朴朴做快递员一个月赚多少钱

⑴ 快递员现在一个月能赚多少钱

随着社会的进步，生活更加便捷，多了一个叫快递小哥的职业，在每个城市的角落我们都能看到他们的身影，他们是大家又熟悉又陌生的人，他们每天穿梭在城市的每个角落，无论刮风下雨从不间断，除了天气太恶劣之外，基本上都能看见快递小哥为生活奔跑着，但是大家知道快递小哥一个月能拿多少钱吗？可能大家心里想的，也就跟我们打工差不多，确实是差不多，只是快递小哥的工作是多劳多得，比较自由，没有像工厂或者其他行业里面那么多约束，基本上都是按单提成，有的快递公司没有底薪，有的有，没有底薪的快递公司相对提成会高一点。
如果你平均每个月送几千个快递的话，如果按每单一块钱的算，你一个月能拿到的工资，扣掉代理什么的，还有话费其他，基本上也就是在4000到5000之间，跟普工加班的工资差不多，如果你能分到好的地区，比如那些什么商业城，或者快递比较多的地方，也就是他们口中说的好地段，那就可以多赚点，有的人上万也是很正常的，不过这些好的地段，一般多多少少有点关系才能拿下来。快递小哥的工作可以说是全年无休，平均每天都是八九个小时以上，甚至有的时候十多个小时，吃饭也是不按时的，只有饿了才想要找饭吃，有朋友说做了三年快递，说实话，从早上6点半到晚上8点多，这是正常的情况，如果遇到假节日，就比这晚的，9点10点也有。到手的工资也只有4000多，扣除话费柜子费，能存个一千块估计都不错了。
现在有一种新型的收快递方式，就是租个店面，然后快递每天都是顾客自己过来拿，没有送的，如果你没有过来拿，他们就会一直放在哪里，一般这种模式貌似只有镇上的才有这些，好像农村也差不多，好像就叫包裹超市或者菜鸟驿站。小编也是听说的。听说一天几千个快递很正常，比快递小哥轻松多了，而且还赚得多。快递小哥跟送外卖一样，都是工作时间长，多劳多得，至于未来，路怎么走，只能看你自己。

⑵ 快递员一个月大概能拿多少钱

实际上，快递员的工资组成分为三部分，底薪，提成，补贴。说到底薪，全国各地的快递员普遍不高，大的公司像顺丰这些，底薪一般是在2000多元左右，而次一级的申通，韵达等仅仅在1500多元左右，甚至更低。想要月工资高就要靠提成，拿提成是最大的一块，毕竟派件量的多少决定了自己能拿多少提成，这就要求快递员们眼疾手快，对送货单的路段了如指掌，快去快回，这样才能争取在一天的时间内达到最大派单量。
一般在中小城市，快递员每年平均1个月工资大约3800-4800元钱左右。因为快递员送快递工资是属计件制，送的多得送的少得的每月工资是有所不同的。在中小城市快递员在普通月份，派送快递工资每月大约有3500-4500千元左右，如果是旺季每月有4500元-5500元左右。如果是在大城市快递员工资相对平均工资要多800-1000元左右。因为大城市快递送件相对比其它城市多一点的，因为大城市的人口密集，经济收入好，消费能力强，快递多。
也有月入一万+的，应该是很累的。送快递一个月多少钱就看你能不能吃苦，对道路以路况熟不熟悉了。

快递员送一件多少钱
快递员送一件快递根据不同的快递公司和快递的不同大小价格都是不一样，以2020年6月的市场价格，一般在0.8元—5元不等，如果是大的快递，配送费会更贵一些。
大部分加盟快递公司送一个件是0.8-1.2元的提成，快递员每收一件客户下的单，基本给公司的是5-6元每公斤的价格。

