工資8000公積金交多少
⑴ 年工資78000元,住房公積金應每月交多少公積金
一般公積金繳納年收入的百分之八到百分之十二。如果7.8萬都屬於年收入,那公積金就是6240到9360。每個月公積金在520到780。
⑵ 月工資7500-8000 公積金要交多少
月工資7500-8000,其住房公積金要按照當地政府規定的征繳比例來計算,以最低要求5%為例,工資8000需要交納400元的住房公積金。職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5%。
根據《住房公積金管理條例》第十六條職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
第十七條新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金,月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金,月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
(2)工資8000公積金交多少擴展閱讀:
《住房公積金管理條例》第二十二條住房公積金管理中心應當為繳存住房公積金的職工發放繳存住房公積金的有效憑證。
第二十三條單位為職工繳存的住房公積金,按照下列規定列支:
(一)機關在預算中列支;
(二)事業單位由財政部門核定收支後,在預算或者費用中列支;
(三)企業在成本中列支。
⑶ 公積金繳存基數8000工資大概多少
正常情況下,公積金的繳存基數就是工資的金額。比如說,工資稅前8000,那麼公積金的繳存基數也是8000。但是由於住房公積金並非強制繳納款項,有很多公司為了節約人力成本而不用工資金額作為基數,會選擇一個很低的基數,或者跟員工協商一個基數。
所以要知道工資多少,還需要知道下這個公司是按什麼情況繳納的。
⑷ 工資8000公積金12%交多少
工資8000公積金12%交1920元。
事業單位公務員工資8000元,單位公積金繳存比例12%,公積金就應該交:8000乘以24%等於1920元。
公積金的繳存比例為5%~12%,最低5%,最高12%。個人繳存比例與單位繳存比例相同。不同公司繳存公積金的比例可由公司自由選擇,但不得低於5%,不得高於12%繳存基數一般第一年是按基本工資計算。
住房公積金是指國家機關和事業單位、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業和事業單位、民辦非企業單位、社會團體及其在職職工,對等繳存的長期住房儲蓄。具有保障性、互助性和長期性的特點,主要用於職工購買、建造、翻建、大修裝修自住房或交納房租。
【法律依據】
《住房公積金管理條例》
第十六條 職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。第十七條 新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金,月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金,月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。第十八條 職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5%;有條件的城市,可以適當提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂,經本級人民政府審核後,報省、自治區、直轄市人民政府批准。
第十九條職工個人繳存的住房公積金,由所在單位每月從其工資中代扣代繳。
單位應當於每月發放職工工資之日起5日內將單位繳存的和為職工代繳的住房公積金匯繳到住房公積金專戶內,由受委託銀行計入職工住房公積金賬戶。第二十條 單位應當按時、足額繳存住房公積金,不得逾期繳存或者少繳。
對繳存住房公積金確有困難的單位,經本單位職工代表大會或者工會討論通過,並經住房公積金管理中心審核,報住房公積金管理委員會批准後,可以降低繳存比例或者緩繳;待單位經濟效益好轉後,再提高繳存比例或者補繳緩繳。
⑸ 工資8000一月,住房公積金一個月有多少
要去看當地公積金中心當年的最高繳存限額是多少,工資超過最高額內的,按最高容繳存基數扣繳,另有些單位沒有按實際工資繳存,而是自己定了個標准,或者是按最低基數繳存。
正常來說,公積金繳存比例是8%-12%,個人、單位各一半。假設你單位繳存比例10%,你的月公積金有1600元。具體金額以當地公積金管理中心與你單位核定的繳存比例為准。
住房公積金由職工住房公積金和單位為職工繳存的住房公積金兩部分組成。
住房公積金的計算方式如下:
1、職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例;
2、單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
住房公積金計演算法律依據:
《住房公積金管理條例》第十六條規定,職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
⑹ 月工資8000,五險一金應該扣除多少,公司應該承擔多少,個人應該承擔多少
公司需承擔:
8000*(20%+9%+1%+1%+0.8%+12%)+63.02=3583.02元,(其中:養老20%,醫療9%,大額醫療1%,失業1%,生育0.8%,公積金12%,工傷保險是固定金額63.02元/月)。
個人需承擔:
8000*(8%+2%+0.2%+12%)+3=1779元,(其中:養老8%,醫療2%,失業0.2%,公積金12%,大額醫療個人部分是固定金額3元/月)。
