一万工资到手多少
Ⅰ 如果工资税前1万。那税后大概是多少
工资收入1万元，按现行个税法规定，属于第三档，税率为20%，速算扣除数为555，起征点是3500
所以计算税后工资=税前工资-个税=10000-【（10000-3500）*20%-555】
=10000-（6500*20%-555）=10000-（1300-555）=10000-745=9255元
Ⅱ 月工资一万或9000，到手有多少啊，怎么扣税
月工资10000元扣除个人所得税后，实际到账工资：10000-（10000-3500）*25%-1005=9380元；
月工资10000元扣除个人所得税后，实际到账工资：9000-（9000-3500）*25%-1005=8630元。
计算方式：
工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得 －“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数
个税免征额是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：
缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数
实发工资=应发工资-四金-缴税。
全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500
扣除标准：个税按3500元/月的起征标准算
如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：(5000—3500)×3%—0=45(元)。
拓展资料
个人所得税表是计算个人所得税的表。
个人所得税率是个人所得税税额与应纳税所得额之间的比例。个人所得税率是由国家相应的法律法规规定的，根据个人的收入计算。 缴纳个人所得税是收入达到缴纳标准的公民应尽的义务。
2011年6月30日，十一届全国人大常委会第二十一次会议6月30日表决通过了个税法修正案，将个税免征额由现行的2000元提高到3500元，适用超额累进税率为3%至45%，自2011年9月1日起实施。
Ⅲ 月薪一万五到手的是多少
这个得看公司的具体政策，还有你在哪个省份，哪个地区，不同地区对于社保的扣费标准不一样，不同公司对于社保的扣费也不一样，只要是不低于当地最低标准就可以了，如果是找工作你最好问清楚，扣税的话按照今年的新标准，但是也是在扣除社保以后的金额计算，在不知道你的其他具体金额时无法给你计算。
Ⅳ 工资一万二，除去五险一金和个税，到手能有多少
工资12000，我出去五险一金到手能有多少钱，这个也不了解，我们没有在外打工，只是自己。做老板，所以说不知道这个人到手多少钱。
Ⅳ 那些说月薪一万的，实际到手多少
公司待遇好的话，五险一金是肯定会交的，每个月按最低的标准也得扣上个六七百。
还有平常的花销，房租，水电煤气费之类的也得出去，所以看似月薪一万，殊不知到手的其实也没多少。生活都不容易 。
Ⅵ 10000工资到手多少钱
1万块钱工资到手多少钱 ？1万块钱工资是要扣除税收的 ，随后应该有9500
Ⅶ 一万元工资上完五险一金一般能拿到手多少
直接到手差不多3950多，加上公积金约1100，这个你就当是存款，看你具体情况，也有办法每月拿出来。算起来如果你们公司很正规，每月能拿到的也是有5k
（广州地区，某企业工资单）
本月应发工资：5000
养老保险个人缴费：368.8
养老保险公司缴费：645.4
失业保险个人缴费：9.22
失业保险公司缴费：22.13
工伤保险个人缴费：0
工伤保险公司缴费：9.22
生育保险个人缴费：0
生育保险公司缴费：39.19
一次性缴费个人：
一次性缴费公司：
医疗保险个人缴费：92.2
医疗保险公司缴费：340.29
住房公积金个人缴费：553
住房公积金公司缴费：553
税前合计：4291.78
应税金额：791.78
个人所得税：23.75
最终实发：3953.03
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Ⅷ 一万工资除去社保和公积金能到手多少
根据个人上五险一金的比例不同，只能按平均额来确定这个金额，本市上一年职工月平均工资的60％作为缴费基数的，其缴费工资基数为2236元。月缴纳基本养老保险费447.2元、失业保险费26.83元。假设为城镇户口，享受医疗保险补贴人员，个人月缴费为26.08元，其中基本统筹13.04元、大额互助13.04元。
公积金=缴费基数X12%=268.32元。
个人社保金额=447.2+26.83+26.08=582.28（按规定个人负责30%其他的单位缴纳）X30%=174.68元
个人纳税额=10000-268.32-174.68=9557元-2000（2k以上征税，个税税率为20%，速算扣除数为375）X20%-375=1136.4元
则最后拿到手的钱=10000-268.32-174.68-1136.4=8420.6元
附注：各个公司的财务核算不统一，但大概金额都差不多，所以税前一万的话，扣除乱七八糟的金额后应该能到手8k以上。
另外根据报道
国家正讨论提高个税起征点，也许今年个税起征点会提高到3000元，这样的话拿9k也将成立。
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Ⅸ 1万工资扣完个人所得税到手多少
应交个人所得税：745元，税后到手工资就是：9255元。
如这个月累计收到工资：扣除社保*元，公积金*，扣个人的商业保险200元（200元是最高金额）后得到10000元，纳税所得额=10000-3500=6500元；应交个税=6500*20% =1300元， 速算扣除=555，实交个税=1300-555=745元，到手工资=10000-745=9255元。
(9)一万工资到手多少扩展阅读：
个人所得税计算方法
缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数
全月应纳税所得额=(应发工资-五险一金)-3500
实发工资=应发工资-六金-缴税
扣除标准：2011年9月份起，个税按3500元/月的起征标准算。
新税法实施后，对全年一次性奖金，仍按《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发〔2005〕9号)计算缴纳个人所得税，即：1.纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税;2.将全年一次性奖金除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。
Ⅹ 在北京，税前工资10000，实际到手多少（扣除税金和五险一金）
2018年10月1日实施最新起征点和税率前，实际到手8704.44元。
按最低标准即上一年度的社平工资个人需交五险一金，合计养老246.56+失业6.16+医疗95.48+公积金340＝688.20元。
起征点按照3500计算：
个人所得税＝（10000-688.20-3500）*20%-555＝607.36元。
实际到手工资＝10000-688.20-607.36＝8704.44元。
2018年10月1日实施最新起征点和税率后，实际到手9004.44元。
起征点按照5000计算：
个人所得税＝（10000-688.20-5000）*20%-555＝307.36元。
实际到手工资＝10000-688.20-307.36＝9004.44元。
(10)一万工资到手多少扩展阅读
应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数
应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准