四班两运转一年多上多少小时

❶ “四班两运转”工作制是什么意思

“四班两运转”即4天里要上2个班，一个白班、一个夜班，（每班12个小时）再加2天休息，4天为一个轮回。

所以说在一年的365天中，只有一半的时间是处在上班状态：365/2=182.5天。

❷ 四班三倒一个月等于上多少天班能详解一下吗

四班三倒月工作时间大概十九天。三班两倒的工作时间是25天。

倒班是因为工作需要，有一些单位需要24小时或者更多时间生产不停歇作业，所以需要有几个班次进行轮流的更替工作。

比如某化工厂需要24小时不间断工作，采用四班两运转工作制度，ABCD四个班次，一天分两个班次，每班12小时，剩下两个班次休息。

四班三运转对比三班制的优点：

一周三运班的轮班制，即三个班组分别上早班、中班、夜班，每周倒换一次。这种倒班方式，容易使工人产生不适应性疲劳，尤其是上夜班的班组，连续上一个星期的夜班，到周末轮换时，又要倒紧班，使得这种由于轮班造成的疲劳长期得不到解除，对工人的健康影响很大。

实际上，在实行“正顺序倒班法”的情况下，职工由早班调中班，由中班调夜班，如此反复轮换。在实行 “逆顺序倒班法”的情况下，职工由早班调夜班，由夜班调中班，如此反复轮换。在正顺序倒班法情况下，夜班倒早班的工人要连续工作16小时；在逆顺序倒班法情况下，夜班倒中班与早班倒夜班的工人都只能休息8小时。

❸ 四班三倒和三班两倒一个月各上多少天班

四班三倒月工作时间大概十九天。三班两倒的工作时间是25天。

倒班是因为工作需要，有一些单位需要24小时或者更多时间生产不停歇作业，所以需要有几个班次进行轮流的更替工作。

比如某化工厂需要24小时不间断工作，采用四班两运转工作制度，ABCD四个班次，一天分两个班次，每班12小时，剩下两个班次休息。

四班三运转：

每个班次8天一个循环，其中2个早班，2个中班，2个夜班，2个休班；早班为8:00～16:00，中班为16：00～24:00，夜班为24:00～8:00，连续上到第二个夜班结束后休班48小时；然后进入下一个循环。每周工作48小时，平均一个月上班192小时。

有的企业上班时间为5-8个小时（也有按劳动强度分配时间的，即早班八小时，中班七小时，夜班五小时，工作六天休班一天，这种安排制度在电子，食品，纺织等制造企业比较常见，因为机器长时间运行会有损害，所以每天要停运一段时间）。

早班为8:00～16:00，中班为16：00～23:00，夜班为23:00～4:00，连续上到第二个夜班结束后休班一天；然后进入下一个循环。每周工作40小时，平均一个月上班178小时，符合国家法律法规。

❹ 四班两运转优缺点

四班两运转
“四班两运转”即4天里要上2个班，一个白班、一个夜班，（每班11个小时）再加2天休息，4天为一个轮回。所以说在一年的365天中，只有一半的时间是处在上班状态：365/2=182.5天。
根据深圳市劳动局的相关规定：一个班不能超过11个小时（员工实际在岗为12个小时，扣除两餐饭、每餐半个小时），可以算出全年的总工时为182.5×11＝2007.5H，符合国家法律法规。

❺ 四班两倒是怎么上班的

四班两运转表示4天里要上2个班，一个白班，一个夜班。

第一天:0:00-8:00一班上班，8:00-24:00(也有的企业是22:00，那么下个班接班的就是22:00接班)二班上班

第二天:0:00-8:00三班上班，8:00-24:00四班上班

第三天:0:00-8:00二班上班，8:00-24:00一班上班

第四天:0:00-8:00四班上班，8:00-24:00三班上班

第五天:0:00-8:00一班上班，8:00-24:00二班上班

(5)四班两运转一年多上多少小时扩展阅读：

注意事项：

常白班员工如逢星期例假加班，必须前一日下午5点钟前申请填具加班卡，经由主管核签后，送交人事科审核登记。

平常工作时间以外的加班，其加班卡经主管核签至迟于翌日送人事科审核登记（如逢星期例假可延后一日送交人事科）。

各单位加班卡不能按前条规定时限检送者不予计给和补发加班费。

大夜班临时加班，工作在7小时以上，不满8小时者，夜班津贴照给，不满8小时者，夜班津贴不给。

❻ 谁能帮我讲讲四班两倒每个月比正常白班多上多少小时班另外怎么休息才能抵消这多上班的时间。

正常的白班每月国家规定工作时间按21.75天计算 而四班倒每月至少上15个班 这样的话21.75×8小时=174 小时 15×12小时=180小时 显而易见四班倒是每月都吃亏6小时的

❼ 四班二运转，就是白夜休休的上班制度，实行综合工时制度，请问是否违法，是否超时急请专业人士解答！谢

属于违法行为，已经超时了。

职工每日工作8小时、每周工作40小时。在特殊条件下从事劳动和有特殊情况，需要适当缩短工作时间的，按照国家有关规定执行。因工作性质或者生产特点的限制，不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的，按照国家有关规定，可以实行其他工作和休息办法。

任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。因特殊情况和紧急任务确需延长工作时间的，按照国家有关规定执行。国家机关、事业单位实行统一的工作时间，星期六和星期日为周休息日。

