會員工資一個月多少錢

Ⅰ 電影院收銀員工資多少錢一個月

一般搜2500--3000左右基本工資大概就2500然後加提成。
提成就是你每天銷售多少錢的票然後按百分比給你提，還有推銷會員卡也有提成。
所以工資不固定的。這要看情況。

Ⅱ 開通vip會員一個月多少錢

新用戶開通二十塊錢一個月，續費會員的話是十五塊錢一個月（以前開過會員或者會員未過期），其它渠道也均是如此（非官方渠道或活動除外）。
開通騰訊視頻會員的方法有很多種，下面介紹在騰訊充值中心開通騰訊視頻會員的方法：
第一步：打開瀏覽器，搜索騰訊充值中心，找到騰訊充值中心，並單擊進入網站。
第二步：進入網頁之後，我們會看到這樣的一個界面，然後我們找到騰訊視頻並單擊。
第三步：之後就會出現這樣的一個界面，輸入需要開通的賬號，選擇支付方式，按照提示付款即可。
騰訊視頻豐富的綜藝作品內容包括《創造101》、《明日之子》、《拜託了冰箱》、《創造營2019》、《吐槽大會》、《即刻電音》、《奇遇人生》、《忘不了餐廳》、《演員請就位》、《令人心動的offer》等系列王牌綜藝節目持續領先市場。

Ⅲ 工會卡每月發多少錢

用人單位無故剋扣勞動者工資，勞動者可以到勞動監察部門投訴，要【法律依據】
求用人單位支付工資和經濟補償金。 法律依據：
1.《勞動法》第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
2.《工資支付暫行規定》第十八條各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，並可責令其支付賠償金：
（一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的； （二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的； （三）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的。用人單位應當以貨幣形式按照確定的工資支付周期足額支付工資，不得拖欠或者剋扣。 實行月、周、日、小時工資制的，工資支付周期可以按月、周、日、小時確定。
實行計件工資制或者以完成一定任務計發工資的，工資支付周期可以按計件或者完成工作任務情況約定，但支付周期超過一個月的，用人單位應當按照約定每月支付工資。 實行年薪制或者按考核周期支付工資的，用人單位應當按照約定每月支付工資，年終或者考核周期屆滿時應當結算並付清工資。工會會員卡為鄭州市工會會員的身份標識，是一張電子工會會員證。
【法律依據】
工會服務

持卡會員可享受工會組織提供的困難幫扶、法律援助、權益維護、職業介紹、技能提升、創業指導等免費服務。

商家特惠

工會整合社會資源，洽談特約優惠商家和服務單位，持卡會員可在全省范圍內享受「吃、住、行、醫、游、購、娛」等方面的商家特惠增值服務。簡單地說：工會會員卡是一張打折卡。

金融功能

具有存取現、消費、轉賬、一卡多賬戶、代收代付、個人理財、電子現金、網上支付、電子銀行、工行櫃面通、銀聯櫃面通等功能。可以便捷繳納水、電、氣、暖等公共服務費用。簡單地說：工會會員卡也是一張銀行卡。

綠城通功能

會員可持卡在鄭州市區乘坐公交、地鐵和計程車等公共交通，還可以在鄭州以外包括上海、天津、福州等在內的72個城市刷卡乘坐當地公共交通。(註：使用工會會員卡刷公交車享受8折，坐地鐵享受9.5折。)持卡會員後期可以方便地刷卡使用綠城通汽車充電樁以及享受公共自行車租賃服務。簡單地說：工會會員卡還是一張公交卡。此外持卡會員後期還可以方便地刷卡使用綠城通汽車充電樁以及享受公共自行車租賃服務。

Ⅳ 作家協會會員一年有多少工資

一般協會里的工作人員都會有工資，會員要交會費的。

Ⅳ 深圳一個健身會籍經理工資多少一個月

深圳的整體工資水平挺高的，賽普健身學校學員畢業薪資，平均達到1.5-2萬元，超過行業平均5000元，上市學校，成立於2009年，是中國第一家專門針對零基礎私人教練開設的學校，賽普設有自己的課程研發院，致力於課程的專業性與領先性。賽普是國內第一家研發出來訓練模型體系的機構，現在已升級為2.0版本。最早私人教練體系，只包括了健美訓練、力量訓練、運動營養和解剖，後來賽普研究院把運動康復、功能性訓練、普拉提、會員管理、健身搏擊以及職業規劃等課程納入了私人教練的體系，強化了私教的專業度，前有超300位全職教師，師資聘請條件嚴苛，需行業經驗5年以上，持有國際四大健身教練認證證書之一，且公開課試講學生滿意度90%以上，才能錄用，在全國的上海、深圳、北京設有校區，總校區面積達到20萬平方米，是健身教練培訓學校中規模最大的。