快递员收一份快递多少钱
这个要看你在什么快递公司，有的公司是按你收件金额提成的，需要全交。有的是只需要上交快递公司的基本费用，其它的是自己的。

⑶ 快递员一月能挣多少钱

顺丰快递员一般月薪是3000-5000元。
顺丰是国内的快递物流综合服务商，总部位于深圳，经过多年发展，已初步建立为客户提供一体化综合物流解决方案的能力，不仅提供配送端的物流服务，还延伸至价值链前端的产、供、销、配等环节，从消费者需求出发，以数据为牵引，利用大数据分析和云计算技术，为客户提供仓储管理、销售预测、大数据分析、金融管理等一揽子解决方案。
顺丰还是一家具有网络规模优势的智能物流运营商。经过多年的潜心经营和前瞻性的战略布局，顺丰已形成拥有“天网+地网+信息网”三网合一、可覆盖国内外的综合物流服务网络，其直营网络是国内同行中网络控制力强、稳定性高，也是独特稀缺的综合性物流网络体系。
顺丰采用直营的经营模式，由总部对各分支机构实施统一经营、统一管理，保障了网络整体运营质量，是A股首家采用直营模式的快递公司。2019年9月23日，被教育部等四部门确定为首批全国职业教育教师企业实践基地。
2019年12月，顺丰速运入选2019中国品牌强国盛典榜样100品牌。2019年12月18日，人民日报“中国品牌发展指数”100榜单排名第61位。2020年1月4日，获得2020《财经》长青奖“可持续发展创新奖”。

⑷ 送快递一个月大概多少收入

看揽件的多少。快递员到底挣多少钱：熟练老手最高月入15000。

快递员工资提成部分主要是来自于揽件。一个揽件提成大约在10％左右，收件多工资就会多，收件少工资就会少。每个快递员负责的区域会不同，如果运气好的话，所在的区域发件多，快递员月薪过万不是什么稀奇的事。

快递员工资构成主要包括"底薪、送货提成、收件提成、其他福利补贴"4个部分。底薪从几百元到上千元不等，一般底薪高提成少，而底薪低或无底薪则提成会多一点。快递员每送一件快递，都能得到少许提成。

月薪构成：底薪+送件提成

离双11还有一周的时间，小李已经迫不及待，他告诉北青报记者：“快递员的工资，是底薪+送件提成，也就是说送的件数越多，工资越高。双11期间，京东也会搞大规模的促销活动，订单一般都会翻倍，我们的工资也最高，能轻松过万，所以大家都很期待。”

做快递员这行，年轻体力好很占优势，小李也算“快枪手”，如果是普通居民楼，每个小时可以送出15-20个件。

如果是写字楼，因为收件人相对集中，同样的时间里送的快件多一些，每小时可以送到20-30个。“这些都是平时的送件量，要是到了双11，可以多送30%，这样当月工资自然也高不少。”

以上内容参考：人民网-快递员到底挣多少钱：熟练老手最高月入15000

⑸ 朴朴配送员工资怎么样大概每个月工资有多少

工资是由“底薪+提成+高温补贴-罚款-社保”组成，厦门地区底薪为1600元；提成一单3元(顾客退换货取件送件是不计单量的白跑一趟)；高温补贴你当月总量量小于1500单补贴为260元，1500单以上补贴为300元。月休4天工作时间就是26天或者是27天，不包吃住没有话补。
工作时间理论上为12.5小时，如果手上有单必须要送完才可以下班，所以千万不要离下班前几分钟就回到朴朴门店因为配送组长会让说还没下班让你再跑一趟。
工作排班是分批次的，门店会根据需求把配送员分成两到三个班别，具体上班时间要看所在门店的运营情况。
配送商品多为“生鲜、海鲜、粮油、酒水以及水果、雪糕等”也有少部分顾客会下单购买百货商品，所以商品基本都很重很混杂不像外卖就一个盒饭。
配送员权限一次最多可以带4单，配送时间为30分钟(30分钟为顾客下单时间开始算有些单子打包好就只剩几分钟了配送超时后果配送员承担)配送服务要送到家里离开要帮顾客丢垃圾，配送过程一定要小心震坏后备箱的商品坏了要自己买单，自费买单最多的是“鸡蛋”西瓜也有酱油等玻璃瓶商品，当然污染到其它商品影响二次销售的也要连带一起买单。
具体到手工资要看你送的单多少，厦门一个门店除了几个确实厉害的大部分人都送不到1300单只能拿保底，厦门满勤不罚款保底为5500元。

⑹ 快递公司送快递的一个月大约能赚多少钱

看揽件的多少。

快递员工资提成部分主要是来自于揽件。一个揽件提成大约在10％左右，收件多工资就会多，收件少工资就会少。每个快递员负责的区域会不同，如果运气好的话，所在的区域发件多，快递员月薪过万不是什么稀奇的事。

快递员工资构成主要包括"底薪、送货提成、收件提成、其他福利补贴"4个部分。底薪从几百元到上千元不等，一般底薪高提成少，而底薪低或无底薪则提成会多一点。快递员每送一件快递，都能得到少许提成。

快递员到底挣多少钱：熟练老手最高月入15000：

月薪构成：底薪+送件提成

离双11还有一周的时间，小李已经迫不及待，他告诉北青报记者：“快递员的工资，是底薪+送件提成，也就是说送的件数越多，工资越高。双11期间，京东也会搞大规模的促销活动，订单一般都会翻倍，我们的工资也最高，能轻松过万，所以大家都很期待。”

