bim工资多少合适

㈠ BIM建模师工资怎么样

BIM待哪谨芦遇还行，五险李带一金都有的，工资是跟能力挂钩了，稍微有经验的BIM建模师，工资+项目提成晌竖+年终奖，基本都有4~8万吧。

㈡ BIM行业收入如何

作为一个BIM工作了4年的过来人，对于行业的收入，我也算是了如指掌了，目前来说，施工现场一般BIM建模人员一个月工资可以达到7000多，咨询类的BIM工程师一个月可以有8000多，培训类的BIM工程师一个月可以拿到15000，专业型的BIM工程师的月薪甚至已经超过了30000，甚至还要更高。

1、首先我们谈谈BIM行业的市场

在国外BIM是拥有非常成熟的技术和广阔的市场，不管从设计、施工还是到运行维护，对一个工程项目都发挥很重要的作用。

2012年开始BIM这个概念在我国国内逐渐推广，由于政府的大力支持慢慢的火了起来。到现在“BIM”这个词在建筑施工行业已经很普及，几乎每个工程项目都要推行与落实。

但是真正理解和运用BIM的核心价值的人还是不是很多，一般人基本都把BIM视同三维模型。所以说，物以稀为贵，能有这么高的工资是非常正常的，这也正是BIM的真正价值的体现。

其实，BIM技术在项目设计阶段具有很好的协同作用，可以大大的减少图纸方面的误差，设计人员可以通过BIM更加直观看到自己设计的缺陷和不足之处。

同时在招投标阶段，BIM技术具有施工工程量测算与分析评估作用，由于其包含全部的构建信息，整合起来的数据库甚至可以直接算出精确的工程量。

然后是在施工过程，BIM可以起到指挥作用，包括车辆路径规划、临时设施布置，施工质量管理、施工进度监控等等，知道BIM真正起到作用的那天，不知能省多少人力物力和工期。

还有在运维期间BIM的管理作用，比如工艺管线的运维，建筑物的沉降监测。当相关技术成熟后，人流热力图、温度环境的监测图等多维度的信息展示，以及未来房屋的加固改造，BIM的实际价值都是无法估量。可见当模块化施工的不断发展成熟，BIM的价值更大了。

接下来在来说说BIM的现状，帮助大家更好的认识到BIM的未来前景和收入状况。

二、再来谈谈BIM行业的现状

很多施工建筑行业的人都倾向于使用BIM技术，从而达到更好的管理效果，业主方、设计方、监理方都更喜欢应用新的管理技术和管理方法，他们一般不会默守陈规沿用传统。

但同时建筑行业从业人员多，相关人员文化水平差别较大，想要在整个建筑行业推广BIM技术阻力还是相当大的，目前在我国还是依靠政府的大力推广，因为政府上层已经充分认识到BIM的推广能够降低成本，避免资源的浪费。

有水平的差异，企业肯定就会注重提高从业人员的水平，所以相对有的培训需求也就产生了，培训机构也出来了，根据我观察的情况和我身边朋友的学习情况来说，像小筑教育这种专业充实BIM培训的机构，还是非常值得去报名学习的。

同时政府也在不遗余力去推广应用，因为BIM这辆火车更需要配套的软件，所以国外配套的BIM软件特别多，像Autodesk的forge二次开发平台挺好用的，广联达也相应推出的BIMFACE相当好用，接口集成、开发效果和速度都与国外产品不相上下，有兴趣的都可以多多尝试一下。