(7)四班两运转一年多上多少小时扩展阅读：

职工工作时间的相关要求规定：

1、法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：日工资：月工资收入÷月计薪天数。

2、超过标准工作日的工作时间，即日工作时间超过8小时，每周工作时间超过40小时。延长工作时间必须符合法律、法规的规定。

3、工作时间的范围，不仅包括作业时间，还包括准备工作时间、结束工作时间以及法定非劳动消耗时间。其中，法定非劳动消耗时间是指劳动者自然中断的时间、工艺需中断时间、停工待活时间、女职工哺乳婴儿时间、出差时间等。

❽ 请问大家四班两倒是怎么上班休息的，一个月上多少天，休息多少天谢谢！

倒班是因为工作需要，有一些单位需要24小时或者更多时间生产不停歇作业，所以需要有几个班次进行轮流的更替工作。

倒班容易打乱人的生物钟，对身体有一定的伤害。倒班制有两班两倒、两班三倒、三班两倒、四班两倒、四班三倒、五班三倒、五班四倒、六班三倒等等，这些你都了解吗？你所在的企业属于哪一类呢？你觉得您的企业实行哪种最为合（难）理（受）呢？

1、两班两倒

两班制又叫两班倒，一般分成白班和夜班。这就说明有人必须要上夜班，企业考虑到员工生理周期问题，所以两班制一般情况都是每隔一个星期或两个星期进行一次员工上班时间的倒换，即上批上白班的这回轮到上夜班。同理，上批上夜班的这回上白班。所以就是说这些人必须一个月会有一两回上班时间是二十四小时的。（两班制是相对于三班制而言的，但其工作时间大于三班倒，会累很多）

2、三班两倒

1)配置3班（组）人员

2) 以工作地点角度看：每天有2班人工作（分为白班、夜班）、1班人休息

3)工作、休息按顺序轮换。也称倒班

4)以工作人员角度看，如：二天白班、二天夜班、二天休息。（6天一循环周期）

三班两倒排班表

3、四班两倒

把职工分为4个班，四天上两个班次。比如:

第一天：0:00—8:00 一班上班，8:00—24:00(也有的企业是22:00，那么下个班接班的就是22：00接班)二班上班

第二天：0:00—8:00 三班上班，8:00—24:00四班上班

第三天：0:00—8:00 二班上班，8:00—24:00一班上班

第四天：0:00—8:00 四班上班，8:00—24:00三班上班

第五天：0:00—8:00 一班上班，8:00—24:00二班上班

以一班为例，四天一个循环，第一天白班，第三天零点班，第五天白班

四班两倒排班表

4、四班三倒

也叫“四班三运转”或“四三制”，也就是用四个班的工人轮流从事三班倒生产的一种轮班工作制度。

四班分别是甲乙丙丁

三班指每个班上八个小时

三天早班上完，休一天，第二天上中班

三天中班上完，休一天，第二天上夜班

三天夜班上完，休一天，第二天上早班

早班00:00-08:00

中班08:00-16:00

晚班16:00-24:00

安排的时候要考虑到交通问题，早晚班车的问题，方便工人上下班。早中晚班安排不尽相同，也有这样安排的。

❾ 四班l两运转工作制是什么意思

四班两运转表示4天里要上2个班，一个白班，一个夜班。

在企业不间断运行的生产装置中，把全部生产运行工人分为四个运行班组，按照编排的顺序，依次轮流上班.时间每一个人8小时，不违反劳动法。经劳动行政部门批准国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时。

除非企业已经依法经劳动行政部门批准，平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度，超过了国家规定的44小时的工时规定，可以实行其他工作和休息办法，否则是违法的，意味着平均每周工作时间为48小时。

(9)四班两运转一年多上多少小时扩展阅读：

注意事项：

常白班员工如逢星期例假加班，必须前一日下午5点钟前申请填具加班卡，经由主管核签后，送交人事科审核登记。

平常工作时间以外的加班，其加班卡经主管核签至迟于翌日送人事科审核登记（如逢星期例假可延后一日送交人事科）。

各单位加班卡不能按前条规定时限检送者不予计给和补发加班费。

大夜班临时加班，工作在7小时以上，不满8小时者，夜班津贴照给，不满8小时者，夜班津贴不给。

❿ 国家劳动法规定的全年工作小时数是怎么算出来的啊

国家劳动法规规定的全年工作小时数为2008小时，是这样计算的：

目前劳动法规规定劳动者每周工作5天，每天工作8小时，每周工作40小时，每周休息2天。

全年自然天数：365天。
全年周数：365天/7天=52周。

全年休息天数：2天*52周=104天；
全年法定节日休假天数：元旦1+春节3+劳动节3+国庆节3=10天；

全年休息、休假天数合计：114天。

全年工作天数：365天-114天=251天。
全年工作小时数：8小时*251天=2008小时。

每月平均工作天数：251天/12个月=20.92天。
每月平均工作小时：8小时*20.92天=167.36小时。

你在问题中讲到的四班两运转，每8天一次循环。
每一次循环上班4天，休息4天。

工作日上班12小时。
每一次循环工作小时数：12小时*4天=48小时。

全年365天/8=45.625次循环。
全年工作小时数：48小时*45.625次循环=2190小时，多于国家劳动法规规定的2008小时。