江阴最低社保一年交多少钱

1. 江阴社保最低档每月多少钱

法律分析：一、2021年7月起，企业职工养老保险缴费基数上限暂按20586元 执行，缴费基数下限 暂按3800元执行。医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险缴费基数参照执行。

二、2021年7月起，无雇工的个体工商户和灵活就业参保人员自愿参加企业职工基本养老保险、医疗保险的，缴费基数维持十二档，依次暂调整为3800元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元及20586元 。参保人员按原档次套转为新基数，如需要变更缴费档次的，可在扣款缴费前到相应银行网点办理变更手续。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第九十条 社会保险费征收机构擅自更改社会保险费缴费基数、费率，导致少收或者多收社会保险费的，由有关行政部门责令其追缴应当缴纳的社会保险费或者退还不应当缴纳的社会保险费;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。

2. 江阴社保一个月要交多少钱

一般情况下，江阴社保一个月要缴纳三百多元。社保一般是单位和个人按照比例缴纳，缴存基数可以到社保局查询。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数；一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保；可以根据最新的发布时间，从当地的社保局查询最新的社保基数。

3. 无锡市江阴市交社保是每月多少钱

个人全额交的话，一般是一年交一次。还要看你想要交的档次，最低大约每年六千多，交到退休年纪即男的60岁后女的50岁后，拿江阴最低退休工资。交平均档次，大约每年一万多，退休后拿江阴平均退休工资。

4. 江苏社保一年交多少钱

社保一年交多少钱？
一、2022年社保缴费基数上下限

2022年缴费基数上限21821元；缴费基数下限4250元；意味着在岗职工平均工资暂定为7274元；较2021年有所提高。
2021年社保缴费基数上限20586元；养老保险缴费基数下限3800元，在岗职工平均工资6862元，也就是暂定平均工资上涨412元
二、基于暂定基数2022年每月缴费金额
1、养老保险
在职人员养老保险缴费比例8%，按照最低档次4250*8%=340元；灵活就业人员每个月最少交4250*20%=850元；
2、职工医保
在职人员每个月交2%，也就是4250*2%=85元；灵活就业人员职工医保每个月交4250*10.8%=459元，大病保险一般10元/月
3、失业保险
单位交0.5%，个人交0.5%，每个月交4250*0.5%=21.25元
可以计算发现：
在职人员每个月至少交340+85+21.25=446.25元；灵活就业人员至少每个月交850+459=1309元

5. 江阴社保个人缴费标准2022

法律分析：社保缴纳标准与两个因素相关，一是缴费基数，二是缴费比例。缴费基数一般依据职工上年度十二个月工资收入的平均标准确定。工资通常包含：奖金、加班费、补贴及津贴等项目，最低缴费基数为上年全市职工平均工资百分之六十，最高数缴费基数为上年全市职工平均工资百分之三百。缴费比例单位百分之三十一点八左右，个人百分之十一左右，各地会依据当地情况，在此标准上略有调整。
法律依据：《中华人民共和国社会保险费申报缴纳管理规定》 第八条 用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额有上月缴费数额的，社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。用人单位补办申报手续后，由社会保险经办机构按照规定结算。