说完了行业前景和现在，其实我们可以推测出行业的收入，就像我开头说的那些，好的从业者收入肯定不错的。

三、最后来说说BIM行业的收入水平

通过对BIM行业的分析和了解，我们可以看出其潜力巨大，还拥有相当大体量的市场等着开发，就从目前情况来说BIM行业的收入已经同比其他行业已经是很好的了。

其实论BIM从业工作人员的工资薪酬，我觉得应该细分行业和岗位，技术水平含量越高工资就越高。

比如：软件公司、咨询公司、培训公司、设计院、施工单位等等，总的来说每个行业的投入产出比也不一样，给大家分享一下具体的收入情况。

首先，建模员是最基础和最容易的岗位。由于技术含量不高，很多公司都是培训就能上岗的工种。

比如，上海一家设计单位XX公司，在应届生市场上招了一大批revit建模员，他们的技术能力就是自主学习，好一点主管会带一段时间给予相应的工作指导。

其主要工作就对设计图纸进行翻模，和设备构件模型库。虽然技术含量不高，但工资水平还是可观的，大概在六千元人民币左右。

建模员是在整个BIM行业里属于需求量大、不可或缺但又处在最底层的员工，薪酬肯定不会太高，但比平均水平高了不少。

高一级别是BIM技术工程师，他们一般都有好几年的建模员工作经验，对BIM技术有了初步深入认识，同时对个别软件运用越来越精进，也有了相对较为宽广的视野。

还可以带三五个建模员完成项目的一部分工作，做到这一步的一般都具备有较强的拓展学习与观察能力，能将自己已学习到的知识灵活应用到工作技术应用当中。

他们的工资会随着跳槽而增加，但月薪万元是个不可越狱的鸿沟，一般都在八千元人民币左右，幸运的是他们可以享受到项目分红，年收入好的时候过十万也不成问题。

再说BIM专业工程师，一般也是项目副经理。他们往往在项目实施过程中有很大的专业话语权，项目经理也要充分考虑他们的意见或建议。

同时自身的能力与素质也上升到新的高度，虽然操作技术可能生疏，对BIM的理解与运用已经达到其价值实现的条件。他们也有丰富的工作经验，对于决策管理、成本管理、质量管理都有独到的见解和方法，所以年薪三十万元人民币也是轻轻松松的。

以上就是BIM相关岗位及人员的收入情况，大家可以看到，其实技术含量越高收入就越高，这也是亘古不变的真理。

要想拥有较高的技术就要靠自身的不断学习与探索，掌握关键是核心技术，在学习中获得BIM方面的各种证书去证明自己的能力，这些也最终会转化成自己行业发展与进步的阶梯。有人说掌握BIM就掌握了建筑发展的未来，因此值的我们为之努力。

㈢ BIM工程师的职业前景怎么样薪资待遇如何

我觉得这个问题可以从两个维度来看：

一，是目前从事BIM行业的人员的一个平均薪资，这代表了目前BIM这个行业的收入水平：

小筑教育近期收到很多BIM学员咨询BIM行业薪资问题，于是小筑绝消教育在多家招聘网站上面，收集了4028条BIM相关岗位的招聘信息（有效招聘信息3970条），并将信息进行分类归纳，最大程度上为小伙伴们呈现一个客观的BIM行业薪资水平现状。

5.未来发展需求

从国家政策来看，住建部《关于推进建筑信息模型应用的指导意见》中提出：“到2020年末，建筑行业甲级勘察、设计单位以及特级、一级房屋建筑工程施工企业应掌握并实现BIM与企业管理系统和其他信息技术的一体化集成应用。到2020年末，以国有资金投资为主的大中型建筑，以及申报绿色建筑的公共建筑和绿色生态示范小区，在新立项勘察设计、施工、运营维护中，集成应用BIM的项目比率达到90%。”对于BIM人才而言，意味着其需求的持续时间长、应用范围广、需求数量大。BIM专业人才队伍的建设和培育是建筑业能否转型升级的核心要素，这已成为业内的普遍共识。

建筑信息化是建筑业发展趋势，随着信息化发展，大型企业应积极开发资源，看准发展趋势，将信息化作为推动行业发展的关键要素，大力推进建筑业信息化发展。建筑业信息化的发展需要大量BIM等信息化人才作为后备力量，既需要同时具备计算机编程与项目管理的双重技术能力的BIM操作人员，也需要掌握BIM建模高级技能要求的建筑信息化实用性人才和从事项目管理、高层团队管理工作的BIM项目管理人员。

㈣ 请问BIM工程师工资最多能到多少

如果是高级戚稿掘的话，每个月2-3万应该问题不大，如果你是做BIM规划这块的，我一个朋友，万达曾经想聘用他敬做，开出的薪酬是100万年薪，所以做BIM前途还高核是很好的，望采纳！

