上海工资7500到手多少

A. 最新7500工资按国家标准交了四金+扣了税，最后拿到手是多少，求完整帖子。

上海的大约如下：
缴费基数 7500
养老保险 8% 600.00
医疗保险 2.0% 150.00
失业保险 1.0% 75.00
公积金 7.0% 525.00
四险合计 1350.00
ps：生育险和工伤险都是单位交的，个人不承担
缴纳个税：（7500-1350-3500）*10%-105=160 （应纳税额为2650，税率为10%，速算扣除数为105）
到手：7500-1350-160=5990

如果在其他城市则要看当地的四险一金的缴纳比例，比如北京的话大约四险一金是交1668元，缴纳个税128.2元，到手5703.8

B. 税前7500扣除五险一金是多少

北京税前工资 7500 元，社保公积金按最低五险基数无公积金时
税后工资为 7054.14 元，公司用人成本为 8632.9 元
应纳税所得额 2117.67 元，个人所得税 63.53元
个人五险一金缴纳 382.33 元，单位缴纳 1132.9 元

拓展资料：五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。 [1]
2016年3月23日“十三五”规划纲要提出，将生育保险和基本医疗保险合并实施。这意味着，未来随着生育保险和基本医疗保险的合并，人们熟悉的“五险一金”或将变为“四险一金”，医疗保险将与生育保险合并，有些大型企业会为员工购买福利，如人身意外险、重大疾病保险。 [2]
2017年6月底前，部分试点地区将合并生育保险和职工基本医疗保险，产检费用将和普通医疗费用一同报销，试点期限为一年左右。第一批的试点地区包括河北邯郸、山西晋中、辽宁沈阳、河南郑州、湖南岳阳等12个城市。两险合并之后，未来就是四险一金了。参加医疗保险的人可以享受到生育保险的待遇。 [3]

C. 上海税前工资6500，那我到底能拿到手多少钱啊

这个根据五险一金的缴纳比例及其他的扣项决定的。刚大概算了下，如果只扣五险一金，到手大概只有5000左右。

五险一般是个人扣11%;

公积金各地各公司标准不一致,假设贵公司标准是公司个人各扣10%;

扣五险一金工资：6500-6500*21%=5135（税前）

个税基数：5135-3500=1635元→（税率10%-105）；

个税：1635*10%-105=58.5元；

实发（入手）：5135-58.5=5076.5元；

∴到手大约5000多点。

(3)上海工资7500到手多少扩展阅读

税前工资，包括工资、饭贴、车贴、房帖、奖金等。有的单位奖金另计，那么，税前工资就包括工资、饭贴、车贴、房帖、各种固定补助、津贴等等。

到手工资就是税后工资，所指的是，你的税前工资，扣除个人所得税、社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分这三者以后，实际到手的钱。而其中，对于目前刚毕业的大学生来说，个人所得税只占非常小的部分。

社会保险中的个人交纳部分一般是税前工资的11%(养老保险8%，医疗保险2%，失业保险1%)，住房公积金中的个人交纳部分一般是10%

D. 税前工资7500，税后多少，上海的交金标准

上海保险金及公积金扣除18%7500*18%=1350个税（7500-1350-3500）*10%-105=160元实际到手7500-1350-160=5990元

E. 上海税前7000元，扣除四金和个税后实际到手多少钱

实际到手多少钱:
1、四金计算（按7000计算）个人负担工资总额18%
7000*18%=1260
2、个税计算
纳税所得额7000-1260-2000=3740
个税=3740*15%-125=436
3、实际到手款
7000-1260-436=5304
实际到手5304元。

F. 上海一个月拿7000的工资税后多少

上海一个月拿7000的工资，在不考虑社保扣除和专项扣除外，税后月薪为6940元，具体的计算公式为（年总收入-起征点）*税率，具体为（7000*12-60000）*0.03=720元。此为年总缴个人所得税总额，平均到每月为60元。

根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算：

（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。

（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。

（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。

（四）财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。

（五）财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。

（六）利息、股息、红利所得和偶然所得，以每次收入额为应纳税所得额。

劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。

个人将其所得对教育、扶贫、济困等公益慈善事业进行捐赠，捐赠额未超过纳税人申报的应纳税所得额百分之三十的部分，可以从其应纳税所得额中扣除；国务院规定对公益慈善事业捐赠实行全额税前扣除的，从其规定。

本条第一款第一项规定的专项扣除，包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等；专项附加扣除，包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出，具体范围、标准和实施步骤由国务院确定，并报全国人民代表大会常务委员会备案。

(6)上海工资7500到手多少扩展阅读：

《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第十四条个人所得税法第六条第一款第二项、第四项、第六项所称每次，分别按照下列方法确定：

（一）劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，属于一次性收入的，以取得该项收入为一次；属于同一项目连续性收入的，以一个月内取得的收入为一次。

（二）财产租赁所得，以一个月内取得的收入为一次。

（三）利息、股息、红利所得，以支付利息、股息、红利时取得的收入为一次。

（四）偶然所得，以每次取得该项收入为一次。

第二十五条取得综合所得需要办理汇算清缴的情形包括：

（一）从两处以上取得综合所得，且综合所得年收入额减除专项扣除的余额超过6万元；

（二）取得劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得中一项或者多项所得，且综合所得年收入额减除专项扣除的余额超过6万元；

（三）纳税年度内预缴税额低于应纳税额；

（四）纳税人申请退税。

纳税人申请退税，应当提供其在中国境内开设的银行账户，并在汇算清缴地就地办理税款退库。汇算清缴的具体办法由国务院税务主管部门制定。

G. 工资7500, 税后工资多少

根据最新的个税计算方法，如下表：
工资7500，应纳税额=7500-三险一金-3500。三险一金部分按最低估算在1425以上。
那么个税缴纳额=2575×10%-105=152.5元
以上计算仅供参考，具体结果受公司实际五险一金个人扣缴部分影响。

H. 请问，上海税前一万工资，税后到底能拿到多少有的说7800多，有的说7500多，哪个对

上海市税前工资10000元，税后工资大约7855元。

按《个人所得税法》和国务院《个人所得税实施条例》规定，职工工资薪金所得，扣除应有个人缴纳的社会保险费和住房公积金，减除费用3500元后，适用超额累进税率，缴纳个人所得税。

职工应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 = （扣除三险一金后月收入-扣除标准）×适用税率-速算扣除数 =1000—10000×17.5%[养老保险8%，失业保险0.5%，医疗保险2%，公积金7%，因为单位缴纳公积金差异可能略有不同]—3500）×适用税率-速算扣除数 =4750×20%——555=395元。

税后工资=应发工资——个人承担的三险一金——个人所得税=10000——1750——395=7855.00元。

I. 月工资7500，在上海去除五险一金，税后每月实际能拿多少

社保825，公积金525，纳税497.5
实际可得5652.5
会略有偏差。

J. 上海正常交五险一金，税前给7500，税后能拿到手多少

五险一金的缴费比例、最高缴费标准等各地有差别，题中没有具体描述，假设最高缴费标准为一万，按如下比例交五险一金：

• 社保公积金公司缴费比例为43.5%

（养老20%+医疗8%+失业2%+生育1%+工伤0.5%+公积金12%）.


• 社保公积金个人缴费比例为23%

（养老8%+医疗2%+失业1%+公积金12%）.