在南阳到底能拿多少工资

‘壹’ 南阳市最低工资标准2023

南阳市最低工资标准2023具体如下：
1、我市最低工资标准由每小时不低于12.64元、每月不低于2200元，调整到每小时不低于13.33元、每月不低于2320元。下列项目不作为最低工资标准的组成部分，用人单位应按规定另行支付：
（1）劳动者在中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；
（2）劳动者应得的加班、加点工资；
（3）劳动者个人应缴纳的各项社会保险费和住房公积金；
（4）根据国家和本市规定不计入最低工资标准的其它收入。
2、综合考虑本市降低社会保险费率和调整社保缴费基数等因素，非全日制从业人员小时最低工资标准确定为25.3元/小时，非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准确定为59元/小时。以上标准包括用人单位及劳动者本人应缴纳的养老、医疗、失弊迅业保险费；
3、实行计件工资形式的企业，要通过平等协商合理确定劳动定额和计件单价，保证劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下，应得工资不低于我市最低工资标准；
4、生产经营正常、经济效益持续增长的企业，原则上应高于最低工资标准支付劳动者在法定工作时间内提供劳动的工资；因生产经营困难确需以最低工资标准支付全体劳动者或部分岗位劳动者工资的，应当通过工资集体协商确定或经职工代表大会讨论通过；
5、在劳动合同中约定的劳动者在未完成劳动定额或承包任务的情况下，尘兆用人单位可低于最低工资标准支付劳动者工资的条款不具有法律效力。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条
劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
劳务派遣派卜租单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

‘贰’ 南阳市统筹地区上年度职工月工资是多少

4700元。根据查询南阳扒念市工资水平得知，南阳春改困市统筹地区上年度职工月工资是4700元。南阳市地处南阳盆地，三面环山，宛字反映出了南阳的盆歼明地地貌，在春秋战国时期，已有宛城之称。

‘叁’ 南阳市工资最低标准

月最低工资标准为1700元，小时最低工资标准为17元。根据查询南阳市政府官网信息显示，2023年南烂搜岁阳市月最低饥睁工资标准为1700元，小时最低工资标准为17元。南阳，古称宛，河南省辖地级市，是国务院批复确定的中部地区重要的交通枢纽，豫鄂陕交界地区区域性中漏芦心城市。

‘肆’ 南阳市职工平均工资

5654元。根据查询南阳市统计局官网显示，南阳市职工敬简2022年平均工资达到了5654元吵稿让，相比2021年有大幅增长。平均工资，升局是一项反映工资总体水平的指标，指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。