㈤ BIM 工程师收入怎么样

一、BIM建模人员
一个月能有个3000-4000，熟练一点的也就5000，年薪多半不会超过5万，是整个BIM行业里最底层的员工，流动性大。
二、咨询类BIM工程师
这类BIM工程师的构成一般是创业型人员。他们具有一定的能力以及经验，有的人员甚至是原企业在某个环节上的技术骨干，所以他们的技术能力一般都很强，再加上之前积攒的人脉关系，做BIM项目咨询的工作。他们一个月工资很难确定，因为全靠项目的完成度以及个人人脉关系来决定，如果本月活儿多的话就发达了，如果少就得勒紧裤腰带了，一般一个月扒模平均下来8K左右。
四、培训类BIM工程师
这类人员顾名思义就是现在BIM市场上各类大大小孙袜小BIM培训机构的讲师了，此类人员又分为两类：
1.专职型：这类人员就是培训专职人员，薪水的主要组成就是课时的多少，课多薪水高，课少薪水少。据笔者了解，现在市面上一名具有一定能力以及经验的BIM讲师型工程师一天的课时费用大概在1500-2500左右，我们就以一个月最少讲8天课程来计算，一个月的薪资大概是1.2W-2W左右，当然那种学校自行培养的就另当别论了。
2.兼职型：此类人员一般是与培训机构签订培训协议，平时有自己的工作，只有在机构开课的时候才会去上课。这类人员的薪资构成就比较复杂了，他们可以做咨询，可以做培训，也可以自己承接项目，工资的高低波动也很大，但至少一个月2W入账问题不大。
五、专业型BIM工程师
这类BIM工程师一般是科班出身，不但具有专业的知识，而且技术能力也很强，当然也是经历了时间和项目的历练(咨询类BIM工程师有很大一部分就是他们其中的一员)。他们一般在企业有着举足轻重的地位，无论是在技术层面，还是在管理层面都有一定的话语权，不单单是某个环节的骨干，随着自身的成长已经成为整体项目中的决策人。此类人员春凯缓可以说是BIM工程师人员的一个终极目标，这个层级的人员不但技术过硬，而且已经可以参加项目的管理了。有人说他们就像技术行的BIM项目总监，可以这么说，但是他们更多的是从单一项目角度出发的工程师，与从企业级的项目总监还是有些区别的。他们的月薪一般已经超过了3W，甚至更高。

㈥ 二建加bim证一个月多少工资

跟所做职位有关，跟证书的关系少一些。
一般来说bim工程师的工资在3000-10000不等，不同城市、不同级别的bim工程师的工资待遇是不一样的。加上二建可能可以再多5000-10000。
BIM，建筑信息模型（Building Information Modeling）是建筑学、工程学及土木工程的新工具。建筑信息模型或建筑资讯模型一词由Autodesk所创的。它是来形容那些以三维图形为主、物件导向、建筑学有关的电脑辅助设计。当初这个概念是由Jerry Laiserin把Autodesk、奔特力系统软件公司、Graphisoft所提供的技术向公众推广。2020年7月3日，住房和城乡建设部联合国家发展和改革委员会、科学技术部、工业和信息化部、人力资源和社会保障部、交通运输部、水利部等十三个部门联合印发《关于推动智能建造与建筑工业化协同发展的指导意见》。意见提出：加快推动新一代信息技术与建筑工业化技术协同发展，在建造全过程加大建筑信息模型（BIM）、互联网、物联网、大数据、云计算、移动通信、人工智能、区块链等新技术的集成与创新应用。

㈦ BIM技术工资是多少

BIM工程师也是分三六九等的，不能一概而论，就像其他 IT工程师这个职位一样，有的人一年累死累活也就几万元，而有的轻轻松松过20W，这个与个人的能力有很大的关系，这里就不说这么多了，说说我的看法。
一、搬砖型BIM工程师
这类人员一般处于公司技术团队里面的最底层，每天重复着同样的工作，在我们眼里他们都算不上BIM工程师，只能是简单的技术操作人员，把图纸拿来没有想法的翻啊翻，即枯燥又缺乏技术性，可替代性极强。当然有人会说，再牛逼的工程师也是从这一步过来的，没错，但是很多人就死在了这一步，没有思维的惯性工作，他们的薪资待遇也最低，一个月能有个3000-4000，熟练一点的也就5000，很苦逼的!
二、技术型BIM工程师
这类员工一般是公司里面的技术骨干，负责项目的总体技术指导或者主导。在团队中有一定的分量，可以说是BIM工程师当中较优秀的人员。他们不仅在技术上有过人之处，无论是独立建模还是各部门之间协同建模都可以完成，而且还可以独自带领技术团队进行技术指导，甚至是BIM培训工作也可以胜任。他们的薪资一般是跟着企业效益和项目提成走的，一般年薪过20W问题不大，如果是绝对技术骨干，再加上项目提成，年薪25-30W也是有可能。奉劝很多学习BIM的小伙伴都在想着这个方向而努力!
三、管理型BIM工程师
此类人员可以说是BIM工程师人员的一个终极目标，这个层级的人员不但技术过硬，而且已经可以参加项目的管理了。有人说他们就像技术行的BIM项目总监，可以这么说，但是他们更多的是从单一项目角度出发的工程师，与从企业级的项目总监还是有些区别的。这些精英不但可以做项目的技术指导或者负责人，而且可以协同多个技术部门进行工作，帮助解决部门之间的技术以及协同等问题。这类人员不但是项目上的大拿，也是企业的骨干，他们的年薪一般过35W，有些佼佼者年薪50-60W。
由此可见，BIM工程师的年薪是多少不是我们自己说了算，而且要看你自身的能力以及在企业中的层级，当然企业规模也是一个必要条件。

