鄭州做酒店前台工資多少

1. 賓館前台 一般工資為多少時間安排呢幾班制的 工作幾小時 不是長期的 是短期的

前台一般都是三班倒，每班八小時。早班0700-1530，中班1500-2330，夜班2300-0700.
有的地方時0700-1430,1400-2230,2230-0700.
不太忙的小賓館也有上兩班倒的。上12歇24.
工資不多，一般小地方也就2000左右，甚至更少。五星大飯店要好些3000以上，但是地英語好，有經驗，推銷升級房間還有獎金提成。
短期的那得看人家的缺人程度了，大地方一般不用短期的

2. 現在五星級酒店前台接待的工資一般多少，有

看不同的城市吧，小城市五星級酒店住一晚上才兩百多，前台工資估計也就兩三千。大城市的話，五星級酒店一晚上得500往上的那種，前台工資一個月起碼得5000左右，不同的地方和不同的酒店待遇差別很大的，建議還是先去看看酒店環境，然後去該企業的招聘信息看看，就知道了。

3. 有做過酒店前台的嗎，想問問大家酒店前台月收入大概多少

底薪4500加房提，國企酒店待遇高，福利多，還管吃住，但是一個月也就6000。一般是4500左右。

酒店前台收銀有以下工作內容：

1. 服從總台收銀的工作安排，按規定的程序與標准向賓客提供一流的接待服務。

2. 認真地進行交接班工作，不清楚的地方要及時提出，備用金班班交接，前帳不清後賬不接。

3. 作好班前准備，認真檢查電腦、列印機、計算器、驗鈔機、信用卡POS機、制卡機、掃描儀等設備工作是否正常，並作好清潔保養工作。

4. 掌握房態和客房情況，積極熱情地推銷客房，了解當天預定預離客人，確認其付款方式，以保證入住和結帳准確無誤。

5. 快速准確地為客人辦理入住、延房、換房及退房等手續，開房時主動向客人講清房價，避免客人誤解，並需做好客人驗證手續和開房登記。

6. 准確熟練地收點客人現金、支票，列印客人各項收費帳單，及時，准確地為客人結帳並根據客人的合理要求開具發票。

7. 熟練掌握酒店的相關知識，嚴格遵守各項制度和操作程序。

8. 根據房務部送來的房間狀況報告，仔細核對，保持最准確的房態。

9. 製作、呈報各種報表報告。

10. 每日收入現金必須切實執行長繳短補的規定，不得以長補短。

11. 切實執行外匯管理制度，不得套取外匯，也不得私自兌換外匯，並負責監督員工遵守外匯管理制度。

12.為賓客提供所需要的信息，熱情、周到、細致地幫助客人解決各種需求。

13. 每天收入的現款、票據必須與帳單核對相符，不同票據分別填寫在繳款袋上。

14. 妥善處理客人的投訴，當不能解決，及時請示上級主管。

4. 鄭州地區酒店前台服務員的工資一般是多少

800-3000

5. 鄭州的五星級酒店前台有哪些在招聘，哪家待遇好些在線求回答，十分感謝

我知道的有：建業艾美酒店、索菲特國際飯店、建國飯店
總的來說艾美好一些，艾美是喜達屋集團的，starwood care挺吸引人，跟洲際的show we care 一樣，體現了集團對員工的人文關懷，前台的工資在高星酒店都是差不多的，喜達屋的工資挺有競爭力。
索菲特在國內的酒店都挺一般的……不怎麼推薦
建國的話是國內的品牌，也就在開元之下了，不過感覺做國內的酒店沒多大意思……個人喜好……
首先艾美，其次索菲特，最後建國
不過，艾美的要求不低……

6. 想鄭州酒店工作，工資怎樣一般工作時間……

每天大河報上都有酒店的招聘信息呀，酒店星級越高工資也越高，但應該都在600-1000元吧。小的酒店沒有休息日，只有下午2點到5點之間能休息，大的酒店可能會有調休。

7. 河南省鄭州市的前台接待的工資一般是多少

1200-1600左右，和企業有關系

8. 鄭州星級酒店前台接待工資一般為多少

有1500到3000不等 4星以上的酒店前台 多數要求英語4級 如果在這個基礎上稍微懂點日語和韓語 那你到哪個酒店都吃香了

9. 一般酒店前台工資是怎麼算的 底薪是三千

大家好，很高興能回答這個問題，客人覺得正規你所說的一般酒店前台工資是怎麼算的？底薪3000嘛，個人覺得如果是根據我的看法和觀點來說的話了，那麼我都覺得就是如果真的如你所說一般酒店前台工資是怎麼算的，底薪是三天我都覺得就是啊，如果是根據我自己的看法來說呢，應該是從從一級一級開始的，或者你是新手老手這些一起一起算。希望可以幫助到你，謝謝了。。

10. 普通賓館的前台接待，一般月薪是多少時間如何安排

蘭州我就不清楚工資了。一般的，每天工作8小時，一周休息兩天，酒店包食宿。上海一般的五星級酒店前台接待工資在2500左右，有提成，有時比工資多。我現在在上海的一家五星級酒店，對上海的工資相當了解，除了工資，其他的工作時間每個地方都類似的。不過最好是你去面試時問清楚。