理想的退休工资是多少

① 退休工资最低标准是多少

目前没有退休最低工资的规定，参保人领取多少退休金是根据自己所交的养老保险年限及缴费金额来确定的，而养老金的领取遵循多交多得的规则。
事业单位退休工资怎样计算：
1、基础养老金月标准，以当地上年度在岗职工月平均工资，和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。
计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。
计算公式为：个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数
3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。
计算公式为：过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%
4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。
5、本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时全省上年在岗职工月平均工资×本人平均缴费工资指数。

② 退休后工资一般是多少

根据相关资料显示：一个月六千，如果是到手六千的话，那么是在扣除五险一金的困兆12%的工资，想知道退休工资就先算下一个月实际工资，用穗薯6000÷0.88=6819元。猜山者一个月工资造册是6819元，然后退休工资发工资的95%。所唯橘以退休工资是6819×0.95=6478元。如果工资就是6000的话，退休工资就是6000×0.95=5700元。最好查询当地相关部门获得第一手权威信息。

祝愿你在今后的生活中平平安安，一帆风顺，当遇到困难时，也可以迎难而上，取得成功，没嫌慎如果有什么不懂得者液问题，还可以继续询问，不要觉得不好意思，或者有所顾虑，我们一直都是您最坚定的朋友后台，现实当中遇到了不法侵害，和不顺心的事情也能够和我详聊，我们一直提供最为靠谱的司法解答，帮助兄尺肢，遇到困难不要害怕，只要坚持，阳光总在风雨后，困难一定可以度过去，只要你不放弃，一心一意向前寻找出路。

一千个人里就有一千个哈默莱特，世界上无论如何都无法找到两片完全相同的树叶，羡世每个人都有不同的意见和看法，对同一件事情，大家也会有不同的评判标准。我的答案或许并不是最为标准，最为正确的，但也希望能给予您一定的帮助，希望得到您的认可，谢谢！

③ 现在退休工资一般有多少啊

具体的退休工资金额要 结合职工工资、缴费年限，保险地的职工年度平均工资水平、养老金计发基数等综合考虑确定。

以基数4250，以个人缴费20年为例，72岁退休可以拿的退休工资大约为：

个人选择4250元缴费档次，缴费档次最低档，按照60%档次缴费，缴费指数0.6，个人交20年，当地在岗平均工资7083元（以江苏省为例），那么72岁退休金大概是：

基础养老金：（7083+7083*缴费指数0.6）÷2*缴费年限20*1%=1133.3元

个人账户养老金：4250*8%*12*缴费年限20/计发月数139=587元

可以算出72岁那年退休基本养老金：1133.3+587=1720元

职工养老保险个人缴费年限越长、选择的缴费基数越高，退休金越高，当然退休金与退休当月的在岗平均工资或养老金计发基数有一定关系。

④ 退休工资最低标准是多少

退休工资最低标准如下：
1、国家对于企业职工退休金的计算，没有最低标准，计算多少就是多少。因为在缴纳养老保险时，已经规定了最低缴费基数为社会平均工资的60%，也就限制了最低的标准，在退休时，不再另外限定最低退休费数额。
2、退休工资，是企业，事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。个人账户退休工资等于个人账户储存额除以计发月数，计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。