如果是農村戶口,個人部分不需要繳納失業保險,只要承擔8000*(8%+2%+12%)+3=1763元。公司部分承擔金額不變。
(6)工資8000公積金交多少擴展閱讀:
應納稅所得額=月度收入-5000元(起征點)-專項扣除(三險一金等)-專項附加扣除-依法確定的其他扣除。
個稅專項附加扣除如下,明細查看個稅專項附加扣除;
子女教育:
納稅人的子女接受全日制學歷教育的相關支出,按照每個子女每月1000元的標準定額扣除。
繼續教育:
納稅人在中國境內接受學歷(學位)繼續教育的支出,在學歷(學位)教育期間按照每月400元定額扣除。同一學歷(學位)繼續教育的扣除期限不能超過48個月。
納稅人接受技能人員職業資格繼續教育、專業技術人員職業資格繼續教育的支出,在取得相關證書的當年,按照3600元定額扣除。
大病醫療:
在一個納稅年度內,納稅人發生的與基本醫保相關的醫葯費用支出,扣除醫保報銷後個人負擔(指醫保目錄范圍內的自付部分)累計超過15000元的部分,由納稅人在辦理年度匯算清繳時,在80000元限額內據實扣除。
住房貸款利息:
納稅人本人或者配偶單獨或者共同使用商業銀行或者住房公積金個人住房貸款為本人或者其配偶購買中國境內住房,發生的首套住房貸款利息支出,在實際發生貸款利息的年度,按照每月1000元的標準定額扣除,扣除期限最長不超過240個月。納稅人只能享受一次首套住房貸款的利息扣除。
住房租金:
納稅人在主要工作城市沒有自有住房而發生的住房租金支出,可以按照以下標準定額扣除:
(一)直轄市、省會(首府)城市、計劃單列市以及國務院確定的其他城市,扣除標准為每月1500元;
(二)除第一項所列城市以外,市轄區戶籍人口超過100萬的城市,扣除標准為每月1100元;市轄區戶籍人口不超過100萬的城市,扣除標准為每月800元。
贍養老人:
納稅人贍養一位及以上被贍養人的贍養支出,統一按照以下標準定額扣除:
(一)納稅人為獨生子女的,按照每月2000元的標準定額扣除;
(二)納稅人為非獨生子女的,由其與兄弟姐妹分攤每月2000元的扣除額度,每人分攤的額度不能超過每月1000元。可以由贍養人均攤或者約定分攤,也可以由被贍養人指定分攤。
約定或者指定分攤的須簽訂書面分攤協議,指定分攤優先於約定分攤。具體分攤方式和額度在一個納稅年度內不能變更。
參考資料來源:網路——個人所得稅
⑺ 本人全年平均工資8000請問要扣多少公積金
公積金確認的工資基數,是你上一年度平均工資的數額,按照國家規定,最高提取比例是12%,即扣除你工資的12%,同時單位再給你繳納同樣數額的公積金,一並放在你個人的賬戶里。
⑻ 工資8000公積金交多少
工資8000,單位和個人繳存公積金可能在800-1920元之間。最低:8000 * 5% * 2 = 800最高:8000 * 12% * 2 = 1920元所以,如果月薪8000,每個月公積金理論為 800 -- 1920元之間。
公積金的繳存比例為5%~12%,最低5%,最高12%。個人繳存比例與單位繳存比例相同。不同公司繳存公積金的比例可由公司自由選擇,但不得低於5%,不得高於12%繳存基數一般第一年是按基本工資計算,第二年按照前一年的月平均工資計算不同地方和企業調整政策可能不同,具體可咨詢公司人事部。五險一金個人繳納比例如下:養老保險:個人繳納比例8%(單位繳納比例20%),醫療保險:個人繳納比例2%(單位繳納比例10%);失業保險:個人繳納比例0.2%(單位繳納比例1%),工傷保險:個人不繳費(單位繳納比例1%),生育保險:個人不繳費(單位繳納比例0.8%),住房公積金:個人繳納比例12%(單位繳納比例12%)。
住房公積金是指國家機關和事業單位、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業和事業單位、民辦非企業單位、社會團體及其在職職工,對等繳存的長期住房儲蓄。它具有保障性、互助性和長期性的特點,主要用於職工購買、建造、翻建、大修裝修自住房或交納房租。
【法律依據】《住房公積金管理條例》第二十四條,職工有下列情形之一的,可以提取職工住房公積金賬戶內的存儲余額:
(一)購買、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)離休、退休的;
(三)完全喪失勞動能力,並與單位終止勞動關系的;
(四)出境定居的;
(五)償還購房貸款本息的;
(六)房租超出家庭工資收入的規定比例的。
⑼ 一個月工資8000公司大概交多少公積金交多少養老保險費
社會養老保險
養老保險一般指社會養老保險
中國的社會保險制度
社會養老保險是中國政府根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
養老保險是社會保障制度的重要組成部分,是社會保險五大險種中最重要的險種之一。
中文名
養老保險
外文名
Endowment Insurance
作用
有利保證勞動力再生產
分類
基本養老保險
基本定義
社會養老保險
養老保險(EndowmentInsurance)是國家依據相關法律法規規定,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限或因年老喪失勞動能力而退出勞動崗位後而建立的一種保障其基本生活的社會保險制度。目的是以社會保險為手段來保障老年人的基本生活需求,為其提供穩定可靠的生活來源。
養老保險是在法定范圍內的老年人「完全」或「基本」退出社會勞動生活後才自動發生作用的。所謂"完全",是以勞動者與生產資料的脫離為特徵;所謂"基本",指的是參加生產活動已不成為主要社會生活內容。其中法定的年齡界限才是切實可行的衡量標准。
同時被保險人只有滿足以下兩個條件,即:達到國家規定的退休條件已辦理相關手續;按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的,經勞動保障行政部門核准後的次月起,方可按月領取基本養