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茂名编制的小学老师工资多少

发布时间: 2022-05-12 09:59:59

1. 小学教师的工资一个月大约是多少

小学教师工资一般各项到手有两三千块钱。

工资最低的是年龄比较小的教师,他们的职称级别低,入职时中小学三级教师,也就2000多元。工作几年后,可以自然晋级中小学二级教师,比原来多300-800元。也就是3000多元。

如果能评上中小学一级教师,会比同等工作年限的中小学二级教师多500-1200左右。我们那里的教师,多是中小学一级教师,大家工资从4200到5500左右。

中小学高级教师,在中小学校占的比例不多,学校没有这个职称的教师。乡中学有几位教师是高级教师。他们的课讲的非常好。

工资最高的是正高级教师,这样的老师非常少,相当于大学教授的水平。我们市应该有几位,但是,我和他们不太熟悉,估计收入应该在7000多元。 在全国各省,都有一些正高职称的小学教师,他们都是名师。

(1)茂名编制的小学老师工资多少扩展阅读

在编中小学教师基本工资分两部分:一块是国家统筹工资;另一是地方财政支出,各地经济发展水平不同,消费水平不同,财政收入的状况不同,因此各地工资差异很大。

教师职称不同,工资不同,中小学教师职称一般分为:初级教师、中级教师、高级教师。职称级别越高,工资越高。

教师工资分为每月打卡基本工资、绩效工资、医疗保险、住房公积金等组成。教师的基本打卡工资每月发到上,绩效工资根据在学校的工作量多少进行分配,多劳多得,半年发一次

2. 茂名市区教师薪酬待遇和公务员比怎样呢

您好,无论是公考还是教师类考试,说起稳定,可谓是旗鼓相当。那疑问来了,到底差别在哪?哪个待遇更好呢?下面就给大家对比分析一下:
一、教师和公务员区别
工作性质方面
教师和公务员同属公职单位,公职单位的稳定性和良好的待遇应当是公职类考试受到广大考生追捧的主要原因。从表面上找区别,行政编走的是级别(比如有国家级、省部级、厅局级、县处级、乡科级、股所级),事业编走的是职称(正高级、副高级、中级、助理级、技术员)。本质差别在于公务员主要是管理人才(行政编),事业单位主要是专业人才(事业编)。
公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员的法律地位是指公务员在各种法律关系中享有权利、承担义务的综合表现。教师属于事业单位编制成员。事业单位是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。
公务员每年招15-20万(省考一般多的是七八千,少的是三四千,平均5000,乘以全国30个省,就是15万,国考每年大概招2万人左右)。而事业单位今年招了大约100万人(其中:综合类45万、教育类35万,医疗类16-17万)。也就是说事业单位每年的招录数量是公务员的5倍左右,所以即使是相同数量的人去报考,成功录取事业单位的概率是公务员的5倍。
当然,公职类单位还是比较稳定的,公职单位中,事业单位招考人数较多,在事业单位中教师招考的人数也较多!所以考教师比公务员更容易上岸哦!对女孩子来说,教师是个不错的选择哦!加油!而公务员考试上岸难度虽然大一些,但是公务员的福利待遇各方面都要更好一下。每年都有一部分考上教师的小伙伴重新加入到公考大军中。
二、教师和公务员的优势对比
教师福利待遇:
教职员的结构工资由基础工资、职务工资、工龄津贴和奖励工资四个部分组成。
1.职务工资。按教职员职务分列工资等级,一职数级,相近职务之间工资额上下交叉。
(1)高等学校教学人员基础工资、职务工资标准表(略)。
(2)高等学校行政人员基础工资、职务工资标准表(略)。
(3)高等专科学校行政人员基础工资、职务工资标准参考表(略)。
(4)高等学校实验技术人员基础工资、职务工资标准表(略)。
(5)政治工作人员参照同级行政人员工资标准执行。
(6)其它各类专业技术人员的职务工资标准,按照国务院批准的各有关主管部门同类人员的职务工资标准执行。
2.基础工资、工龄津贴、奖励工资,按照国家统一规定的标准执行。
公务员福利待遇:
公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。
公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。
公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。
公务员工资应当按时足额发放。
晋升途径
公务员走的是级别晋升,事业编则走的是职称晋升。从国家的机构之间的管理上来讲,事业单位大多是参照公务员管理,所以在发展和晋升上,和公务员并没有本质上的区别。特别管理类岗位,更是和公务员岗位几乎完全一样。专技类岗位也有自己成熟的等级晋升方案。
所以在选择的时候,如果是同一单位的公务员编和事业编的话,要考虑以下几个要素:
①自己的性格和能力侧重。②自己野心是什么。③自己的家庭背景。④自己的专业。
工作环境
就事业单位的编制而言,很多部门都是既有行政编制,也有事业编制,同一个单位两个人可能在同一办公室,但一个事业编,一个公务员编。也就是说工作环境基本没区别。
岗位设置
公务员多是行政管理岗(当领导的可能性大一点),事业编多是技术岗。如果题主是技术性人才,可以走事业编。如果是大众性人才,就选公务员吧。
据有关部门统计,在目前各地公务员工资的组成部分中,职务工资约占20%,级别工资约占25%,地区附加津贴约占45%,各种补贴约占10%。也就是说,级别工资仅占各地公务员工资的两成多。
而教师工资构成则包括:
基本工资:教师按照教师资格定:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师4200元,大专教师4800元,大学教师5500元。(不同地区差异化,并且因初级教师中级教师高级教师特级教师等职称差异化)还有教龄工资、课时工资、绩效工资、特优津贴等
其中山区补贴:农村和边远地区的教师,另外给予补贴,应该是工资35% 。正如国家干部下乡补贴,越偏僻地区,补贴越高,不终身制,离开就没有。
教师和公务员,无论你考上哪个都是不错的哦!但,教师由于每年招考人数较多及大幅度缺编,考试相对容易些!

