三支一扶工资多少

❶ 三支一扶每个月工资多少待遇怎么样

三支一扶每个月工资是2200元，每年进行年度考核，根据考核结果发放考核奖励金，考核为称职的每人发放3600元，考核为优秀的每人发放5400元。

三支一扶”大学生服务期间享受一定的生活和交通补贴，补贴标准根据每省情况各不相同。各县（市、区）“三支一扶”办公室为毕业生按省“三支一扶”办公室指定的农业银行办理银行卡并负责按月发放。

服务县“三支一扶”办公室按照省“三支一扶”办公室统一要求，为“三支一扶”大学生办理人身意外伤害保险和住院医疗保险。

(1)三支一扶工资多少扩展阅读：

三支一扶从2006年开始连续5年，每年通过公开招募、自愿报名、组织选拔、集中派遣的方式，招募20000名高校毕业生，主要安排到乡镇从事教育、卫生、农技、扶贫等工作。服务期限为2年。招募计划侧重于经济欠发达地区。

❷ 现在三支一扶工资待遇多少

您好，由于三支一扶是各个省份单独组织考试，其薪酬待遇也是有差别的。
首先看国家关于三支一扶人员的待遇规定：
基本薪酬
按月发放，这部分的补贴标准，一般按照当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平。
安家费
一次性发放，一般为2000，部分地区会多一点。
地区补贴
一次性发放，补助西部2.5W、中部1.8W、东部0.8W。
各项生活补贴
保险、交通费、考核合格的奖金等等的补贴。
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example：
2018年天津的公告就明确写出了：
“三支一扶”岗位服务的高校毕业生，第一年按每人每月4500元标准发放工作、生活补贴，第二年按每人每月5000元标准发放工作、生活补贴，并按照国家和本市有关政策，为其缴纳社会保险和住房公积金。服务满6个月的“三支一扶”人员，享受2000元的一次性安家费补贴。
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据说重庆的三支一扶部分岗位工资，也能达到扣除五险一金后3600.
当然，不同的地方不太一样，
最近几年三支一扶报考人数一路飙升，报考的童鞋可能也不仅仅是为了薪资，更多的还是期满的政策，以及我们的理想抱负
最后，由于此次是卧底调查，还有许多区域没有详细数据，但总体来看解决温饱不成问题
from：中公三支一扶考试

❸ 三支一扶福利待遇如何有五险一金吗

1. 工作生活补助。“三支一扶”人员工作生活补助按照当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平确定，由中央、省和市三级财政承担。

2.体检补助。新招募“三支一扶”人员正式上岗后，每人给予400元体检补助。

3.一次性安家费补贴。新招募“三支一扶”人员在岗服务满6个月以上，给予一次性安家费补贴每人3000元。

4.绩效考核奖励。“三支一扶”人员年度考核结果为“合格”和“优秀”等次的给予一定的资金奖励;对获得考核“优秀”等次省级通报的，另外给予资金奖励。

安徽服务期的待遇哇

❹ “三支一扶”基层工作，待遇有哪些

三支一扶每年有那么多人参加考试的原因当然有它的优点，那么三支和一支究竟在哪里呢。以云南的三支一扶事为例，看看三件事享受的十大待遇和保障。还有最重要的一点是，云南的三支一扶到期后就可以编制。如果是支教，支医。转换为事业单位编制后不需要试用期，我们来看看具体有什么待遇保障。招募正在工作的三个一个支援大学生，服务期间每月工作2200元人。

根据规定，根据公务员和事业单位导向。享受招聘优惠政策。参加《中华人民共和国执业医师法》及卫生计生委医师资格考试，在相关规定中注册的支持者，由服务地相关医疗机构颁发试用期合格证明，当地县级卫生行政部门协助办理参加执业医师资格考试的相关手续。服务期满审查合格的“三支一扶”人员，3年内报考硕士研究生，初试总分加10分，同等条件下优先入学。

❺ 三支一扶工资到底多少，到手工资有三千吗

首先不同地方的薪资也是不一样的，具体数额要根据当地的薪资标准来制定。

首先看国家关于三支一扶人员的待遇规定：
基本薪酬
按月发放，这部分的补贴标准，一般按照当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平。
安家费
一次性发放，一般为2000，部分地区会多一点。
地区补贴
一次性发放，补助西部2.5W、中部1.8W、东部0.8W。
各项生活补贴
保险、交通费、考核合格的奖金等等的补贴。

❻ 三支一扶待遇怎么样

（一）招募在岗“三支一扶”大学生在服务期内，每月工作生活补贴2200元/人；每年进行年度考核，根据考核结果发放考核奖励金，考核为称职的每人发放3600元，考核为优秀的每人发放5400元；新招募且在岗服务期满6个月以上的“三支一扶”大学生，给予每人发放一次性安家费2000元和一次性体检费补助320元。
（二）“三支一扶”大学生服务期间，全部参加相应社会保险。社会保险的单位缴费部分由州（市）、县（市、区)两级财政共同负担，个人缴费部分在“三支一扶”大学生工作生活补贴中代扣代缴。重大疾病和人身意外伤害商业保险由省级财政承担，省“三支一扶”协调管理办公室统一购买。
（三）服务期满经考核合格，自愿留在服务地工作的，由服务单位主管部门、县级人社部门会同编办等有关部门办理聘用手续，支教、支医的，原则上聘用为原服务单位的正式在编专业技术人员和管理人员，不再实行试用期。
（四）服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，视同具有两年基层工作经验的人员，按规定享受公务员和事业单位定向考录招聘优惠政策。符合《中华人民共和国执业医师法》及卫生计生委医师资格考试报名有关规定的支医人员，由服务地相应医疗机构出具试用期考核合格证明，当地县级卫生行政部门帮助办理参加执业医师资格考试的有关手续。
(五)服务期满考核合格的“三支一扶”人员，三年内报考硕士研究生的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”计划的，学校应为其保留入学资格。高职（高专）毕业生参加“三支一扶”计划服务期满考核合格的，可免试入读成人高等学历教育专科起点本科。服务期满考核合格且符合相应条件的，可按规定享受相应的学费补偿和助学贷款代偿政策。
（六）服务期满考核合格回生源地就业的“三支一扶”大学生，凭《高校毕业生“三支一扶”服务证书》同等享受生源地相关优惠政策。

❼ 三支一扶的待遇怎么样工资是多少啊

咨询记录 · 回答于2021-06-30

❽ 三支一扶考试的待遇怎么样

1. 生活补贴。“三支一扶”大学生在服务期间享受每月210的生活补贴。
2. 参加社会保险。“三支一扶”大学生在服务期间按规定参加养老、医疗、失业、工伤和生育保险。
3. 档案、组织关系管理。“三支一扶”大学生在服务期内，其人事档案原则上统一转至服务单位所在地区政府人社部门或所属公共人才服务机构免费代理。党团组织关系转至服务单位。对服务期间积极要求入党的，由乡(镇)一级党组织按规定程序办理。