6. 2022江阴五险一金个人缴纳比例是多少

每到新年，国家的相关政策都会或多或少有些变化，在 江阴 工作的朋友们最关注的可能是 五险一金 了，只有充分了解了相关政策，才能更好的运用它。那么就让我们来看下 江阴五险一金个人缴纳比例 和一些新的变化。 一、江阴五险一金缴纳比例 江阴市五险一金最低标准基数就是该市的 最低工资 当做基数的，江阴属一类地区1630元, 1、 养老保险 缴纳比例：公司缴纳比例：14%;个人缴纳比例：8%; 2、 医疗保险 缴纳比例：公司缴纳比例：8%;个人缴纳比例：2%; 3、 失业保险 缴纳比例：公司缴纳比例：2%;个人缴纳比例：1%; 4、 工伤保险 缴纳比例：公司缴纳比例：对照本单位工伤保险费率，由用人单位全额缴纳; 5、 生育保险 缴纳比例：公司缴纳比例：以职工个人2014年度月平均 工资 为缴费基。 6、 住房公积金 缴纳比例：公司缴纳比例：5%;个人缴纳比例：5%。 二、五险一金新变化 1、 社保 费率下调 在五险一金中，养老保险占的比重最大。在“减负降税率”风。其中降的最多的要数养老保险，企业缴纳下调1%，从20%下调至19%，个人缴纳不变，依旧是8%。只有个别地区失业保险个人缴存部分下调，但是也只是下调0.5个百分点，对工资影响不是很明显。 2、异地 医保 将可跨省结算 江苏省发布《省医疗保险异地就医省内联网结算经办服务规程》，明确符合条件的三类人员可申请办理异地就医联网结算。江苏省13个设区市、84个职工医保统筹区终于实现异地就医联网结算，2429万参保职工可以省内异地刷卡看病。 三类服务对象： ①异地安置 退休 人员; ②异地长期居住或长驻异地工作、学习连续时间在6个月以上人员; ③因病经参保地定点医疗机构诊断需转异地医疗机构诊治的人员。 3、 医疗险 、 生育险 合并 邯郸、晋中、 沈阳 、泰州、 合肥 、威海、 郑州 、岳阳、珠海、重庆、内江、 昆明 这12个城市，将会试点生育保险将与医疗保险合并实施。也就是说，在这个12个城市，“五险”将变“四险”， 不过，这并不是说取消生育保险，生育保险作为一个险种还要保留，只是将两项保险合并实施，整合后，经办效率会提高，报销更方便。合并之后企业缴纳的费率将会有所下调，大概1.25个百分点。个人报销的手续将会有所简化，并且报销金额不会降低。 4、 失业保险金 标准上调 最近已有 北京 、 上海 、天津、河北、山东、山西、青海等7个省份宣布上调失业保险金标准。 无锡 市失业保险金上限由原1630元/月提高到1770元/月。市区失业保险金下限标准相应调整为988元/月。 5、工伤保险 近日印发的《国家 职业病 防治规划(2016-2020年)》提出，劳动者依法应参加工伤保险覆盖率达到80%以上，逐步实现工伤保险与基本医疗保险、大病保险、医疗救助、社会慈善、商业保险等有效衔接，切实减轻职业病病人负担。已经有多个地区合并了生育和医疗险。 6、 公积金 缴纳比例不得超过12% 为了避免公积金成为逃税、避税的途径，缩小收入差距，住房城乡建设部表示，阶段性下调公积金的缴存比例，凡缴存比例高于12%的一律予以规范调整。将不会出现公积金缴存比例高达20%这种现象。 以上就是 江阴五险一金个人缴纳比例 和公司缴纳比例，其中公司缴纳社保费率下调1个点，变为19%，个人的不变。异地医保可以跨省结算，但是手续比较繁琐，而且在大城市报销比例会低于小城市，门诊费无法报销。生育险也将并入医疗险中，这样比较便民。

7. 江阴2021年9月社保多少

企业缴纳1020.76，个人缴纳399.00。
2021年9月全省企业职工基本养老保险缴费工资上限暂按20586元执行，缴费工资下限暂按3800元执行。失业、工伤保险缴费工资上下限参照上述标准执行。
2021年9月，无雇工的个体工商户和灵活就业人员自愿参加企业职工基本养老保险的，缴费工资基数分为十二档，依次为3800元、5000元、6000元、7000元。

8. 江阴社保850+450,分别是什么

江阴社保850+450,分别是灵活就业的一档和二档。江阴社保灵活就业有两个选项，850和450分别是一档和二档。一档850元是指的灵活就业社保缴存额每个月需要缴纳850元，二档450元是指的灵活就业社保缴存额每个月需要缴纳450元。