济南2018年社平工资多少

A. 济南月收入多少算正常

法律分析：根据报告，济南地区2018年夏求职期的平均薪酬为7014元，在全国37个主要城市的薪酬水平中排名第二十三位。从薪酬的分布情况来看，济南地区薪酬水平中等，平均月薪4000元至6000元的职位占职位总量的36.3%，8000元以上的占22.2%。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》

第五条 国家采取各种措施，促进劳动就业，发展职业教育，制定劳动标准，调节社会收入，完善社会保险，协调劳动关系，逐步提高劳动者的生活水平。

第六条 国家提倡劳动者参加社会义务劳动，开展劳动竞赛和合理化建议活动，鼓励和保护劳动者进行科学研究、技术革新和发明创造，表彰和奖励劳动模范和先进工作者。

第七条 劳动者有权依法参加和组织工会。

工会代表和维护劳动者的合法权益，依法独立自主地开展活动。

第八条 劳动者依照法律规定，通过职工大会、职工代表大会或者其他形式，参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。

第九条 国务院劳动行政部门主管全国劳动工作。

B. 济南2018年的社平工资比17年髙了还是低了相差多少

肯定高了。
2017年济南市的平均工资为5331元，略高于2017年全国职工平均工资水平。2018年济南的平均工资5977元，比2017年增加了646元。

C. 中国各省每人平均月收入是多少你拖后腿了吗

各种各样的统计数据总是喜欢谈论平均收入，当每次给出结果时，每个人都普遍认为这个数字太高了。“普遍”一词意味着多数。事实上，各个城市的平均收入在各种统计数据中并没有膨胀，但确实没有办法解释真实情况。真实情况应按一般收入计算。所谓的“普遍收入”是指人口中最常见的收入，而不是“平均收入”。大多数人的实际工资达是达不到。

西安和济南的情况非常相似。据说这两个城市的外部气质曾经非常相似。西安的平均工资是2000-6000元，占70%以上。最常见的工资是2000-3000元，占三分之一。底层似乎有更多的工人。我们看到有人的工资在一万元到数万元之间，其中大多数人的工资在2000元到8000元之间。工资低于15，000以下，而且没有一个人有压倒性的优势。