3. 问问茂名地区中小学教师工资平均多少钱啊

茂名地区中学和小学的工资都不高,茂名市区的高一点,平均有1700.其次是高州有1500,信宜有1300.化州有1200.电白不是很清楚。本身我就是一个教师,这些数据是根据平时和旧同学聊天知道的,谨供参考。希望对你有用,

4. 小学老师工资高吗刚入职一般是多少

小学教师工资一般各项到手有两三千块钱。

工资最低的是年龄比较小的教师,他们的职称级别低,入职时中小学三级教师,也就2000多元。工作几年后,可以自然晋级中小学二级教师,比原来多300-800元。也就是3000多元。

如果能评上中小学一级教师,会比同等工作年限的中小学二级教师多500-1200左右。我们那里的教师,多是中小学一级教师,大家工资从4200到5500左右。

中小学高级教师,在中小学校占的比例不多,学校没有这个职称的教师。乡中学有几位教师是高级教师。他们的课讲的非常好。

在编中小学教师基本工资分两部分:

一块是国家统筹工资;另一是地方财政支出,各地经济发展水平不同,消费水平不同,财政收入的状况不同,因此各地工资差异很大。

教师职称不同,工资不同,中小学教师职称一般分为:初级教师、中级教师、高级教师。职称级别越高,工资越高。

教师工资分为每月打卡基本工资、绩效工资、医疗保险、住房公积金等组成。教师的基本打卡工资每月发到上,绩效工资根据在学校的工作量多少进行分配,多劳多得,半年发一次

5. 茂名市教师不同职称等级具体工资有多少呢

目前教师实行的基本都是职称工资,同一地区的教师,职称越高工资越高。我们这里初级4000左右,一级5000左右,高级6000左右。但是教师工资还取决于当地的经济发展水平,广东那边的工资应该略高。

6. 茂名市市区教师工资涨薪幅度怎样

编制是事业编,一类事业单位,财政全额拨款。工资稳定有保障。茂名的老师工资水平大约在3500至6000之间

7. 小学在编教师收入有多少

在编入职快四年了,工资是每个月2100多元。另外还有公积金,每个月680,保险也是680,但是保险和公积金都是拿不出来的。

在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员,入职后按照相关规定,签订合同期一般为五年(实际操作中,一般只签订一次合同)并按照相关规定,享受事业单位工作待遇,但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师,一般称作代课老师。

编制教师优势

第一,教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。但实际操作中,因各地区经济水平发展不同,有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分,不缴交生育保险和养老保险。机关事业单位养老并轨,有望解决这个问题。

第二,有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。近几年虽然在改革,但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。

第三,有编制的教师工作更有保障,更稳定。可以调动,退休后享有相应的社保和职业年金。

8. 茂名市各区老师工资大概多少

市区以外多个乡镇补贴1000左右,市区有基本工资5000左右,绩效7000左右一学期,绩效奖励2万一年,住房补贴1200-1500。

视工龄不同,班主任补贴500每月,计划生育奖励4500左右,还有13月工资,女性还有卫生补贴。学校还会有些福利,每个学校不一样。

介绍

教育部宣布,中小学生教师资格考试与定期注册制度试点范围将扩大。教师网获悉,试点区内,教师资格考试有效期为三年,教师资格证须每五年注册一次。

按照规划,2015年,我国将全面推行教师资格全国统考,提高教师入职门槛,并打破教师资格终身制,实行定期注册制度。

9. 全国各地在编教师,每个月能拿到手工资是多少钱

根据目前教育发展的实践,各地教师的整体待遇仍然普遍较低,教师的工资一直是教师们争论的热点 同时,教师待遇受地区经济发展不平衡的影响,存在很大的地区差异,尤其是东、中、西部地区教师待遇的差距。可以说他们之间的工资和薪金差距很大。

10. 小学教师的工资一个月大约是多少

一般都是三千元左右吧,毕竟教师很辛苦

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