開家政公司一年能賺多少
⑴ 現在開家政公司還能掙到錢嗎
你好,朋友,做任何一個行業,只要你去用心經營和堅持,都會🈶️回報.選擇一個行業,首先你要熱愛和喜歡它,我也是做家政的,家政是非常辛苦💦和操心的行業,也要做好吃苦的准備.想好了,歡迎你加入到我們行業.
⑵ 開家政公司掙錢嗎利潤怎樣
開家政公司一般不會賠錢,但賺錢多少,取決於經營者的經營水平及管理水平、當地家政市場的發展水平、競爭情況、採取的管理模式等都有關系。希望喜陽陽家政的回答對你有幫助
⑶ 開個家政公司掙錢嗎!!
任何一個行業中都有盈利的和虧本的,主要看您如何經營。
一、家政公司一般分成兩種,服務型和中介型。
服務型:
員工屬於公司管理和培訓,由公司發工資,服務項目以鍾點工為主; 優勢:統一管理,員工的控制度比較好,客戶服務滿意度較高; 劣勢:1、公司運作需要按照勞動法來實施,運行成本較高,承擔的風險較大;2、員工的積極性並不高,且在非工作時間會去接私活,長時間下去,又會反過來影響到正常工作的效率和質量;3、員工工作時間難以滿負荷,做鍾點的服務,一般每天工作量都不會多於6小時,大部分在4-5小時,這樣一個員工每月的實際工作時間大約在130小時左右,這樣算下來1500元的工資不算低喲。
中介型:
概念就比較簡單,收集大量家政員工的信息資料,然後推薦給客戶,收中介費而已。這類公司大部分是以介紹12小時或24小時制的保姆、月嫂或養老人員為主。 優勢是:成本低,風險小,利潤可控,不需要花更多時間去搞管理和培訓; 劣勢是:員工隊伍很不穩定,生意的波動也很大,與客戶之間的關系相對較弱。
二、上海市場的分析是,在需求家政的客戶中,有40%業主需要服務型公司,另40%業主需要不住家的保姆,還有20%需要找24小時制的住家保姆。
三、服務型公司,如果要賺錢的話,需要注意以下幾點: 1、客戶定位要高,也就是說不要去做低層次客害供憤佳蒞簧縫偽俯鐮戶,低層次客戶更願意找中介介紹阿姨去他們家服務,這樣他們可以少支付些服務費用。而相對高端一些的客戶,不太在乎每月多花一兩百元。我個人建議可以多考慮涉外這塊,每月需要對每家客戶的消費額進行評估,原則上低於400元每月的家庭消費者都不作為目標客戶; 2、服務收費應比市場價略高,每月營業額要進行分析,一般的控制是人工成本加社保費用再加一些物料費用不能高於銷售額75%,也就是說25%的毛利率是生存下來的基本保證,如果做不到25%,那關門的結果不可避免; 3、家庭服務內涵很多,你也可以不斷推出與清潔或家務有關的其他服務,來吸引客戶並提高毛利率,我們的經驗是,附加的清潔服務,可以做到40%的毛利率,對整體貢獻度很大; 4、員工的工作時間應想盡一切辦法提高效率,如果無法提高,就要把客戶服務的時間和項目,菜單化,即是每次服務的時間和內容全部制定好,客戶能接受就服務,不能接受就不服務,這樣基本能保證員工穩定的貢獻值。原則上每天實際工作時間不能少於6小時,如果不能做到,寧願少招點工人,員工每月的營業額貢獻不能少於2000元每月; 5、當然,要找到高層次客戶,廣告費用、人員培訓費用甚至與物業打教導的開銷都會提升,這也是要考慮進去的,所以整體毛利率達到35%以上,我建議你可以堅持下去,如果沒辦法做到這個毛利率,那這個生意你只是來玩玩了。
一、保證家政員工的可靠性。盡量到正規公司聘請那些公司化管理的員工(跑了和尚跑不了廟)。
二、保證家政員工的技術性。盡量聘請熟手員工,可有效節省工作時間(省時間就是省費用)。
三、保證家政員工的健康性。盡量聘請具有有效健康證的員工(省心就是省力)。
四、保證家政員工的規范性。盡量聘請經常回公司參加培訓學習的員工(知識也是生產力)。
五、保證家政員工的低齡性。盡量聘請30--45歲范圍內的員工(他們既有社會經驗,也有家庭工作經驗,便於溝通和理解,服務也要開心)。
以往的家政服務就是把委託者介紹出去了事,這樣是不可以的。相比之下,一種新的管理模式在家政行業悄然興起,彌補了中介制帶來的種種漏洞。 家政公司可以實行員工制管理模式。 所謂員工制就是指,家政員是公司員工,外出服務代表公司。具體做法是,公司與求職者簽訂用工合同,吸納他們為公司員工;公司與用戶簽訂勞務合同,負責提供家政服務。活兒由公司來攬,家政員由公司來派,勞務費由公司來收,員工工資由公司來發。這樣家政員不直接與用戶發生法律關系,出了問題都可以找公司解決。 對內:培訓你的員工、規范你的流程、健全你的制度。 對外:需要家政服務的不會是貧民區和有專職清潔的大公司,所以你的眼睛應該盯著中高檔小區和中小公司。和小區物管人員的關系應該可以讓你獲益,而和中小公司的關系可以促進你開拓其職員的家庭需求。 宣傳:互聯網是一個宣傳方式,各報刊的分類廣告也可以考慮,城市各地段的免費張貼欄是你要佔領的高地,業務人員當然必不可少。
⑷ 家政公司一年能掙多少錢
開家政公司一年下來如果經營的好也會有不錯的收入,我去年一年開家政公司盈利都挺多的,是與社區邦這個品牌合作開的家政公司,這個品牌的名氣大,給我帶來了很多顧客,同時他們這邊模式也比較成熟,給我提供的有穩定的經營模式,不需要我費太多心。
⑸ 開家政公司到底能掙錢嗎
辦家政服務公司需要下列條件:
1、要先到工商所申請審批。
2、待手續齊全後,著手公司。
①找場地,地點可以偏僻一點都無所謂,因為租金便宜啊。
②招管理人員,分4個部門,一個是財務經理(管整個公司經費和員工工錢),一個是業務調配經理(負責接收業務並調配員工上門服務),一個是搬家部經理(專門做搬家事務),一個是檢查監督經理(檢查衛生狀況,提高服務質量,保證顧客量)。
③這幾個部門下面根據工作量大小再定辦公室人員數量。
④招廚師,負責員工吃飯問題。
⑤招一名美工,負責廣告等。
大致就這些,祝你馬到成功!
