九江市工資多少
㈠ 九江普通公務員工資大概多少
2000多吧!因為這里的消費本來就不高。在這里來說還算好啦
㈡ 江西九江平均工資
九江的平均工資是1000元左右,樓主這個專業在九江應該是1500左右保底!
㈢ 九江最低工資標准2021是多少
2020年九江市的最低工資標准為:月最低工資標准為1580元/月,非全日制用工15.8元/小時。
不計入最低工資的情形:
(一)延長工作時間的加班加點工資;
(二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼;
(三)法律、法規和國家、省規定的勞動者應當享受的福利待遇。主要包括:對勞動者進行培訓的費用;按國家勞動安全衛生規定發給勞動者的費用和用品,以及用人單位自身規定的工作用品(如工作著裝等);按國家住房制度改革規定由用人單位為勞動者繳納的住房公積金;用人單位為勞動者支付的醫療衛生費、喪葬撫恤救濟金、探親路費、計劃生育補貼、生活困難補助、冬季取暖補貼、防暑降溫費等。
《最低工資規定》 第十二條 在勞動者提供正常勞動的情況下,用人單位應支付給勞動者的工資在剔除下列各項以後,不得低於當地最低工資標准: (一)延長工作時間工資; (二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼; (三)法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。 實行計件工資或提成工資等工資形式的用人單位,在科學合理的勞動定額基礎上,其支付勞動者的工資不得低於相應的最低工資標准。 勞動者由於本人原因造成在法定工作時間內或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內未提供正常勞動的,不適用於本條規定。
㈣ 九江事業編轉正工資加多少
最少2000。
事業編制,是指為國家創造或改善生產條件、增進社會福利,滿足人民文化、教育、衛生等需要,其經費一般由國家事業費開支的單位所使用的人員編制。
科研單位、教育單位、文化單位,新聞、廣播、出版單位,衛生單位,體育單位,勘察設計單位,農業、林業、水利和氣象單位,社會福利單位,環境保護單位、交通、城市公用等其他事業單位。工作人員列入事業編制的單位,其工作人員的工資和活動經費的開支渠道除一般由國家事業費開支的外,還有部分事業單位的經費,採取自收自支,差額補貼等辦法。
㈤ 九江市中學教師工資多少
樓上的說的不對,我就是二中今年畢業的,我們學校去年曾經在公布交黨費老師名單中列入了這些老師的工資。像我們的班主任,重點班的,教齡近30年,死工資只有2200元。而我們高中一個新老師死工資只有1200元。而初中我們的一個語文老師(我初中也在二中讀的),江西省十佳老師(叫周凌,名氣很大),工資才1500。所以我們二中老師工資並不高。我還有一個表姐夫是五中老師,在學校地位很高(江西師大畢業,12年教齡,英語考級評委),工資才1600.所以說我們九江老師工資不高,初中就1000多點(新老師)。老的1500到2000.高中差不多,但補助會多很多。
㈥ 九江公務員工資待遇怎麼樣
公務員工資由四個方面構成:一是基本工資,二是津貼,三是補貼,四是獎金。
1、基本工資,即職務工資和級別工資,是工資結構的主體,也是確定公務員退休金、撫恤金等項目的主要依據。
2、津貼由地區津貼和崗位津貼構成,其中地區津貼又包括地區附加津貼和艱苦邊遠地區津貼。公務員的補貼制度還在改革之中,有待將來的配套法規作出具體規定。
3、獎金實際上是指公務員的年終一次性獎金,凡在定期考核中被確定為優秀、稱職的公務員均可享受。
4、津貼、補貼和獎金是公務員工資的重要組成部分和補充 。
公務員工資一般是按本人退休前職務和級別工資之和的一定比例計發,全部工作年限滿30年的,按85%的比例計發。此外還有各類津補貼,各地標准不一樣。
(1)基本退休金待遇。基本退休金是退休公務員較主要的生活待遇。1993年工資制度改革後,國家公務員實行職務級工資制。國家公務員退休後,其退休金的計發辦法是:職務工資、級別工資按一定比例計發,基礎工資、工齡工資均按原工資的100%計發。
隨著社會經濟的發展和人民生活水平的不斷提高,國家公務員基本退休金也應適時調整。其調節辦法是:在國家統一調整生活必要品價格時,退休公務員可按在職國家公務員並入基礎工資的補貼數額增加退休金;在職國家公務員根據企業相當人員的工資水平和物價變動指數調整工資標准時,退休公務員可按調整工資標準的幅度度相應提高基本退休金標准。
(2)地區津貼。1993年工資制度改革方案實施後,各地將建立新的地區津貼制度。國家公務員退休後,可享受原單位所在地同職級在職人員的地區津貼。
(3)物價、生活補貼和各項福利待遇。這也是國家公務員退休生活待遇中一個重要的組成部分。
2017年公務員退休工資新規定及計算方法
一、基本工資
辦事員2800元;
科員3000元;
副科級 3100元;
正科級 3300元;
副處級 3600元;
正處級 4000元;
副廳級 4400元;
正廳級5000元;
副部級 5500元;
正部級 6000元。
辦事員三周年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
㈦ 江西九江市公務員待遇怎麼樣
一般行政單位 比如政府、街道、鄉鎮等工資少的可憐 只有1000出頭一些事業單位還是可以的 2000+同比南昌 只有一半 可憐可憐PS 我不是九江公務員 但是我很多家人朋友是
㈧ 九江工資一般多少
1500-1800
㈨ 九江市區公務員一年工資待遇
摘要 你好,非常高興能為您解答這個問題。辦事員2800元;科員3000元;副科級3100元;正科級3300元;副處級3600元;正處級4000元;副廳級4400元;正廳級5000元;副部級5500元;正部級6000元。
㈩ 九江潯陽區公務員工資收入多少怎麼算
1、一般縣級公務員和當地的平均工資差不多。九江地區一般在3000左右。不過公務員福利比較好,如果考的崗位好的話年底獎金也比較多。
2、各個崗位待遇及年底福利不一樣,據我所了解,九江這邊有的鄉鎮級別的公務員一年下來4-5W,有的市級公務員的崗位一年下來6-8萬,很難說