工资4000公积金交多少

A. 工资5000公积金交多少公司交多少

1.什么是公积金?如何交?

公积金，即住房公积金，是我们经常在口中所说的五种保险中的“一金”。它是国家强制用人单位和雇员按照相同的比例交的一种长期住房储蓄金，专项用于个人支付住房方面的费用，如申请贷款买房、支付房租、房屋装修等。

坦率地说，公积金相当于一个大蓄水池。单位和个人每个月拿出一部分钱存入，当想要买房子时，只要满足某些条件，您就可以以低利率从蓄水池中贷款买房，用上便宜的房贷。并且你每个月放进去多少，单位就必须帮你也放进去多少。

那这个缴费比例是怎么确定的呢?

根据国家规定，只要按照咱们工资的5%-12%比例每月缴纳，至于用人单位的缴纳多少，国家没有特别规定。但是，许多公司以5%的最 低缴费比例来交的，因为个人交多少，公司就必须相应交多少，这样就变相减少了公司自己该承担的那一部分数额。

2.如何使用公积金?

尽管由个人和单位共同支付，但缴存的公积金属于个人雇员。坦率地说，这笔钱再怎么交，交多少，早晚都是你的，但必须用在房子上，无论房子是自己居住，出租还是装修房子，都必须在房子中使用。你如何使用它?接下来，就从咱们最主要用到的住房贷款讲起。

01住房贷款

同样是50万的贷款。30年下来公积金贷款可以比商业贷款节省25万以上，更不用说60万甚至上百万的贷款了!但是，公积金贷款也是有条件的：一般来说，公积金连续缴满一年后才能用于购房贷款。在某些地区，连续支付6个月就足够了，每个人只有两次贷款机会。如果您想使用第 二次贷款，则需要先偿还之前的贷款，然后再连续支付6个月或12个月方可。

其次，就像商业贷款一样，公积金贷款的最长年限不能超过30年，且贷款期限和申请贷款的年龄加起来也不能超过70年!这意味着，如果您想借贷最长期限为30年，则必须在40岁时申请公积金贷款

B. 工资4500公积金交多少

你好，很高兴为你解答这个问题

那么你的问题是工资是4500块一个月，那么公积金应该交多少？

那么个人觉得你的公积金的话，估计缴纳的是不会多的啊，公积金缴纳不会多的

公积金缴纳是要看单位的，有的单位是啊，工资交的很少的，只是最低工资标准的唉，脚的啊，所以说一般也就是说单方面是200多块钱啊，是两方加起来才500多块钱

咱们这是一个最低标准，咱们有的交的很高啊，那么有的的确是单位好交的，非常高的公积金，这个公积金的这个差距实在是太大了，非常的大

这也是没有办法的事情啊！

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在日常生活中，当人们向自己喜欢的人表明心意的时候，有些回复是以“朋友之名”来拒绝的。他们往往会说：“我们还是做朋友吧。”

为什么人们会进入到friend zone？与喜欢的人“做朋友”会不会伤害自己？“被做朋友了”，怎么办？

以上是个人对你这个问题的解答，希望能够对你有所帮助，也希望你能够采纳，最后个人祝你健康快乐，好运连连，万事如意

C. 工资4000交完五险一金剩多少

一般4000的工资，缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳（各地略有不同），应缴纳800元，假设单位按照36%比例缴纳，应缴纳1440元。
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。住房公积金为应当缴纳项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。
主要是为了保证退休人员的基本养老金不过分悬殊。实行个人账户后，个人账户养老金是退休待遇的主要部分，它是以个人账户储存额为计算依据。如果职工缴费基数过低，储存额就过于少，待遇太低，就会影响退休后的基本生活。规定职工缴费基数不得高于省社平工资的300%，目的是控制高收入职工退休后的基本养老金水平，以减轻财政负担。高收入职工（及其所在企业）可以通过建立企业年金、参加商业保险等办法，提高退休后的生活水平。
离退休人员死亡后隐瞒不报，其亲属或他人冒领养老金的，社会保险经办机构责令冒领者退还冒领养老金，劳动行政部门依法给予处罚；对拒不退还冒领金额者，社会保险经办机构向人民法院申请强制执行。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

