时薪一般多少合适
⑴ 月薪,年薪多少合适
1.所谓5k6K工资,也就是五六千块钱的工资。2.“k”就是“千”的意思。比如公里,称之为千米,英文缩写就是km。工资该多少应该综合起生活的各项消费来定!按照各位楼主的说法,咱们是没法活在这飞奔的物价社会上的~~~平稳的、进步的一个社会工资应该=生活上的硬开支5%+通涨3.4%(也就是说能随之波动~这个做下梦可以,因为超过3.4已经进入通涨时期会造成社会混乱~~嘘~~~这个大家懂的)+28%未来保障金(社医保?先听着先吧)+日常其他消费约45%+20%剩余这个可以算算看了,硬开支可以分为吃喝拉撒的灯油火蜡~~一天三顿饭以10/餐=30每天X30=900,水电煤气每天算都5块X30=150,租房子住1000一个月(村屋一房一厅),每天上下班车票4~8块(就算6块)X30=180(都是些城市低标准,没房子没车打工一族的主儿)=2230硬生活支出。那也就是说2230属于一个最低标准,而这个最低标准恰恰是应该总收入的5%~~~你觉得该是多少呢!!!要维持这么低贱的生活条件最低2230,而要为你维持这么低贱而又真正稳定又要平稳的社会发展话,那应该每个月44600收入。也许很多人会说其他消费太高了吧~~~~但没有消费社会就不能进步!也就是一个人完全没交际没其他产业生存的余地,等同没社会~~~也许经济学家会说住房这个不能算上去硬消费行列,属于投资~~这个我很想说脏话!!!难道没法投资的都睡天桥底?现在天桥底都筑三角锥了~~如果每个人都没把自己收入的40%拿出来消费,那这个社会正在没落~~起码你在没落!!!别说民以食为天~~~~就拿吃的来看~~有个很简单的方法看看自己过的好不好,算算自己的恩格尔指数到底是多少,就知道自己的生活过的如何!指数越高说明自己过的生活越糟糕。假设8万元工资是年薪,月工资相同,则月工资为6666.7元,假设缴纳五险一金按20%工资比例缴纳(各地略有不同),应缴纳1333.4元,缴纳个人所得税78.33元。12个月共缴纳个税940元,一年实际到手63060元。社会保险中,各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算,并由单位和职工个人分别缴纳的。养老:单位20%,个人8%。失业:单位2%,个人1%。医疗:单位6-4%,个人2-4%。工伤:单位1%,个人0%。生育:单位1%,个人0%。各地可能略有变动。一金一般是单位8%-12%,个人也一样。五险一金按缴纳额度工资的20%缴纳,即6666.7*20%=1333.4元。2011年9月1日起调整后的7级超额累进税率规定,全月应纳税所得额超过1500元到4500元的,税率为10%,速算扣除数位105。3500元是起征点,并且是扣除社会保险个人应该承担的部分、公积金个人应该缴纳的部分之后,再计算个税。应纳税额=(6666.7-1333.4-3500)*10%-105=78.33元。正式工资应当为劳动合同中约定的工资。试用期工资不得低于正式工资的80%,同时也不得低于所在地区的最低工资标准。法律依据:《劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。美国的人的收入很难具体统计,根据目前最新的数据来看,美国人的收入很不平均,如果平均的话,数据是有但是出入也比较大,所以此类数据大家可以参考,下面介绍一下:第一、美国的中产阶级,人数是比较多的,所以中产阶级的收入是美国人平均收入的重点参照,目前显示美国中产阶级的收入可以到达五万三千美元左右,今年的统计还没有出来。第二、美国家庭的可支配收入是十六万美元左右,这是按照四口之间的平均计算,当然美国家庭人数远低于这个数字。第三、以家庭2.6人计算,收入是十万零八千美元左右,这是比较接近美国家庭平均收入的一个数据。一般6K的工资,没有明确是税后工资的话,就是税前6000元的工资;明确是税后工资的话,就是到手6000元工资;如果是税前工资,那么需缴纳五险一金(按20%计算缴纳比例)1200元,需缴纳个人所得税39元,实际到手为4761元。社会保险中,各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算,并由单位和职工个人分别缴纳的。养老:单位20%,个人8%。失业:单位2%,个人1%。医疗:单位6-4%,个人2-4%。工伤:单位1%,个人0%。生育:单位1%,个人0%。各地可能略有变动。一金一般是单位8%-12%,个人也一样。社保按应缴纳额度工资的20%,即6000*20%=1200元。2011年9月1日起调整后的7级超额累进税率规定,全月应纳税所得额不超过1500元的, 税率为3%,速算扣除数位0。3500元是起征点,并且是扣除社会保险个人应该承担的部分、公积金个人应该缴纳的部分之后,再计算个税。应纳税所得额=6000-1200-3500=1300,应纳税额=1300*3%-0=39元。当事人也可以选择交纳的公积金基数是最低工资的公积金基数,还是税前工资6000元对应的公积金基数,公积金交纳部分不用交个人所得税,如果有按揭买房需要的话,公积金交纳比例可以设置的高一点。
⑵ 一个月工资多少算正常
我说现在的基本情况,
中国2014年基本工资800-6000就是正常的,
比如在中国甘薯,或者青海一一下小的城市,农村附近工厂800-900 也不是没有,因为距离家里近消费很少, 所以可以雇到工人。
反之,上海,北京 深圳 广州, 3-5000的算是正常的啦,因为市内消费很高,有的房租都要2-3000元, 而且多是不包吃, 搞不好还要借钱生活的月,
想要工资高,除非避开大众工人群, 因为现在市场就是决定收入的调控中心,
⑶ 工资多少才算正常
对于男人而言,35岁是一个很敏感的年龄。不论是招聘公务员、教师,还是企业招聘技术人员,常常最大的年龄上限就是35岁。这说明无论精力、社会经验、职业技能在这个年龄阶段都是非常不错的,这个年龄段的朋友们收入多少才能不拖民众的后腿?
