，那麼月薪5000元絕對是足夠生活的，如果對生活的要求比較高，吃和穿都需要用好的，那麼月薪5000絕對是不夠用的。

D. 現在稅前的5000工資去掉五險一金到手多少

如果是以你實際收入投保繳費，3500元繳費總額就是約：1050元，個人負擔約350元。公積金如果按規定10%繳納，總額就是350元，單位、個人各50%，個人負擔：175元。350+175=525元，3500-525=2975，這就是余額。五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。「在職職工個人應當按照規定繳存住房公積金。」住房公積金為「應當繳納「項目，法律上應當即為必須，同時繳納也表現出這是一項義務。