D. 工资4500公积金一般扣多少

如果工资是4500元，公积金缴存比例为：不得低于5%，不得高于12%。
《条例》拟规定，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于5%，不得高于12%。住房公积金管理条例：职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

E. 公积金4000元工资多少

公积金4000，工资多少需要看缴纳基数。

公积金由个人和单位各自承担一定的比例，如果，这5000元，是单位缴纳5000元，个人缴纳5000元的话，按照12%来缴纳的话，那缴纳基数就是41666元。

而公积金规定，缴纳最高额不能超过当地社平工资的3倍，416668/3=13889元。

(5)工资4000公积金交多少扩展阅读：

住房公积金的提取必须符合一定的条件，在以下情形之一的可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：

（1）购买、建造、翻建、大修具有所有权的自住住房的；

（2）离休、退休的；

（3）完全丧失劳动能力、并且与所在单位终止劳动关系的；

（4）出境定居的；

（5）偿还购房贷款本息的；

（6）房租超出家庭工资收入的规定比例的。

非本市户口职工与单位终止劳动关系和离、退休职工提取已全部委托建设银行审核，申请人提交单位出具的辞职证明（非本市户口职工离职）、离退休证、身份证等可直接到本市相关银行住房公积金业务经办网点办理提取。

F. 4000工资交多少公积金

咨询记录 · 回答于2021-11-15

G. 工资4000要交多少五险一金

1.医保医疗保险通常由单位缴纳8%，个人缴纳2%。医保可以为生病的人提供医疗保障，在一定程度上减轻自身经济负担。此外需要注意，医疗保险并不是所有的病都在参保范围内，例如整容、抽脂等。2.养老险养老保险通常由由单位和员工共同负担，单位缴纳19%，个人缴纳8%。根据国家规定，只要交满15年养老保险，退休后就可以享受退休养老金待遇了。需要注意的是：不是缴满15年就能退休，如果不到法定退休年龄，即使已经缴纳15年养老险，也暂不能退休，并且，养老保险只是用来保障基本生活，而不能保证生活质量。3.工伤险工伤保险通常由单位缴纳，个人不缴纳，并且，根据行业不同，缴费比率有所不同。一般用人单位工伤保险缴费标准缴费基数为职工工资，很多是缴费基数的下限。基础缴费费率：一类行业0.5%、二类行业1%、三类行业2%。一类行业没有浮动，其他类有相应浮动，如果有必要具体可咨询当天社保局。工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。员工因工作原因受工伤时，可通过工伤险能获得医疗费用和赔偿金等。4.生育险生育保险通常由单位缴纳0.7%，个人不缴纳，并且至少要缴费满一年以上才可享用。可以报销部分生育相关的费用，女职工生完孩子后立即将相关材料递交给单位，医保相关项目的费用就能报销。若是全职主妇，其配偶依法缴纳保险超过一年，可报销包括门诊产前检查、分娩、流（引）产手术发生的医疗费用。5.失业险失业保险由单位缴纳0.7%，个人缴纳0.3%，交满一年才能够享受。不论是在合同期内被单位辞退，还是与单位劳动合同到期不再续约的，都可以领取失业金，而主动辞职的则不享受失业保险。一般情况下，交一年拿两个月的失业保险金，两个月拿4个月，以此类推，最多拿24个月。6、住房公积金以长沙为例，根据相关文件，2017-2018年长沙住房公积金明确规定，单位和职工住房公积金最低缴存比例为8%，最高缴存比例为12%，上限4668元，下限224元。

H. 公积金4000,工资大概多少

国家相关规定，一般是按照月收入的5%--12%之间，但是一般的单位也就是在5%-8%之间，月收入4000元，按5%来计算，月交200元，单位再交5%也是200元，加一块就是公积金账户月进账400元左右。

公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%，初始建立住房公积金制度的县(市)可适当低于此比例。单位缴存比例最高可以提高到职工工资的15%，个人缴存比例可以提高到职工工资的10%。

1998年12月15日以后参加工作的职工，单位为其缴存的住房公积金比例最高可以达到职工工资的25%，个人缴存比例不得低于职工工资的10%，但不高于15%。

相关内容解释：

城镇个体工商户、自由职业人员，可以申请缴存住房公积金，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。