㈧ #bim工程师#BIM工程师现在的待遇一般什么水平我做了两年施工，现在在BIM咨询单位做BIM工

谣言三：掌握BIM，高薪升职在向你招手。

这一条由来已久了，属于是以偏概全的谣言，一些动辄几万块钱，又不教什么正经知识的培训机构很喜欢拿它来忽悠人。

咱们来分两部分来看这句话，第一是“掌握BIM”，第二是“升职加薪”。

如果你有一个本来就拿得出手的技能，无论是设计，施工管理，还是软件开发，那掌握BIM确实会成为你的加分项，能加多少分取决于你想去的公司，有多重视BIM这个事。

BIMBOX就认识拿到年薪50万的BIM开发牛人，不过重要的是，即便剥夺了他的BIM能力，他本身敏迹此还是个牛人。

如果你什么都不会，只会BIM软件的操作，那基本上你能做的就只是一个建模员的工作了。

参加培训的时候，你也可以先要一份培训提纲，看看是跟专业知识或者项目案例相结合，还是单纯的进行软件操作培训？

下面是几种专业知识+BIM技术的常见职位和薪酬待遇。

没有专业知州哗识，会用BIM软件：一般叫做BIM建模员，月薪桥迅3000~5000元。

具有相关专业的技术知识，会使用BIM软件：一般叫做BIM技术工程师，月薪6000~8000。

再往上的等级，就没有一个通用的待遇水平了，一是看公司对BIM的需求度，二是看你的综合能力。

拿BIM经理这个职位来说，有15万年薪的小项目BIM管理经理，需要你有工程管理相关的经历；也有五六十万年薪的BIM研发经理，需要你有资深的IT开发经历和对建筑行业的深入理解，各个地区的待遇差别也不小。

待遇方面，还是建议大家不要轻信公众号或者网站里面的文章，一是可以去知乎搜一搜，可以找到不少真实的答案，二是可以去样本数量比较大的网站，比如职友集，这张图就是职友集上面BIM工程师这个职位的薪酬待遇，可以按照不同地区查询，采集样本数量也比较大，可信度还是比较高的。

无论怎么说，都不要太迷信网上的“平均待遇”，好待遇是谈出来的，更好的待遇是对方想挖你的时候谈出来的，所以打铁还需自身硬啊。

BIM清流BIMBOX

㈨ 我想去做bim 可我是初中学历能能去学吗工资多少

bim工程师年薪多少，月薪是多少？BIM证书是现在国家比较大力支持的证书，越来越吃香，含金量也很高，下面渊大教育就简单介绍一下，bim工程师年薪多少，月薪是多少。

bim工程师年薪——工作经验一年

就北京地区，一年工作经验的bim工程师月薪是7K-10K，年薪是7W-12W

bim建模员月薪是4K-6K，年薪是5W-7W
一年工作经验的bim设计师工程师月薪是5K-10K，年薪是6W-12W。
一年工作经验专业BIM工程师（动画）——月薪1W-1.5W，年薪12W-18W
一年工作经验BIM信息技术工程师——月薪8K-10K，年薪9W-12W
一年工作经验的BIM实施工程师——月薪8K-10K，年薪10W-12W
BIM(MEP)初级建模员月薪是6K-8K；年薪是7W-10W。 yd119.cn/article/1730
bim数据工程师月薪是6K-10K，年薪是7W—12W。