⑹ 開個家政公司賺錢嗎要投資多少錢
能掙錢,成本1-2線大城市約在20-30萬左右,3線城市約5-10萬左右。
家政公司的盈利程度與很多因素有關。
1.人員規模。10人左右的公司月收益在10萬左右,2-3人月收益在1-3萬左右。
2.公司的品牌。如果公司一家資質齊全正規、且有知名度的公司,收入就比較穩定,抗風險能力較強。
3.當地的接受程度。對於地區間的差異也是一項比較重要的因素,比如北上廣之類的一二線城市,人口密度大且集中,家政保潔項目就比較吃香,在山東、河南還處於發展中,有經濟實力但還有待發展的,家電清洗類的比較受歡迎。
4.家政公司的經營模式。對於家政公司來說,還是以傳統運營為主,是否能夠利於互聯網借勢,線上線下雙運營,甚至多項運營的,效果是很明顯的。
5.家政公司的宣傳力度。直接影響收益和規模。
6.服務質量。口碑積累還是依靠服務質量,宣傳的多天花亂墜,氣球吹的多大,最終沒有服務質量把關,美夢還是會破滅的。
現在我們所說的家政,一般指家政服務,包括:月嫂、保姆、保潔、護理、小時工、家庭搬遷服務等。隨著人民生活越來越好,家政服務也隨著興起。家政公司一般有服務型、中介型和會員型。服務型員工屬於公司管理和培訓,由公司發工資,服務項目以鍾點工為主;中介型:概念就比較簡單,收集大量家政員工的信息資料,然後推薦給客戶收中介費。這類公司大部分是以介紹12小時或24小時制的保姆、月嫂或養老人員為主;會員制家政服務組織(或稱為:綜合型家政服務組織)運作模式既不同於純粹的中介型家政服務組織,又不同於全面管理的員工制家政服務組織,該類運作模式是一種根據不同經濟收入的僱主對家政服務員的需求,利用市場經濟手段對僱主的不同服務需求而採取差異化服務的一種運作模式。但不管是那種,開公司就不是一件簡單的事,除最基本的成本資金(1-2線大城市約在20-30萬左右,3線城市約5-10萬左右)到各項像人工費,水電費,再到店面選址、產品配送、技術培訓、管理與運營、理論與實操等,還需要考慮當地的實際消費水平和人民的需求,需做好准備。
溫馨提示:以上解釋僅供參考,入市有風險,投資需謹慎。您在做任何投資之前,應確保自己完全明白該產品的投資性質和所涉及的風險,詳細了解和謹慎評估產品後,再自身判斷是否參與交易。
⑺ 現在開家政公司的話,收益如何啊要投入多少呢
我覺得開家政公司盈利空間還是很大的,開起來也花不了多少錢,風險也比較小,我就開了家政公司,是和社區邦合作開的店,他們對我做的有培訓,他們的合作模式對我也比較有利。
⑻ 開一家家政公司掙錢么
開一家家政公司挺掙錢的,家政公司成本比較低,而且現在的人又比較懶,所以家政公司市場比較廣。
本地家政公司提供哪些服務,主要為家庭保潔、家電維修、甲醛檢測治理、管道疏通、除蟎、搬家等綜合性的住宅服務。
在這里品牌並不是最重要的,如果只拿家電維修、水管疏通這樣的業務而言,我們要做的依舊是搶占客戶在發生問題時的第一信息查詢通道。
做生意的技巧:
1、膽大心細
冒險是有代價的。世界上絕沒有萬無一失的賺錢之道。盲目隨大勢,貿然作決定都是不可取的。要避免失敗,就要處處小心,躲開可能碰到的陷阱。
2、借雞下蛋
借錢賺錢,借雞下蛋不丟人。賺錢的機會稍縱即逝,所以當機會來了,你一時又沒有資本時,看準了不妨借錢出擊。死守著有一分錢花一分錢的老觀念將難成大事。
3、動如脫兔
無論在任何時候都要有時間觀念,決定做一件事情以後,行動要迅速,絕不能把今天的事留到明天去做。時間就是金錢,拖沓的作風是賺錢的天敵,行動不敏捷很難適應現代市場的競爭。
⑼ 開家政公司能賺錢嗎
開一家家政保潔公司,肯定是可以賺錢的,因為現在這個方面還是比較流行的,好多人都沒有自己保潔的時間,另外一些大公司也需要大量的保潔員,所以還是比較有前景的。
⑽ 開家政公司的利潤如何
開保潔公司家政公司不是什麼暴利行業,如果想年賺幾千萬,就不要考慮干保潔公司家政公司了。但是年利潤達到上百萬甚至幾百萬的家政保潔公司還是比較較多的,據說一個大學生創業4年就買房買車還娶到了美嬌娘。應該是加盟的美國庄臣保潔品牌