上海民眾員工月工資多少

1. 2017年上海市職工的月平均工資是多少

據上海發布消息，上海市人力資源和社會保障局說，2017年上海市職工平均工資為85582元，月平均工資為7132元，比上年增長9.7%。平均工資對確定社保繳費基數、經濟補償金的上限標准等有四大影響。

影響一：確定社保繳費基數上下限。社保繳費基數的上限設定在上一年度全市職工月平均工資的300%，下限為上一年度全市職工月平均工資的60%。因此，2018年上海市職工的社保繳費基數為：2018年度繳費基數上限：7132×300%=21396元，較去年19512元提高了1884元；2018年度繳費基數下限：7132×60%=4279元，較去年3902元提高了377元。

影響二：確定經濟補償金的上限。2018年經濟補償金基數上限：7132×3倍=21396元，較去年19512元提高了1884元。

勞動者月工資高於單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工平均工資3倍的，向其支付經濟補償的標准按職工月平均工資3倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過12年。

影響三：確定生育生活津貼上限及其單位補差金額。女職工的月生育生活津貼標准為本人生產或者流產當月所在用人單位上年度職工月平均工資除以30天再乘以應享受的產假天數計發。

其中：女職工生產或者流產時所在用人單位的上年度職工月平均工資高於本市上年度全市職工月平均工資300%的，生育保險基金按300%計發；低於本市上年度全市職工月平均工資60%的，生育保險基金按60%計發。

此外，女職工生產或者流產時所在用人單位的上年度職工月平均工資高於本市上年度全市職工月平均工資300%以上的，高出部分由用人單位補差。

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社會平均工資與職工的各項待遇息息相關，其具體用途：

1、確定公積金繳費基數上下限

2018年度公積金繳費上限：

7132 ×300%×7%×2倍=2996元，較去年2732元提高了263元

2018年度公積金繳費下限：

2300×7%×2倍=322元，較去年306元提高了16元

2、確定經濟補償金基數上限

2018年經濟補償金基數：

7132 ×3倍=21396 元，較去年19512元提高了1884元

勞動者月工資高於單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工平均工資3倍的，向其支付經濟補償的標准按職工月平均工資3倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過12年。

3、確定生育基金上限及其單位補差金額

社保每月支付的生育生活津貼最高為7132 ×3倍=21396元，當企業或勞動者個人的上年度月平均工資高於該數額時，由用人單位按規定進行補差。

2. 上海市2019年職工平均工資到底是多少

上海平均工資為10662元。

經市勞動關系三方共同研究，2019年上海工資指導線平均線為5%-6%，下線為2%-3%。工資指導線，在引導企業和職工合理確定工資增長幅度方面發揮了重要作用，已成為工會和企業開展工資集體協商的重要參考。

上年平均工資水平為全市職工平均工資二倍以上的企業，工資增長幅度應低於平均線；上年平均工資水平低於全市職工平均工資60%的企業，增長幅度可適當高於平均線。2019年本市企業工資指導線的下線為2%-3%，經濟效益下降的企業，可參照下線確定工資增長幅度。生產經營困難、經濟效益較差的企業，工資增長幅度可以低於下線。

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上海2019年工資指導線的相關情況：

1、市總工會、市企業聯合會/企業家協會、市工商業聯合會要求：企業應當通過工資集體協商等形式，合理確定平均工資增長幅度，以及不同崗位人員的工資水平，既促進企業的發展，又保障職工的權益。

2、工資分配應向關鍵崗位、生產服務一線崗位和緊缺急需崗位的人才傾斜，工資水平偏低的一線職工工資增長幅度應當不低於本企業職工工資的平均增長幅度，企業高管的工資增長幅度應低於本企業職工工資的平均增長幅度。

3. 上海 一般工人工資一個月多少錢

一般的 工人應該是一千五，六百吧。

4. 在上海月薪多少才算正常

截止到2020年7月3日，在上海月薪9580元算是正常。

上海市統計局發布數據，2019年上海市城鎮非私營單位就業人員平均工資為149377元，比2018年增加9107元，增長6.4%；城鎮私營單位就業人員平均工資為64226元，比2018年增加7170元，增長12.6%。

加權計算，2019年上海市城鎮單位就業人員平均工資為114962元，比2018年增加9786元，增長9.3%。摺合每月為9580元。

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在上海提高月薪的方法：

1、提高能力。能力決定一個人的工資收入，如果能力非常強，業務技能很好，很多公司面臨的問題一下子就解決了，那提高工資肯定不成問題。

2、升職加薪。學歷、職稱、工齡等都能決定一部分的工資收入，當然職位越高工資也會越高，總經理的工資跟普通員工的工資差距肯定比較大，努力表現，爭取升職加薪，就能提高工資了。

3、多勞多得。現在很多工廠都是計件工資，如果做得多，那工資肯定會比較高，很多企業加班也會有加班費，所以經常加班可以增加一點收入哦。

5. 紅星照耀中國上海工人的工資是多少

工廠工人每月工資十到十五元。

《紅星照耀中國》（Red Star Over China），曾易名為《西行漫記》，是美國記者埃德加·斯諾所著的紀實文學作品，於1937年10月在倫敦首次出版，於1938年2月首次出版中文版。

簡介

該作品真實記錄了埃德加·斯諾自1936年6月至1936年10月在中國西北革命根據地進行實地采訪的所見所聞，報道了中國和中國工農紅軍以及許多紅軍領袖、紅軍將領的情況。從多個方面展示中國共產黨為民族解放而艱苦奮斗和犧牲奉獻的精神，瓦解了種種歪曲、醜化共產黨的謠言。

斯諾通過對領導人和普通民眾的觀察和描述，把枯燥的紅區黨組織、各種文件、會議等內容轉變為讓讀者讀起來感到親切生動的文字。

6. 上海現在普通員工一月多少工資

你做的什麼工作？我同學今年剛畢業去的上海每月最低5000多吧，另外還有各種補助

7. 上海的一般員工平均工資多少

2013年上海市職工平均工資為5036元/月，有特長技能的勉強能到達這個標准，技藝高超的會超過這個標准。普通員工也就在3000元左右。

8. 上海員工工資普遍多少

2016年的冬季平均工資：
上海排在第2位
9720元！