Ⅵ 工會會費收取標准

工會全稱工人聯合會，是以保障職工利益為目的而組織的社會團體，其工會會費繳納的標准為個人職務工資與薪級工資總和的0.5%。
第一，建立工會的意義。
工人聯合會建立的起源為從前職工為保護共同利益而自發組織建立的社會團體。工會設立有利於職工通過組織與僱主進行僱傭條件的商量約定，盡量使職工的利益得到保障。
第二，工會會費的收取標准。
工會會費的收取標准按國家規定的比例進行，收取會費為個人職位工資以及個人薪級工資總和的百分之零點五。會費在個人工資中所佔比例較小，所收集的會費會運用於全體職工服務以及工會活動運營中，需要職工按時繳納。
第三，工會的法律性質。
工會的法律性質為社團法人，受《中華人民共和國工會法》和《基層工會法人資格登記辦法》進行法律保障。工會具有法人資格，代表其可依法享有民事權利，且需承擔相應民事義務。
綜上所述，工會會費收取標准占個人職務工資以及個人星級工資總和的0.5%，且收取會費將全部用於職工服務以及工會運營中，職工需按照相應的比例進行准時繳納。
法律依據：《中華人民共和國工會法》第四條規定：工會必須遵守和維護憲法，以憲法為根本的活動准則，依照工會章程獨立自主地開展活動。第四十二條：工會經費的來源：（一）工會會員繳納的會費；（二）建立工會組織的企業、事業單位、機關按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經費；（三）工會所屬的企業、事業單位上繳的收入；（四）人民政府的補助；（五）其他收入。前款第二項規定的企業、事業單位撥繳的經費在稅前列支。工會經費主要用於為職工服務和工會活動。

Ⅶ 工會會員會費標准

一、企業工會會員會費繳納標准：

1、工會會員每月應向工會組織繳納本人每月工資收入0.5%的會費，工資尾數不足十元的不計繳會費。

2、會員所得各種獎金、津貼、稿費收入以及按勞動保險條例或其他法令規定所領取的各種補助費、救濟費、退休金、退職金等，均不繳納會費。

二、機關、事業單位工會會員會費繳納標准：

按照會員本人每月工資收入的0.5%計算繳納會費。「工資收入」具體包括：

1、機關的工會會員：職務工資，級別工資，基礎工資，工齡工資；

2、事業單位的工會會員：職務工資，等級工資；

3、機關、事業單位的工人會員：崗位工資，等級工資。

(7)會員工資一個月多少錢擴展閱讀：

工會會員繳納的會費：

工會會員繳納會費是會員應盡的義務，同時也是會員在工會組織內部享受權利的物質基礎。會員繳納工會會費，體現了會員的組織觀念，密切了會員與工會組織的聯系，同時也有利於職工之間的互助互濟和團結友愛的精神的增強。

會費交納的標准，是根據不同時期會員的收入情況和工會工作情況，由全國總工會統一制定的。現行標准，根據全國總工會1978年工發101號通知規定，工會會員每月應向工會組織繳納本人每月基本收入千分之五的會費。

工資尾數不足十元的不計交會費。只要企業發給的是「工資」，而不是發的獎金、津貼或補貼，就應按本人所得的工資收入計算交納會費。會員繳納的會費，全部留在基層，用於工會開展活動，勿需上交。

Ⅷ 注冊會計師工資一般多少一個月

注冊會計師是國內唯一擁有審計簽字權的執業資質，但持證人員從事什麼類型的工作，才與工資待遇相掛鉤。看你是在事務所、大中型企業或是事業單位，都是有區別的，而且與你所在的城市也有直接關系。一般在一線城市，注協執業會員的年薪能達到20+吧。
期望我的回答給予你一定的幫助，如果滿意的話請採納！謝謝~