做快递员这行，年轻体力好很占优势，小李也算“快枪手”，如果是普通居民楼，每个小时可以送出15-20个件。

如果是写字楼，因为收件人相对集中，同样的时间里送的快件多一些，每小时可以送到20-30个。“这些都是平时的送件量，要是到了双11，可以多送30%，这样当月工资自然也高不少。”

以上内容参考：人民网-快递员到底挣多少钱：熟练老手最高月入15000

⑺ 谈一谈快递员一个月能挣多少钱

我做顺丰外包乡镇的，每天早上7点半做到晚上九点以后，因为都是大件和小件混在一起，基本每天都有双开门大冰箱和家具之类的，都不小于150斤以下，有时候运气不好还能遇到400多斤的货，就每天开大货车一车装走，有时货多还开两个车一起上去，还超高超重，这里说几句，有时候运气不好被交警抓到扣了几回分，没罚款，老板要这样装所以有问题都找他，被扣分他也就给你点钱补偿，其他不管，由于送的地方离市区太远，只能上高速来回要跑总2小时路程，所以每天就跑一趟，在加上哪里是高山建的养生小区，空气环境不错，在加上房价也贵所以基本都是其他地方有钱人买的房子过节的时候上去玩或自己的父母在上面住，我们老板是靠上面每件大货拿单件的，因为大件货拿单价最多，小的比较少，所以跑上面最赚钱，我这想吐槽的是每月我开车还打电话拿到手的工资才5千多，和市区他们跑拿到手还少，还没啥福利，吃饭什么电话费都是自己交的，还不报销，有时候上面人比较多的时候基本都是晚上12点回市区的，运气不好的情况下有些货是送不出去的，还的拉回去，老板就打着电话让我们赶紧做回仓，每次电话里都听他在打麻将，我开着车哪有时候做这些，一到12点没做完就说，我就问他是每天还累死累活的，开着车哪有时间做这些，本来回仓这些就是老板你自己做的，因为他管仓库，这些问题都是他要自己处理的，不是我们处理的，他为了每天打牌所以这些都让我们做，我说你说搞笑不搞笑，然后他就说我自己做吧，之后做了几个月就没做了，因为给的钱太少实在做不下去，5千多早上做到晚上半夜，除去吃饭的花销还不如做市区的，有时候市区货多工资也拿的高呢，有些老板赚钱根本不管员工，基本就是黑商，反正我走的时候货更多了，听他们说招了几个抱怨说干的时间太长，基本每天回来都是晚上12点后了，

⑻ 快递员一般多少钱一个月还是拿提成的

快递员工资一个月没有固定额，是拿提成的，工资是打到卡里，按月结算。

通达系快递员工资结构由基本底薪、技能津贴、计件奖励三部分组成。

基本底薪按本地区社会最低保障发放；技能津贴由工龄工资、技能工资、岗位津贴等组成。技能工资包含操作工等级、业务技能(会做多少岗位和业务练兵成绩)、岗位系数(岗位在中心的易难程度、关键岗位等)；岗位津贴包含班组内的专兼职管理者岗位津贴、特殊岗位(问题件处理岗等) 等组成。

计件奖励的前提是所有操作岗位都应有工作量统计，按不同岗位配置不同系数，操作量×系数＝工作分，再按工资总额计算出工作分的分值，操作工的计件奖励＝工作分×分值。

而工作分的统计建筑在基础管理必须扎实，操作岗位必须有准确的计量和质量纪录，凡能通过金刚系统的生产操作系统取得必须以系统数据为准。

技能工资和计件奖励的办法和设置要经过员工管理委员会讨论通过后并报总部人力资源中心批准后才能实施。岗位系数、岗位津贴设置要合情、合理、合法，要讲清设置原理，要大部分员工能接受，要成为激励员工积极向上的动力源泉之一。

工作分的分值要经过精密计算才能确定，工作分要根据全年业务量预侧、全年中心各操作岗位工作量的分解、全年可用工资总额计算出工作分分值。

快递员收入情况

1、收入差异大

快递员收入差异，是根据所在的城市、快递员区域以及他的客户决定的。比如是在某一个大城市，即使是同一个快递公司（因为有些可以加盟快递公司），每个快递员的收入（底薪、提成）都是有差别的，甚至相差很大，顺丰的快递员也不例外。