来看看大家怎么说:
@怀宁梁朝伟身份:个体
我在安徽一个四线城市下属的县城,自己做点生意,老婆在家专职带两个孩子;无车贷,房贷准备今年结束一次性全部还清;父母单位退休,住我小区对面,自家门面房开个小店混混时间,顺带帮我们带带孩子。
正常年收入50K左右,平时花钱不怎么节制,该吃的吃,该买的买。虽然自己平时生意上也有压力,但是正处于上升期,为了两个孩子累点也还能坚持。
近一两年想法有些改变,不该花的尽量不花(生活品质还是要保证的),身体必须要保养好,这个年纪真心伤不起。
@杂家小记身份:生活领域创作者
现在一二线城市的平均工资水平大约在6000。也就是说35岁,不低于6000,就没有拖平均数的后腿,属于正常收入水平。
而低于6000,就属于略低于正常水平的收入了。尤其在35岁,黄金年龄。当然如果是在东北城市(经济不好)或者二线以下城市,月收入放到4500到手也是可以看作正常水平的。
35岁,虽然经历、经验、技能都处于黄金期,但是换工作已经有难度了。很多企业的招聘年龄限制就在35岁。这时候再想调头其实已经开始显露疲态,变成了比较难的事情。除非自己能力足够强,前期的积累很充分,倒是可以再更进一步放手一搏。
总体来说,6000元月薪,算是35岁的一个比较合理的收入吧。
@风华淡去身份:情感领域创作者
谢邀,这个问题仁者见仁智者见智。
先说说我自己的情况,平均税后9千,加上年终奖大概平均在一万一左右,一年十三万,老婆一年也就六万左右。
先说固定开销:话费两人三百,水电一个月两百,伙食费一千五,自己煮饭。我抽烟,一个月一百五,十块钱的蓝白沙,两天一盒。车子加油一个月五百不到。每月给岳父岳母两千,我爸一千。算下来每月不到六千。基本上就是老婆的工作刚好够用。
然后其它的,儿子女儿一年学杂费两万,加上杂七杂八的一万,我一年存十万,车子全款买的,老家房子自己盖的,现在住公司的夫妻房,不需要房租。
再说说我工资五千的时候。不买车,骑电驴,那时候没有小孩,自己租房住,一个月房租水电加起来六百。两个人每月到手工资八千多,吃饭一千,每月给两边老人各一千。抽烟,话费不到三百。还和现在一样,一个人的工资基本够用,另一个人的工资就存起来。
其实我想说的是钱多有多的花法,少有少的活法,别学人家提前消费。不要刻意去攀比,没钱别装大爷,有钱别装穷。你的工资高低决定着你的生活质量。
⑷ 现在的每月工资多少才在一个合理的水平
对于很多人来说现在的生活水平在不断的提高,我们的工资也在不断的上涨,但是根据不同地区的经济发展还是有很大的工资差距。即使是相同的行业,在不同的城市也会有一定的工资不同,所以对于很多人来说都希望能够得达到工资比较平均的一个状态。
消费水平一个人的工资与他的城市消费水平以及他们的城市发展现状是分不开的,所以如果从事一些普通的行业在一些比较正常的城市的话,那么他们维持一个相对正常的工资就是一个城市的整体水平。现在大部分人的工资都在4000~5000左右,这也是很多普通人才的正常水平工资,大部分人都是处在这个阶段。除了一些比较优秀的人他们的工资会更高,而一些能力并不是特别好而学历也不是特别高的人来说,他们的工资就会往下降。
⑸ 现在觉得一个月工资多少合适
有钱多花,没钱少花,货比货得扔,人比人得死,人家开宝马,咱开捷达,后面还有推车汉,比上不足比下有余,知足常乐吧,我也不知足,不知足也没办法在我那个哈尔滨的城市,一个月四五千,够活了,一家老小的吧,活着紧张一点,两个人吗?一个人四五千,而立之年的我也曾想过一心想挣大钱,但是多年下来,自己的锐气,骄傲那点狂,都被时间磨没了,只剩下坚强的活着了,因为死死不起,活活不起,上有老下有小,努力拼搏,奋斗吧,争取咸鱼翻身,不翻身也是也做那最咸的那一条。努力不一定成功但不努力肯定会不成功,努力会向好的生活进步吧。
⑹ 中国工厂里面的工人平均时薪是多少
根据不同的区域和工种不同 工资差异很大, 沿海地区的电子厂和其他机加工厂都是不一样的通的,所以这个问题,只能大致的粗略算一下,一天一般80-150元的日工资还是有的,时薪的话10-18.75元不等。
时薪是每个小时的薪金或工资报酬,在香港、澳门和国外,很多行业的工资报酬往往根据小时计算和支付,尤其是对于非全职工作的劳动者,对时薪制定标准是必要的。
⑺ 现在小时工一般时薪多少
你好
一般来说
时薪是根据工种来定义的
并且还有地域之分的
也不明白你问的是什么
方面的
⑻ 你觉得每年涨多少工资合适
我觉得国营企业中型公司的领导干部应该涨900~1300元之间,管理员和文秘白领应该涨600元~900元之间,员工和工人应该涨300元~600元之间,只有这样才能跟得上房价和物价上涨的速度
⑼ 国家规定员工最低时薪多少
每个省的最低工资不一样,所以要看你在哪个省,具体情况请咨询当地政府的劳动部门。