bim工程师年薪——工作经验3年
3年工作帆冲经验机电-BIM工姿轿冲程师——月薪1W-1.5W；年薪12W-18W
三年工作经验BIM咨询工程师——月薪1.2W-1.5W，年薪14W-18W
三年工作经验BIM研发工程师——2W-3W，年薪24W-36W
三年工作经验BIM工程师（Bentley方向）——月薪1W-1.5W；年薪12W-18W
3年工作经验BIM软件开发工程师——月薪1W-2W，年薪12W-24W
3年工作经验BIM+GIS数据管理工程师——月薪1W-1.5W，年薪12W-18W

bim工程师年薪——工作经验5年
5年工作经验BIM三维效果图工程师——月薪1W-2W；年薪12W-24W

5年工作经验bim建筑设计工程师——月薪1.5W-2.5W，年薪18W-30W
5年工作经验的bim工程师月薪是1W-1.5W，年薪是12W-18W。
5年迹歼工作经验的bim设计师月薪是10K-18K，年薪是12W-20W。

㈩ bim工程师工资收入多少

bim工程师年薪多少， bim工程师每月工资多少钱？BIM证书是现在国家比较大力支持的证书，越来越吃香，含金量也很高，下面渊大教育就简单介绍一下，bim工程师年薪多少， bim工程师每月工资多少钱。yd119.cn/article/1087

BIM建模师——年薪5w-10w；月薪5k-8k

BIM建模师在这里面的待遇是较低的，建模师是在整个BIM行业里属于最底层的员工。BIM建模师一般入行基本不需要门槛，会看得懂图纸即可，然后通过企业培养，学会使用Revit软件，按照图纸进行模型建造。技术能力学习主要来自于自主学习+主管指导。主要工作就是将每个专业的设计图纸进行建模，另外就是做一部分设备构件模型库。由于此类人员从事的是较低层技术工作，大多不参与项目分红。还有一部分建模师是软件开发公司的数据库建模师，就是做参数化构件模型。

BIM建模经理——年薪20W-30W；月薪15k-25k

BIM建模经理这类人员，这类人员一般都具备了几年的工作经验，在BIM团队中处于核心地位，专注于BIM的技术前沿性研究。熟练掌握多款BIM软件应用，并对BIM政策、BIM技术发展了解深入、透彻，另一部分是视野越来越宽广。这类bim工程师年薪会随着自身掌握技术水平的程度逐渐递增，行业月薪平均为15000-25000之间。这类bim工程师一般也享有项目分红的，年收入相当可观。

BIM技术模型应用经理——年薪20w以上

BIM技术模型应用经理在行业的从业人员占比较少，对于这一岗位，有些企业也叫BIM专业工程师，熟练掌握多款BIM软件，并能够熟练运用到项目中。目前很多设计院的BIM技术模型应用经理都是较为年轻的工程师，一般有个几年的工作经验，年薪过20万轻轻松松。这类bim工程师在BIM的未来趋势下将占有更大的话语权和地位。

BIM项目经理——年薪15w-30w

BIM项目经理，技术能力可能不再是他们的强项，但是对项目整体流程非常熟悉，对BIM技术熟悉并能够统筹运用，在项目进度、成本管控、安全管理等方面的BIM应用非常了解。所有BIM项目的开展都是在这类bim工程师的监管之下，俨然有我的BIM我做主的趋势。一般企业年薪大概15~20w，如果是在高大上的公司，年过20~30W也是很轻松的。

BIM项目总监——年薪35w-60w

此类人员可以说是BIM工程师人员的一个终极目标，这个层级的人员不但技术过硬，而且已经可以参加项目的管理了。这些精英不但可以做项目的技术指导或者负责人，而且可以协同多个技术部门进行工作，帮助解决部门之间的技术以及协同等问题，不仅是项目上的大拿，也是企业的骨干，他们的年薪一般过35W，有些佼佼者年薪50-60W。

BIM总监的大局观非常重要，管理经验很重要，用可用之人，对BIM技术不一定使用的多么熟练，但却需要全专业BIM技能都有所了解，小到场布、脚手架安装，大到项目报告、申奖。

也就是说BIM总监一般需要掌握建筑+结构+设备全专业BIM应用软件。作为领导，新技术如果不懂，上行下效，你这个项目也不会有特别好的发展哦~