2、收入不稳定

快递员工资提成部分主要是来自于揽件，一个揽件提成大约在10%左右，收件多工资就会多，收件少工资就会少。

每个快递员负责的区域会不同，如果运气好的话，所在的区域发件多，快递员月薪过万不是什么稀奇的事，甚至有些厉害的快递员自己不用做什么事，直接请人让别人来做体力活，但这毕竟只是少数情况。

但是这些客户也不是稳定的，说不定因为某个件没做好、客户生意惨淡、工厂搬迁或者倒闭而流失客户。

3、快递员工资由四部分构成

据了解，快递员工资构成主要包括“底薪、送货提成、收件提成、其他福利补贴”4个部分。底薪从几百元到上千元不等，一般底薪高提成少，而底薪低或无底薪则提成会多一点。

快递员每送一件快递，都能得到少许提成。一般有底薪送一件提成0.5元左右，无底薪1元左右。快递员每收一件客户下的单，一般能拿到运费10%的提成，按照15元运费计算，每件的提成是1.5元。此外，某些福利较好的快递公司每月还有数百元的电话费和油费补贴。

4、普遍5000-8000元，少数上万

据汇博人才网后台数据统计，2015年我市快递员的平均月收入在5000-8000元左右。一般情况下，快递员如果业务够熟练，在双十一期间能完成与平时相比近两倍的业务量，普遍收入会增加1000-3000元左右。

“快递干的是辛苦活，比的是跑腿功夫。”重庆某快递公司45岁的庾师傅是公认的不折不扣的“飞毛腿”。一辆摩托，一个筐子，每天早上7点半便出门开始一天的工作。“我刚做快递的时候收入也不高，后来做熟了收入才慢慢上来了。其实什么行业都得守，就是一个熟能生巧的过程。”

庾师傅说，“双十一期间忙是真忙，但是挣得也多。2014年双十一期间，11月和12月的收入都超过了万元。公司里和我差不多的也有十来个，上万的虽然不算多，但是大家普遍都能挣到7000左右（每月）。2015年估计也差不多。”

5、双十一每人多投递50%

记者从某快递公司重庆分拨中心了解到，2015年11月13、14日，该快递公司重庆方面进港快件数量分别为22万件、43万件，这个数字分担到快递员头上，即每个快递员要多投递50%左右。

具体数字上，平均每人每天要投递一百多件。该快递公司重庆方面负责人估计，2015年双十一期间，80%的快递员的工资大致处于五千元以上的水平。

⑼ 干快递一月能挣多少钱啊谁知道

快递员到底挣多少钱：熟练老手最高月入15000：

月薪构成：底薪+送件提成

离双11还有一周的时间，小李已经迫不及待，他告诉北青报记者：“快递员的工资，是底薪+送件提成，也就是说送的件数越多，工资越高。双11期间，京东也会搞大规模的促销活动，订单一般都会翻倍，我们的工资也最高，能轻松过万，所以大家都很期待。”

做快递员这行，年轻体力好很占优势，小李也算“快枪手”，如果是普通居民楼，每个小时可以送出15-20个件。

如果是写字楼，因为收件人相对集中，同样的时间里送的快件多一些，每小时可以送到20-30个。“这些都是平时的送件量，要是到了双11，可以多送30%，这样当月工资自然也高不少。”

快递代收点的盈利模式：

1、从快递员抽成中再抽成

这个大概是一个件3-5毛钱，这部分钱完全是靠量取利的，如果每个快递每天送到这个社区大概100个件的话，快递点与申通、中通、韵达、顺丰、天天、圆通、百世等快递均合作以后，大概就是每天700个件，遇到各类促销节日期间，就会更多，当然，这只是一个保守的小社区估量，大的社区更适合开代收点，量的话也会更多。

2、寄件抽成

寄件的抽成比代收要高很多的，因为是消费者付钱的，严格按照距离、重量收费的，所以每个件代收点能挣到几乎5元左右，每天大概有几十个寄件的，目前来说，很多地方买东西都有运费险，不喜欢，不满意可以退掉，如果选择上门揽收，很多时候与你出门的时间不相符，而且，上门揽收的费用一般是12-15元，运费险返回的费用是8-10元。

3、商品售卖

如果你关注了蜂巢公众号，你可能会看到，它每次更新的内容，都在卖东西，生鲜为多，这部分的收入讲不好，很多代收点都是私人老板加盟的，如果懂得运营的话，卖东西的收入可能比其他方面的收入还会高。

⑽ 武汉朴朴配送员一个月能赚多少

咨询记录 · 回答于2021-12-02